辞职后,一个月内能不能辞职
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可以辞职的,辞职是劳动法赋予劳动者的一种权利,劳动者可以随时不做了,随时都可以辞职; 一、如果你是在...
签了三个月的合同未干满想辞职,行不行
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签了三个月的合同没有干满想辞职,是可以的。根据我国法律规定,在劳动合同期间,劳动者自发愿意辞职的,如...
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劳务合同离职要不要等一个月
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合同期辞职不批怎么办
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离职当月满一个月就能全勤了吗
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没有。 从你提出申请的之前的一个月肯定是要发全勤奖的,你提出离职到办理离职的当月这个月没有完的话是没有全勤奖的。各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的由劳...
干满一个月辞职不给全勤
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劳动者辞职到期后,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。各...
签了终身合同是不是就不能辞职了
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签了终身合同可以随时辞职。 终身合同即无固定期限合同。签订了终身合同,并不等于劳动者丧失了辞职权。劳...
不明白,就问一问
签了全职合同不满一个月就辞职能不能行,律师怎么看
入职两个月没有签订劳动合同
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合同是不是签了就生效
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签合同后想辞职怎么办
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2022年入职未满一个月辞职没签合同能不能支付其工资
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1、劳动者入职未满一个月辞职,且没签合同的,单位能支付其工资。劳动者可以收集证据来证明存在事实劳动关系,要求单位支付工资;单位不支付的,通过申请调解、仲裁等方式来要求其支付。 2、法律依据: 《中华人...
签了三个月的合同未干满想辞职,行不行
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签了三个月的合同没有干满想辞职,是可以的。根据我国法律规定,在劳动合同期间,劳动者自发愿意辞职的,如果是在试用期内,需要提前三天提出辞职才可以。如果是正式员工,需要提前1个月向主管部门提交辞职申请。...
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签订固定期限劳动合同能不能就不能辞职了?
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其实没有什么太大的区别,简单来说,首先是劳动关系存续的时间不同,其次劳动者想走就走,用人单位开除要付...
一个公司和一个员工没签劳动合同,能不能一个月辞职
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员工以“单位不缴纳社保”的理由辞职,可以要求单位工作年限补偿,在本单位每工作满一年补偿一个月工资,以...
试用期辞职一个月后,就不签劳动合同了合法吗?
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是有工资的,试用期要辞职的,必须提前三天告知工作单位。而且离职不需要理由、不需要任何的形式,只需要书...
签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
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入职三个月被辞退,补偿多少钱
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签了终身合同是不是就不能辞职了
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签了终身合同可以随时辞职。 终身合同即无固定期限合同。签订了终身合同,并不等于劳动者丧失了辞职权。劳动者可与用人单位协商,达成一致解除劳动合同。劳动者也可通过提前30天,向用人单位提交书面申请辞职。这...
签了合同三个月,可是做一个月能不能,辞职一个月工资有的拿吗?
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劳动合同工的,可以申请辞职,单位应该足额支付工资。《劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其...
工作不满一个月就辞职了合同没到期怎么办?
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劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者和用人单位解除劳动关系,用人单位应当依法支付劳动者的合法工资,劳动者违反本法规定,或者违反中约定的保密义务或者,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。劳动者应当依...
职工怀孕几个月就不能辞退
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女职工从怀孕到生产完毕期间的劳动权益都是受到劳动合同法保护的,在整个孕期公司不能无故辞退。劳动者有下...
合同一年,才做半个月,是不是不能辞职?
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1、提前30天申请辞职即可。...
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3年合同到期后不续签赔几个月
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新农合交满15年就不用交了吗
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合同签了三年了还能不能辞职?
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1、合同到期后可以立即走人。 2、劳动合同到期,是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同,只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。 3、这是用人单位自己在劳动合同的...
刚干一个月能不能辞职不交接离职
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劳动者辞职一个月了没招到人交接,是能离职的,劳动者辞职到期以后,可以要求用人单位结清劳动者所有工资以及为其办理离职手续和社保转移手续。...
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合同期满一个多月辞职老板不准
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根据法律规定,您只需提前一个月书面通知用人单位要求解除劳动合同即可,不需要经过老板同意,请采纳!...
改签了还能退票不
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没签合同辞职了还有半个月工资能不能去告
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没签合同辞职不给上个月工资可以告。劳动合同,是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。...
辞职一个月了公司就不批
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主动辞职公司不批准怎么办主动辞职公司不批准怎么办别人是不想辞职而被公司解雇,而有的人是想辞职,公司却不批准。方先生是网络公司的技术工程师,由于他想要到一线城市得到更好的发展,于是他向公司提交了辞职报告...