劳动者考勤表没写加班费该如何处理
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如果公司没提供考勤表,可以按劳动者的基本工资和已知的加班天数来算加班费:休息日加班费=月工资基数÷全...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>劳动者怎么索要加班费索要加班费如何举证
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劳动者要求单位支付加班费的,可以先与用人单位协商解决,协商不成的,可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对没有考勤表劳动者要如何计算加班费,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法加班费规定
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张来律师|专职律师,4年经验在线咨询没有工作抚养费如何计算
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曹成律师|律所主任,19年经验在线咨询考勤如何计算加班工资?
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1、计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即: 节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300% 休息日加班工资=加班工资的计算基数...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>劳动者因疫情防控需要加班工资如何计算
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根据我国劳动法规定,用人单位在工作日要求劳动者加班的,应当支付1.5倍的工资作为加班费。如要求劳动者...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动者加班加点怎样计算工资
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根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条的规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没有考勤表劳动者要如何计算加班费,律师怎么看
劳动法加班费金额标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询离婚起诉费用如何计算
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李本虎律师| 高级合伙人,12年经验 在线咨询交通事故护理费如何计算
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询公司没有给考勤表,自己只供考勤表,算加班吗?
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公司未提供考勤表,劳动者加班费按基本工资计算:休息日加班费=月工资基数÷全年月平均工资日×200%×加班天数;工作日加班费=月薪基数÷全年月平均工资日×150%×加班天数;法定节假日加班费=月薪基数÷...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>没有考勤记录无法计算加班费吗?
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以基本工资核算加班工资,平时的加班为1.5倍,双休的加班为2倍,国假的加班为3倍 第一种情况,你的劳动合同中没有约定加班费基数,但是约定了工资,那就要按工资来核算加班班基数第二种情况,你的劳动合同中约...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对没有考勤表劳动者要如何计算加班费,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
怎么计算工厂加班费劳动者可以拒绝加班吗
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工厂加班费按照具体法律法规规定来算,劳动者可以拒绝加班。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>加班补休还需要付加班费吗加班费如何计算
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休息日安排劳动者加班后补休的不可以不支付加班费,法定节假日安排员工加班不论是否安排补休都要支付加班费...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>该如何向劳动者追讨加班费
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劳动者应该通过下列方式来追讨加班费: 1、与用人单位协商解决; 2、到劳动行政部门举报公司不支付员工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>交通事故误工费如何计算
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迟本波律师| 高级合伙人,15年经验在线咨询交通事故抚养费如何计算
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到没有考勤表劳动者要如何计算加班费,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有考勤记录无法计算加班费吗
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1,关于加班费的问题。根据最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三) (法释〔2010〕12号)第九条劳动者主张加班费的,应当就加班事实的存在承担举证责任。但劳动者有证据证明用人单位...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者加班费如何计算
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《》第31条规定:用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付。《工资支付规定》规定,用人单位依法安排劳动者在标准工作时间以外工作的,应当按照下列标准支付劳动者: 1、在日标准工作时间以外延长...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>如果公司没有给劳动者提供考勤表,这样请问这个加班费怎么算
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公司没有提供考勤表,劳动者的加班费可以通过书面通知和安排加班的工资金额来计算。工作日安排劳动者延长时间的支付不低于工资150%的报酬;休息日安排劳动者工作,不能安排补休的支付不低于工资200%的报酬;...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>2023深圳劳动法加班费是如何计算的
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深圳市劳动者的加班费是主要根据劳动者个人的工资而具体规定的,根据我国劳动法的相关规定,要是用人单位安...
李辉律师| 合伙人,17年经验 咨询我>>如何计算加班费 计件工资制如何支付加班费
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计算加班费: 1、用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
如何计算交通事故误工费
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询人身损害中营养费如何计算
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方丹丹律师| 专职律师,7年经验在线咨询考勤加班计算公式
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不少考勤系统记录下来的每天考勤情况形如下图所示,可以看到,当天所有的出勤记录都在一个单元格内,无法进行有效统计。因此,需要对这些考勤记录进行分列,去掉非加班记录,才能进行加班工时统计。考勤加班时间计算...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>考勤加班怎么计算
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工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍; 双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍; 法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没有考勤表劳动者要如何计算加班费,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何证明加班劳动者
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劳动者证明加班的方法如下: 一是加班前可以搜集的证据,比如单位领导用QQ通知加班,在内网上公布加班人...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>孩子抚养费标准该如何计算
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曹成律师| 律所主任,19年经验在线咨询考勤上如何计算加班时间怎么算?
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通过第三步的计算,我们就能计算出员工实际下班时间与公司规定的下班时间(18:00)的时间差; 接下来我们要将时间差转化成小时数,在F3单元格里输入:=HOUR(E3)+MINUTE(E3)/60...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>考勤中计算是否加班
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加班不应计算在应出勤天数,应统计在实际出勤时间中。 加班不是法定工作时间,属于延长工作时间,不是应出勤时间。但加班是劳动者实际出勤时间,应当统计在实际出勤时间中。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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