辞工已超三个月,公司克扣两个月工资,没有签合同
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根据本律师多年办理相关案件的经验和法律法规的规定,现对于你的问题回复如下: 一、公司存在法定过错,可...
我这个月在公司离职到现在上个月的工资都没有发放
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拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以去劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。...
针对我个公司签着两年合同,这个月离职有工资没,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
入职两个月没有签订劳动合同
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工作两个月没签合同怎么办
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工作一年没有签劳动合同,这两个月公司一直拖着
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员工可要求单位支付11个月的未签订书面劳动合同的双倍工资。至于员工给单位造成的损失,如果公司依法制定的规章制度规定员工应赔偿的,则员工应赔偿。以上是汪志国律师根据您自行陈述而初步分析的倾向性意见,!烦...
我没有签合同现在我要离职老板说这个月工资不给我了
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可以先协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。...
公司过年放假半个月,这半个月没有工资,合法么
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如果是在劳动合同期间,用工单位必须支付最低工资。...
不明白,就问一问
我个公司签着两年合同,这个月离职有工资没,律师怎么看
跟公司没签合同直接离职合法吗
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一个小区有两个物业公司,合法吗?
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被公司辞退补偿几个月的工资
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离职两个月有3个月工资没有发,没有买保险,没有签合同
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公司不给签订劳动合同而与劳务派遣公司签,这种用工形式属于劳务派遣。《劳动合同法》第66条规定:“第六十六条劳动合同用工是中国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式,只能在临时性、辅助性或者替代性的...
我这个月离职公司不给我发工资吗?
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用人单位克扣或者劳动者工资侵害劳动者合法权益的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付。并没有规定是超出一个具体的时间才算违法,只要用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的或者拒...
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进公司两个月了没签合同
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劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资。...
这个月初旷工离职,对上个月工资有影响没
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在员工依法办理离职还交接手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明),同时劳动者的工资、...
辞职半个月了发工资没签合同公司是否有
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没签合同工作本个月的也有工资。只要劳动者为公司提供了劳动的,单位就应当支付劳动者报酬,不论是否签订合...
劳务合同离职要不要等一个月
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3年合同到期后不续签赔几个月
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在一家公司做了两个月没有签劳动合同书,我自动离职有工资吗?
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根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条之规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”以及《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条之...
没有签劳动合同如果离职,公司要赔偿我1个月工资
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1、你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你未签劳动合同期间的双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)。注意时效,入职最好不要超过2年的时间,离职不要超过1年。 2、劳动争议,有证明劳动关系的证据...
4月份的工资, 这个月没有签合同, 这个月的工资还有吗?
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1、没有签劳动合同,那么给6月6日发工资的时候除了给你钱,有没有工资条什么的,或者有没有同事愿意证明你曾经在这家公司工作。 2、你与公司是4月18日形成的劳动关系,一个月内没有签订书面劳动合同,公司应...
没有签订合同上班一个月我自动离职有没有工资
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建议不要选择自离的方式,如果是试用期内提前3天通知用人单位,但一般不能因自离而不给员工发放工资。...
没签劳动合同拖欠工资离职两个月了欠了工
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根据《劳动合同法》的规定,只要未按法律签订劳动合同,均应向劳动者支付双倍工资。《劳动合同法》第四十六...
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个人与公司签订的合同是否有效
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公司没跟员工签合同有赔偿吗
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公司两个月没发工资我想离职公司说要提前一个月申请
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未按时发放工资,劳动者要求辞职的,不受提前三十日书面告知单位的限制。...
想辞职是公司压了工资这个月还是两个月这样
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联系单位索要工资,可以申请劳动仲裁或者向劳动监察大队反映...
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我没签合同辞职公司说辞职扣半个月
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协商不成的到劳动部门申请仲裁。...
劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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这个月15号发工资,我这个月十号自动离职这十天有没有工资可发?
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公司没有跟员工签劳动合同,员工自动离职也是要发放工资的,而且是要在办完离职手续后就应当清偿工资。未签订劳动合同员工是可以要求双倍工资的赔偿的。根据《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳...
去公司两个月,没签合同,拖了两个月没发工资,不知道怎样办
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1、可以直接和公司解除劳动关系。同时要求公司多给一个月工资。 2、也可以和公司商议尽快签订劳动合同,否则公司将会多承担相应的费用。...