辞退临时工补偿标准怎么计算
图文6人已浏览
辞退临时工补偿标准计算方式有3种,分别是: 1、补偿金应当按照临时工的工作年限,以每满一年支付一个月...
李俐律师|专职律师,2年经验咨询我>>临时工可以到单位辞退吗?
图文143人已浏览
用工单位不可无故将被派遣劳动者退回劳务派遣单位,劳务派遣单位不可无故辞退员工。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对临时工被单位辞退补偿标准,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
用工单位辞退员工如何补偿
视频1,464人观看
付宇律师|专职律师,3年经验在线咨询辞退员工补偿标准2021怎么算
视频2,213人观看
董安娜律师|高级合伙人,13年经验在线咨询2011附件《事业单位临时工辞退补偿标准》
问答584人已浏览
事业单位与单位临时职工属于劳动关系,事业单位临时工辞退补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付...
广东在线咨询顾问团咨询我>>用人单位辞退临时工是否需要支付补偿金
图文134人已浏览
用人单位辞退临时工属于非过失性辞退的,用人单位应当按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>退休不足五年的单位辞退员工补偿标准
图文1,244人已浏览
一、劳动者在不同单位工作年限满15年,离退休年龄不足5年,用人单位可以进行经济性裁员。用人单位应当按...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
临时工被单位辞退补偿标准,律师怎么看
公司辞退员工补偿2021年标准
视频36,843人观看
李萍律师| 合伙人,7年经验 在线咨询辞退补偿金的标准是什么
视频725人观看
李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动法辞退员工补偿标准是怎样的
视频10,487人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询单位临时工辞退补偿有哪些?
问答584人已浏览
现在有很多这种情况,我来说一下单位临时工辞退补偿的情况,事业单位与单位临时职工属于劳动关系,事业单位辞退临时职工时就当按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>单位辞退临时工,如何补偿?需要开被辞退证明不?
问答584人已浏览
现在已经没有临时工这种说法都是合同制职工依法应该出具辞退证明...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对临时工被单位辞退补偿标准,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动者被辞退时补偿标准?
图文21人已浏览
1、我国劳动法规定,当用人单位需要辞退劳动者时,劳动者在用人单位每工作一年,应当支付一个月工资,六个...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>外包工被用工单位辞退有没有补偿
图文706人已浏览
外包工被用工单位辞退的没有补偿,但被其人事代理公司即用人单位辞退的就有补偿。一般辞退外包工的用工单位...
肖洪林律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>临时工辞退补偿2022新政策
图文1,029人已浏览
我国的民法典规定,一般情况下,用人单位是不可以在劳动者没有过错的情况下,随便辞退劳动者的。我国相关法...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>被公司辞退补偿几个月的工资
视频7,621人观看
蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询试用期被辞退有补偿吗
视频59,720人观看
闵晓芳律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到临时工被单位辞退补偿标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
临时工待遇怎么规定事业单位临时工辞退补偿
问答584人已浏览
事业单位与单位临时职工属于劳动关系,事业单位临时工辞退补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>单位辞退临时工不给开补偿怎么办
问答584人已浏览
现在已经没有临时工这种说法都是合同制职工依法应该出具辞退证明...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位临时工辞退后赔偿标准怎么算
问答584人已浏览
事业单位与单位临时职工属于劳动关系,事业单位临时工辞退补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>临时工生病用工单位可以辞退吗
图文1,295人已浏览
临时工生病用工单位是不能辞退的,但有些情况可以提前通知员工解除劳动合同,给予赔偿。 1、劳动者因工负...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>旷工被辞退单位需要付补偿金吗
图文203人已浏览
劳动者因旷工被辞退的,用人单位一般不需要付补偿金。该辞退行为一般属于过错性辞退,单位可以立即与劳动者...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
怀孕被公司辞退怎么赔偿标准2021
视频3,191人观看
庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询单位倒闭怎么补偿员工
视频5,032人观看
丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询在单位工作10年临时工被辞退,单位让写补偿应该怎么写?
问答584人已浏览
用人单位违法解除与劳动者的劳动关系,可以要求该用人单位支付20个月工资的赔偿金;如果未缴纳社保的,还可以要求补缴社保。《劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位临时工是不是有没有相应的辞退补偿标准
问答584人已浏览
事业单位与单位临时职工属于劳动关系,事业单位临时工辞退补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到临时工被单位辞退补偿标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位清退临时工怎么赔偿
图文197人已浏览
经济补偿是按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>根据劳动法员工被辞退应如何补偿
视频2,636人观看
徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询用人单位请辞退临时工应予什么补偿
问答584人已浏览
辞退合法的,劳动者具有法定过错的没有补偿,其它的按本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金,违法辞退的按经济补偿金二倍支付赔偿金。按《劳动法》规定,没有正式工与临时工之分,都是劳动合同制职工,只...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>单位被辞退的临时工,职工经济补偿金需要纳税吗
问答584人已浏览
补偿金需要缴税。国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知(国税发〔1999〕178号)规定:对于个人因解除劳动合同而取得一次性经济补偿收入,应按“工资、薪金所得”项目计...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询