是签了正式合同,还是不到期?辞职
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可以辞职。一般有以下方式:劳动者与用人单位协商解除劳动合同;提前三十天书面通知单位三十天后正式解除双...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>合同到期,但是没签合同可以辞职吗
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单位的员工,辞职没签合同可以的回答,没有合同,形成事实劳动关系,这种情况下,不管是那一方想解除合同,...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对签合同到期了辞职合同是否有效,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
贷款合同签了是否有效
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颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师|专职律师,4年经验在线咨询试用期辞职,签不了合同,有效吗
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1、按劳动合同法规定,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 2、具体来说,按公司流程办理完工作交接,要求用人单位为你出具离职证明后可以离开用人单位。 按照劳动合同法规定,劳动者提前...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>租房合同到期后有效期, 续签租房合同是否有效?
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租房合同到期续签合同不是自动。租赁期间届满,承租人继续使用租赁物,出租人没有提出异议的,原租赁合同继...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>厂里签了合同没到期就急辞职
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签订的劳动合同没到期,是可以提出辞职的。签了劳动合同可以辞职。一般有以下方式: 1、劳动者与用人单位...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
签合同到期了辞职合同是否有效,律师怎么看
配偶代签合同是否有效
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李先映律师| 联合创始人,10年经验 在线咨询合同是否签字即生效
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张宗垚律师| 专职律师,5年经验 在线咨询未成年签订的合同是否有效
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郝世昌律师| 合伙人,6年经验 在线咨询辞职了再签入职合同有效吗?
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劳动者入职就应该签订劳动合同。 根据法律规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同有效期到了没有签能直接辞职吗
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1、签的劳动合同没到期一般是可以辞职的。劳动者可以与用人单位协商辞职;可以提前三十日以书面形式通知单位辞职;或者在用人单位具有不按约定支付工资等损害劳动者权益的情形时辞职。 2、法律依据:《中华人民共...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对签合同到期了辞职合同是否有效,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
签了劳务合同,不到期能辞职么
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签了劳动合同未到期可以辞职。 一般有以下方式: 1、劳动者与用人单位协商解除劳动合同。此时是否提前通...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>辞职是不是劳动合同到期了才算无效
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劳动合同在劳动者依法辞工后无效,劳动关系解除或者终止。劳动合同是建立劳动关系的基本形式,用人单位可以...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>合同到期不愿续签职工是否需要申请辞职
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1.合同到期不愿续签职工不需要申请辞职。 2.根据《劳动合同法》规定,劳动合同到期终止,法律效力消失...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>签合同后想辞职怎么办
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询合同是不是签了就生效
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到签合同到期了辞职合同是否有效,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签了合同到期了就辞职了可以吗?
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第一,依法与劳动者签订劳动合同是用人单位的法定义务,劳动者与用人单位都应该按照合同的约定履行,并且劳动合同应该一式两份,劳动者和用人单位各执一份。第二,辞职是劳动者的合法权利,在劳动者有证据证明用人单...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>妻子有代签合同时, 合同到期后签的合同是否有效?
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如果签订合同是夫妻双方的共同意思表示,合同是有效的。如果只是妻子的意思表示,签订合同后,如果丈夫有追认,则是有效合同。如果丈夫在一定时间内没有追认,但在知情的情况下,被视为同意合同,但如果不知道,则被...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>合同有效期内辞职是否扣工资
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除了正常扣除的费用,只有劳动者给用人单位带来损失的时候,用人单位才能扣除,且扣除量上也有限制。很多单位为了制约这种不负责的员工,在公司规章制度里会注明“员工未提前一个月通知解除合同,需要扣一个月的工资...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期可以辞职吗,合同未到期能辞职吗
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现在有许多劳动者都有这样一个疑问,合同到期直接走可以吗 现在有许多劳动者因为与公司之间存在矛盾或者有...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>签了合同没到期辞职了会被起诉吗
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在正常情况下,若劳动合同尚未履行完毕,劳动者主动提出终止合同,通常不须为此承担相应的法律责任。 如若...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期是否需要签合同
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付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询合同期内辞职算违约吗
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闫丁律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同到期了能否有效的辞退员工?
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合同到期一般不需要辞退员工,因为合同到期时劳动关系已经终止,不需要辞退。如果有法律规定的特殊情形,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止,此期间不可以辞退员工。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十五...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>被辞退签了无限期合同到期后补偿合同有效吗
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已经签订无限期合同被辞退的,属于用人单位违法解除劳动关系,可以要求单位支付双倍的经济补偿金。《劳动合同法》第四十七条:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到签合同到期了辞职合同是否有效,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同到期辞职不愿续签职工辞职有补偿没
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不需要,《劳动合同法》第四十四条规定,有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的 (二)...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>无限期合同可以辞职吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司没签劳动合同,到了试用期辞退时没签合同是否有
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1、劳动法规定,用人单位自用工之日起一个月内必须与劳动者签订劳动合同,未签订的应从第二个月起每月支付劳动者双倍的工资,超过一年的,劳动者有权要求与公司签订无固定期限劳动合同。 2、公司辞退你分两种情况...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>签合同日期到了是无效合同吗?
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如果合同双方签订时没写日期,该合同并不属于无效合同。 合同日期在法律规定中不属于必备生效内容。后期可以进行补签日期来确保权益。也可以通过其他证据来确定合同签订日期。 法律规定的无效合同的情形如下: (...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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