女职工流产病假怎么扣工资
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女职工怀孕不满四个月流产时,应当根据医务部门的意见,给予十五天至三十天的产假;怀孕满四个月以上流产时...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>流产公假是否扣工资和奖金,流产公假公司算事假?
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一般而言,公司是不可克扣工资的,且怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42...
赵佳律师|专职律师,14年经验咨询我>>针对流产假期扣工资怎么算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工休产假期间社保费怎么扣
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肖丹婷律师|,8年经验在线咨询请事假扣工资吗
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郝科名律师|专职律师,5年经验在线咨询事假工资扣假期怎么算
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事假期限的工资不算,法定节假日正常进行就行,但不管如果单位不能扣工资,只能是事假期间的工资不算,当然,内部规定事假有工资的例外。...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>怀孕期间病假工资怎么算?产假工资怎么算
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女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>职工流产休产假扣工资吗
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可以带薪休假半个月,工资奖金不受影响,法律上有规定的,你要叫医院给你开人流证明。药费报销和营养费就要...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
流产假期扣工资怎么算,律师怎么看
员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师| 专职律师,8年经验 在线咨询五一后离职五一假期算工资么
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李娟律师| 专职律师,5年经验 在线咨询流产有产假吗
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李加刚律师| 律所主任,20年经验 在线咨询打算离婚,想知道流产假扣不扣工资?
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1、按现行规定,人流休假可以依法享受相应的产假的,产假期间,用人单位应支付工资的。 2、法律依据《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>流产请假工资怎么算流产假工资一般是多少
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流产期间的工资,以往都是按照正常工资发放的,以单位上年度职工月平均工资为标准来发放流产期间的工资的,但是现在流产期间的工资一般不以正常的工资的形式发放,而是采取生育津贴的方式发放。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对流产假期扣工资怎么算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
流产假与产假一样要扣工资吗
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1、按现行规定,人流休假可以依法享受相应的产假的,产假期间,用人单位应支付工资的。 2、法律依据《女...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>假期人工流产是怎么算的?
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《中华人民共和国女职工劳动保护规定》第八条第二款规定:“女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>休丧假扣岗位工资钱吗,丧假期间工资怎么算
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丧假指的是根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》,国有企业职工的直...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>自离一般怎么扣工资
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吴肖律师| 专职律师,4年经验在线咨询工资税费怎么扣费标准
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蒙伟宇律师| ,4年经验在线咨询遇到流产假期扣工资怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
产假怎么计算,产假期间工资如何算,产假怎么计算,产假期间工资怎么算
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《女职工劳动保护特别规定》第五条规定,用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。这就从法律上保证了女性的产假是带薪休假,它是最基本的产假工资规定。 产假期间工...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>人工流产怎么算假期
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女职工怀孕流产的(含人工流产),其所在单位应根据医务部门的证明,按下列规定给予产假:三个月以下的,产假15天;三个月以上(含三个月)至四个月的,产假30天;四个月以上(含四个月)至七个月的,产假四十二...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>职工休流产假扣工资吗
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1、按现行规定,人流休假可以依法享受相应的产假的,产假期间,用人单位应支付工资的。 2、法律依据《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>请长期病假怎么扣工资?病假的工资如何计算?
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企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>流产假15天工资扣了1800
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休法定流产假期间肯定是要扣绩效工资的,因为我们在休假期间根本就没有绩效可言,公司就不需要发绩效工资,...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
被主管乱扣工资怎么办
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询节假日三倍工资算4倍吗
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邓悦律师| 专职律师,5年经验在线咨询女性员工流产休假扣不扣工资
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不可以扣,根据国务院《女职工劳动保护规定》第八条规定,女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>病假假怎么扣工资工资怎么计算
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事假不发工资,病假按不低于当地最低工资标准计发工资。工资是劳动报酬,事假是因私事不出勤,自然不应有报酬,根据劳动部《关于试行企业单位工人职员在加班加点、事假、病假和停工期间工资待遇几项规定的通知》(5...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到流产假期扣工资怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
流产算什么假,有工资吗?
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流产属于产假。流产有工资,国家的规定流产假和产假有一样的工资待遇。已经参加生育保险的劳动者,由生育保...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>男员工陪产假工资发放标准
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询流产假不扣工资但扣奖金吗
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1、按现行规定,人流休假可以依法享受相应的产假的,产假期间,用人单位应支付工资的。 2、法律依据《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>流产假与产假一样要扣工资吗
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1、按现行规定,人流休假可以依法享受相应的产假的,产假期间,用人单位应支付工资的。 2、法律依据《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天...
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