试用期公司项目停止被辞退多少赔偿
图文435人已浏览
根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>试用期被辞退补偿多少加班如何算?
图文99人已浏览
在试用期中,除劳动者有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外,用人单位不得解除...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对试用期无过错被辞退能赔偿多少,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期被辞退有补偿吗
视频59,708人观看
闵晓芳律师|专职律师,6年经验在线咨询试用期内辞退员工赔偿
视频6,458人观看
丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询被无故给辞退了试用期辞退没有犯错怎么赔偿?
问答584人已浏览
试用期是公司与员工的考验期,公司考验员工的工作能力,员工也在跟公司磨合。一旦在试用期内,公司发现员工不适合岗位要求,并以此为由辞退的,因为公司解除劳动合同可能要支付经济补偿金,所以,这时候要确定是否也...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>试用期被辞退补偿多少钱没签合同?
图文101人已浏览
在试用期中,除劳动者有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外,用人单位不得解除...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>没过试用期辞退赔偿应如何写
图文127人已浏览
1、在试用期内,如果单位能证明员工不符合录用条件的,可以合法的辞退员工,不需要支付补偿。2、在试用期...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期无过错被辞退能赔偿多少,律师怎么看
辞退试用期员工需要赔偿吗
视频2,249人观看
陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询签无固定期被辞退怎么赔偿
视频1,501人观看
王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
视频784人观看
李胜春律师| ,19年经验 在线咨询过了试用期被辞退了已经过了试用期被辞退有赔偿吗?
问答584人已浏览
如果在试用期证明不合格是可以解除劳动合同的,没有补偿,如果试用期过后,劳动者又没有过错,单位单方解除劳动合同,属于违法解除,可以要求二倍于经济补偿的赔偿,协商不成,可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>在试用期过程中被辞,想了解下试用期未满被辞退赔偿多少?
问答584人已浏览
1、在试用期内,只有员工存在劳动法第25条规定的过失性辞退的四种情形之一,用人单位才可解除劳动合同,并无需支付经济补偿金。你的单位以你“不适宜生产主管岗位”为由将你辞退,是不符合法律规定的辞退条件和程...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期无过错被辞退能赔偿多少,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期被辞退,有无赔偿 未签订劳动合同
图文121人已浏览
尽管劳动者与用人单位双方没签劳动合同,但双方已形成事实劳动关系。按照法律的规定,用人单位自用工之日起...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期被辞退能拿工资还拿赔偿金吗
图文92人已浏览
依据我国《劳动合同法》的规定,试用期内由于不符合录用条件而解除劳动合同的,劳动者可以拿工资,但是没有...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>被辞退试用期病假期限会有赔偿吗
图文114人已浏览
需要结合辞退的原因以及试用期的长度进行确定,一般情况下没有。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>试用期被辞退仲裁胜诉几率
视频5,549人观看
何帆律师| ,4年经验在线咨询试用期没通过有赔偿吗
视频6,870人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到试用期无过错被辞退能赔偿多少,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
面试通过后还在试用期被辞退没有赔偿多少?
问答584人已浏览
单位的行为不合法,劳动者可以要求单位继续履行合同或者给予解除合同的经济补偿金,要支付给你半个月工资数额的经济补偿金,如果未提前一个月书面通知的话还要支付给你1个月工资数额的代通知金。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>试用期过后,被无故辞退,能要求哪些劳动赔偿?
问答584人已浏览
过后,被无故辞退的,是可以要求半个月工资的经济补偿金的。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>被新公司辞退了,想知道试用期没过辞退赔偿多少
问答584人已浏览
劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 在试用期中,除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>无合同的试用期能辞退吗
图文79人已浏览
试用期没有合同的用人单位可以以口头形式通知辞退。试用期内,如果劳动者不符合岗位的要求,用人单位提出解...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>无过错被公司辞退按劳动法怎么赔偿
图文225人已浏览
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期被裁员有赔偿吗
视频8,504人观看
张宗垚律师| 专职律师,5年经验在线咨询工伤期间被辞退怎么赔偿
视频1,208人观看
陈泽博律师| 专职律师,2年经验在线咨询无过错被辞退有什么赔偿金吗
问答584人已浏览
根据劳动合同法的规定,在试用期内,用人单位证明劳动者不符合录用标准的,可以解除劳动合同,用人单位无故解除劳动合同的就是违法行为,劳动者可以向用人单位所在地的劳动监察部门投诉,或者直接要求单位赔偿,赔偿...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>想知道没过试用期被辞退要赔偿多少钱有多少呢。
问答584人已浏览
在试用期中,除非劳动者发生以下情形之一,否则,用人单位不得解除劳动合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反用人单位的规章制度的;(3)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期无过错被辞退能赔偿多少,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期中公司单方辞退赔偿金是多少呢
图文89人已浏览
试用期内公司单方辞退赔偿金是:每满一年支付两个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>按劳动法被公司辞退要赔偿多少钱
视频2,118人观看
李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询有邻居被辞退了,未满试用期辞退赔偿多少啊?
问答584人已浏览
在试用期内,只有员工存在劳动法第25条规定的过失性辞退的四种情形之一,用人单位才可解除劳动合同,并无需支付经济补偿金。你的单位以你“不适宜生产主管岗位”为由将你辞退,是不符合法律规定的辞退条件和程序的...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>试用期没犯错被辞退的话需要赔偿赔偿金吗
问答584人已浏览
如果已签了劳动合同如违反劳动合同。被辞退可到有关劳动主管部门控告。正常情况下单位应该及时足额支付工资,另外可以向单位要经济补偿或者赔偿...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询