天灾公司不上班需要支付工资吗
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非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>公司倒闭要向员工支付赔偿金吗
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公司经营不善,面临破产,如果这些是客观事实,不属于公司违法解除合同的情形,所以无法得到双倍的赔偿金,...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对公司迟发工资需要支付赔偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
延迟工资发放违法吗
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询工资迟发多久违法
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询公司迟发工资需要支付赔偿吗
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公司迟发工资的不一定有赔偿。如果单位迟发工资被劳动者投诉了,劳动监察部门责令单位限期支付,单位在这个期限内没有支付的,才需要给予劳动者赔偿。 按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔...
广东在线咨询顾问团咨询我>>公司支付赔偿金还要支付代通知金吗
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赔偿金是用人单位非法解除劳动合同的法律责任,而代通知金是用人单位合法解除劳动合同时,用支付一个月的工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>逾期不支付工资要加付赔偿金吗
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劳动行政部门责令用人单位限期支付工资,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司迟发工资需要支付赔偿吗,律师怎么看
公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验 在线咨询工伤迟迟不赔偿怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询公司破产员工工资怎么赔偿
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询公司迟发工资应该向劳动者支付赔偿金吗?
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公司迟发工资不一定有赔偿。如果单位迟交工资被劳动者投诉,劳动监察部门责令单位限期支付,单位在此期限内未支付的,需要给予劳动者赔偿。按照应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者支付赔偿金。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>工伤赔偿需要支付工资吗
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首先明确回答你:支付,其次停工留薪期工资(工伤医疗期间的工资待遇)发放要 根据时间来算,发生工伤前在本单位工作已满12个月的,按工伤前12个月应发工资的月平均工资(含基本工资、奖金和津补贴以及加班工资...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司迟发工资需要支付赔偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司工资延迟发放补偿规定
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归公司延迟发放工资的补偿规定是:用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>公司把员工开除的扣除工资需要支付吗?
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看用人单位因为什么原因开除员工,如果用人单位因为经济裁员、无过失性辞退员工的,需要支付经济补偿金。经...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>未依法破产公司需要支付工资么
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用人单位依法破产时,劳动者有权获得其工资。在破产清偿中用人单位应按《中华人民共和国企业破产法》规定的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>辞退孕妇需要赔偿三期工资吗
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤怎么找公司要赔偿
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林峰律师| 专职律师,16年经验在线咨询遇到公司迟发工资需要支付赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司辞退员工需要支付赔偿金吗
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用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同(也就是我们常说的n+1个月工资的补偿): (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>公司破产需要支付员工的赔偿吗
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《劳动法》第27条规定,用人单位在濒临破产进行法定整顿期间或者因生产经营状况发生严重困难而裁减人员的,或者经双方协商一致,由用人单位提出解除劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿金,其标准为每工...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>工资迟发公司要扣除吗
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公司迟发工资的不一定有赔偿。如果单位迟发工资被劳动者投诉了,劳动监察部门责令单位限期支付,单位在这个期限内没有支付的,才需要给予劳动者赔偿。 按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司破产还需要支付员工补偿么?
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公司宣布破产后,债务以公司剩余财产按照债务优先顺序承担还款责任。 破产财产在优先清偿破产费用和共益债...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工自离后公司是否还需要支付工资
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员工自离是有工资的。 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。如果...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
注册公司需要验资吗
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询拖延发工资可以要求多少赔偿
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工调休公司需要支付工资吗
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根据劳动法的相关规定,调休的应当依法支付工资。员工在休息日确因工作需要,经部门长批准而进行的加班,可以享受因加班而产生的调休假。法定节假日不可调休。 根据《劳动法》第四十四条,有下列情形之一的,用人单...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>公司拖欠工人工资需要支付吗
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需要支付工人工资 中华人民共和国劳动合同法 第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司迟发工资需要支付赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司宣告破产员工工资要支付吗?
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公司宣告破产员工工资要支付。破产财产清偿破产费用和共益债务后,优先清偿所欠职工的工资。公司拖欠劳动者...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工打架被开除公司要赔偿吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询公司迟发工资多久可以要求赔偿
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只有在用人单位对劳动者进行了专业技能培训且约定服务期才会有违约金,否则违法。违约金应该缴纳合同尚未履行年限的部分。按照法律规定,辞职时未支付的工资,应当在公司收到辞职申请并批准后即时发放。实务中,公司...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员需要支付赔偿金吗
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你好公司裁员肯定是有补偿的。1、经济性裁员的相关规定:《劳动合同法》第41条:“有下列情形之一,需要【裁减人员二十人以上】【或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上】的,用人【单位提前三十日向工...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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