干了一个月多,要走,老板不让走,说走了就不发工资
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如果没有提前一个月书面通知单位下个月离职如果已经走了那就劳动仲裁...
辞工到期不批怎么办还说如果走了一个月工资就没有了
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提前一个月提交离职申请就可以了,公司无权不批,也应当发放工资。...
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工资推迟一天发该怎么说
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工资拖欠一个月怎么赔偿
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干了一个月多,要走,老板不让走,说走了就不发工资
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如果没有提前一个月书面通知单位下个月离职如果已经走了那就劳动仲裁...
辞职了,没签劳动合同,说走就走,有工资吗?
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公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍...
上一个月就走人工资能发吗
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上一个月就走人工资能发。劳动者实际为用人单位提供劳动的,用人单位就应当按照约定支付工资,不论工作时间...
不明白,就问一问
没说就走了,今个月工资有的发么??,律师怎么看
抢走孩子就有抚养权了吗
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灵活就业社保忘记交了一个月怎么办
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工作两个月没签合同怎么办
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员工工资说走就走的说说
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员工突然离职工资发放规定如下:工资发放应按照实际工作时间确定。 假如当事人不存在《劳动合同法》38条的情况,员工没有提前三十日天或在试用期内提前三日提出离职,给当事人造成的直接经济损失、招聘产生的费用...
辞职没有签合同说是走一个月多少就没有工资
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提前一个月提交离职申请就可以了,公司无权不批,也应当发放工资。...
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干了一个月,店长说不干就没工资,该怎么办
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劳动合同法规定,劳动者辞职应当以书面形式通知单位,试用期内提前3天,过了试用期后提前30天书面通知单...
工资两个多月没发,压这工资不发,快过年了说放假发
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如果单位一直不发可以起诉解决的,并且可以获得另外的赔偿。如需帮助可来电咨询。...
我今年报了玉米补贴,可发时就说没有,
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根据具体情况而定各地政策不同建议咨询当地主管部门工作人员的最新规定为准。...
被公司辞退补偿几个月的工资
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江苏退休工资每月几号发放
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有没有到了工厂给工资干两个月后就走的?
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你这是属于离职行为,不提前通知公司自己离职的行为若是违背了公司的相关人事管理制度的话,该单位是可以扣部分工资,但是扣取两个月的工资的行为是不合理的...
辞工到期不批如何办还说如果走了一个月工资就没有了
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提前一个月提交离职申请就可以了,公司无权不批,也应当发放工资。...
工资走了就是丢一个月工资走了吗
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不是你丢一个月工资走了,一般如果不是你辞职或者劳动合同到期你不续签或者你违反劳动合同法第三十九条规定,单位都应给你经济补偿,你可以通过劳动争议仲裁维护自己的合法权益。详细请参阅《劳动合同法》、《劳动合...
实习期说走就走,老板不发工资
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辞职需要提前通知工作地点。辞职后,老板也应该据实结算工资...
提前一个月辞职走的时候是工资就发了嘛
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应当在办理劳动合同解除手续之时一次性结清工资。劳动部《工资支付暂行规定》 第九条劳动关系双方依法解除...
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8月2日退休8月有工资吗
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换工作社保断了一个月怎么补
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没给签,干了4个月,这个月说,工资就少发了500,这合法吗
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针对您所提的问题,我们的答案是:申请劳动仲裁。我们代理过大量同类型案件,均取得满意结果。本律师竭诚为您提供全程优质法律服务,如有需要可致电免费咨询。同时欢迎您来律所见面详谈。...
老板欠了四个月工资,今天去要钱给打了欠条,就说没钱
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拖欠工资可以提起劳动仲裁及相关诉讼,一般欠条可作为证据使用。...
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店里没人想走老板不让还说走可以工资就不发了
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老板不发工资你可以到当地劳动监察大队投诉维权,不发工资的行为违法劳动法。劳动者在的维权中需注意: 1...
工作四年被辞退赔偿几个月工资
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五月份说的辞职六月发工资之后就想走
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一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿,但支付工资。如用人单位行为违法,可向劳动监察大队投诉举报...
工资没发几个月没发签合同说明了什么
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未签订合同超过一个月的,收集存在劳动关系的证据,可以申请仲裁要求支付未签订合同的双倍工资...