厂里突然发病去医院治疗后死亡算工伤吗？
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若在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的视同工伤范围。...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
工作过程中突然死亡是工伤么
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在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的视同为工伤。...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
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工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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陈家静律师|专职律师，6年经验在线咨询
工地突发疾病医疗费用谁承担
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郑晓明律师|专职律师，5年经验在线咨询
员工病假在工作中突然死亡是什么意思
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死亡疾病与工作是否存在法律意义上的因果关系，有，则是工伤，没有不属于工伤，为意外事件...
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本身有病,但是在工作中死亡算工伤死亡吗
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本身有病，在工作中死亡算工伤死亡。 工伤保险制度包括预防事故发生和帮助伤者康复。世界各国的立法都要求...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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工人突然在工地死亡，不是工伤，我怀疑他有病，
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工地方有责任。那农民工去上班的时候应该问清楚有没有什么病。但不属于工伤类。工地方不该承担全全责任赔偿...
丰培铭律师|
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不明白，就问一问
职工在工作中有病去医院50分钟突然死亡是否算工伤，律师怎么看
老板突然辞退员工工资怎么赔付
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胡文学律师|
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突发疾病不属于工伤怎么赔偿
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杨建莉律师|
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职业病工伤认定程序是什么
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刘星律师|
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出差时突然病亡是否算工伤
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出差期间突发疾病死亡或者在48小时之内死亡的，应当视同工伤。职工出差是特殊工作，目地是完成用人单位指派的工作任务，从跨出家门到回到家中期间，期间，所有时间都不能自由支配，由用人单位支配，均应属工作时间...
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工作中违章操作导致职业病死亡是否算工伤
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劳动者在工作中违章操作致害，如果符合《工伤保险条例》的规定，就属工伤。例如职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：患职业病的；在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；在工作时间和工作场所内，因...
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雇佣的人在工作现场突然死亡算工伤吗
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雇佣的人在工作现场突然死亡算工伤，赔偿如下： 1、葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； ...
李俐律师|
专职律师，3年经验
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员工在工作中突然死亡该如何处理
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员工在工作中突然死亡，分以下情形处理：视同工伤的，向社会保险行政部门申请工亡认定，然后向工伤保险基金...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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本人公交司机，在工作中突然病倒，算不算工伤
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人社部、财政部、卫健委三部委联合下发《关于因履行工作职责感染新型冠状病毒肺炎的医护及相关工作人员有关...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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市职工医保住院报销百分之多少
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肖丹婷律师|
，8年经验在线咨询
退休职工大病医保怎么报销
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郑晓明律师|
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工作中突然病故算不算工伤死亡？怎么赔偿？有什么法律规定？
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1、工人上班途中因交通事故死亡，如果符合工伤认定情节，可以申请工伤认定，享受相应的工伤待遇的。2、《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因...
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突发疾病在出差途中去世是否算作工伤？
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根据现行相关法律法规，您提出的问题不在讨论范围之内。根据《工伤保险条例》第十四条，对于在完成职务之外出活动期间以及在完成职务过程中，因为职务所需而遭受损害或由于事故导致下落不明者，应当视为工伤情形处理...
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中午在工厂吃工作餐突发疾病死亡算吗
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第一只要在上班时间发生的意外都属于工伤第二你这个问题属于工伤第三参考下有个公务员在陪客人吃饭喝酒喝死了追授为因公殉职。你作为一个普通职工为工厂鞠躬尽瘁工作吃饭噎死了为什么不可以算个工伤呢第四建议和领导...
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农民工在工作过程中突然死亡咋索赔
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如果是工伤死亡，死亡赔偿金近40万，其余还有丧葬费、被抚养人生活费等，要视情况而定。...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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在工厂工作期间突然晕倒，过3天死亡算工伤吗？
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可以按照非因公死亡赔偿标准。...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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金牌律师|
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在厂里受伤算工伤吗
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侯雪峰律师|
合伙人，19年经验在线咨询
病人在手术中突然死亡医院有责任吗
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由于医学专业性较强，建议复印并封存病历，复印客观病历，封存主观病历，找专业律师分析过错，若找不出过错，鉴定专家不会给你指出问题的，本人医学硕士，副主任医师，相信不会让你失望。XX可查我联系电话。...
江西在线咨询顾问团
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在工厂上班突然病倒，送去医院途中死亡，应该有多少钱赔偿金。
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按《》规定赔偿：第三十七条职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从保险基金领取丧葬补助金、供养亲属和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（二）供养亲属抚恤金按照职工...
香港在线咨询顾问团
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在工作中突然中风，是不是属于工伤，，，，，，
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突发疾病，不属于工伤。...
刘伟长律师|
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工伤死亡2020最新赔偿标准
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方丹丹律师|
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工作中突然急病死亡，应该怎样理赔
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《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的...
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聘请的临时工在工作中突然死亡，没有买工伤保险，如何认定工伤死亡
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1、聘请的临时工（59岁）在工作中突然死亡，按《工伤保险条例》的规定，是可以认定为工伤的，没有买工伤保险，由用人单位承担工伤死亡赔偿的。2、《工伤保险条例》第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：（一...
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