签了三年劳动合同,但是中途辞职,怎样办?
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1、合同到期后可以立即走人。 2、劳动合同到期,是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同,只要合同中没有...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>公司劳动合同签约三年如果中途辞职怎么办
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公司劳动合同签约三年如果中途辞职的话,如果是提前30日以书面形式通知用人单位,或者是与用人单位协商一...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳动合同中途转三方怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
中途终止合同怎么补偿
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同一式三份都给谁
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询第三方的劳动合同怎么转入第三方的
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按工作年限支付经济补偿金,工作满一年支付一个月工资,不满半年按半年算,满半年不满一年按一年算。工资是离职前十二个月平均工资。...
四川在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同签三年中途离职能干多久
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劳动者签订了三年期的劳动合同,中途可以离职。劳动者可以通过以下方法解除劳动合同:用人单位与劳动者协商...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>签三年合同中途辞职押金怎么办
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用人单位招用劳动者,收取押金是违法的。 用人单位违反劳动合同法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同中途转三方怎么办,律师怎么看
工程三方合同怎么签订
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询怀孕期间劳动合同到期怎么办
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询用人单位不签劳动合同的怎么办
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动合同能够中途延期三年吗?
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这需要视情况而定。根据相关规定,当劳动合同期满时,如果劳动者还在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,那么劳动合同的期限应当自动延续到医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止。除开”法定顺延“的情形,劳动合同到期最...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签一年中途离职合同没到期,中途解除合同,我需要怎么办?
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用人单位违法,你只要提前30日就可以解除合同。《劳动合同法》第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同中途转三方怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同无效的三种途径
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劳动合同的无效,由劳动争议仲裁委员会或者人民法院确认。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>三方劳动合同怎么签的
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没有三方劳动合同的说法。三方合同由毕业生、用人单位和高等学校协商签订,未经学校同意,毕业生擅自签定的...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同如何转让第三方的
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用人单位未经当事人委托或授权,无权擅自将用工关系转移,如果用人单位将劳动合同转移给第三方的话是不合法...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同属于什么合同
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到劳动合同中途转三方怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
中途辞职要求3年签劳动合同怎么办
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1、无论签订了多久的劳动合同,劳动者在劳动合同履行过程中都是可以辞职的。 2、劳动者有自主择业权。用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同第三方转签什么意思
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这样算协商,如果说你同意了,就不算违法,不同意,就是违法的,希望你采纳。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>签了劳动合同三方协议怎么转移啊?
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可以参照以下范本:劳动关系转移三方协议甲方:营业执照号码:地址:乙方:营业执照号码:地址:丙方:身份证号码:住址:关于将丙方劳动关系从乙方转移到甲方,甲、乙、丙三方经协商达成以下协议。1、自年月日起,...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>作业中途三个月没签劳动合同如何赔偿
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公司没有签订劳动合同可以在一个月后请求支付双倍工资。公司应在员工入职起一个月内(试用期内也应当与员工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动调解途中反悔怎么办
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劳动调解途中反悔应当停止调解,也可以走诉讼程序。 劳动调解书生效之后就具有法律效力。 最高人民法院《...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询没签劳动合同,老板不发工资怎么办
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询工地在途中因病住院无劳动合同怎么办
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在工作的过程中生病的,可以先申请的认定,如果认定工伤后,用人单位不承担工伤赔偿责任的,就可以申请劳动仲裁,提交证明劳动关系成立的证据。申请人申请仲裁应当提交书面申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同中途离职怎么处理,劳动法中的罚款怎么交
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用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。 第三十九条劳动者有下列情形之...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同中途转三方怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
中途解除劳动合同补偿怎么计算
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中途解除劳动合同补偿是:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>中途退房房东不退押金怎么办
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询中途解除劳动合同补偿怎么计算?
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公式为:经济补偿金=工作年限×月工资。工作年限的计算标准是:经济补偿按劳动者在本单位的工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的,按1年计算;不满6个月的,按半个月工资标...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同没到期中途转劳务合同单位属不属于违规
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不合法,劳动合同未到期,用人单位和劳动者协商解除劳动合同改签劳务合同,需要依法支付经济补偿金。用人单位单方面解除劳动合同属于违法解除劳动关系,需要按经济补偿金的二倍支付赔偿金。根据《劳动合同法》第三十...
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