公司没事做给员工放长假是否有补贴
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一、公司没事做给员工放长假要有补贴吗 公司没事做给员工放长假要有补贴。因为进入公司之前已经签写了劳动...
罗立志律师|创始人,22年经验咨询我>>公司放员工长假要什么手续
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公司放长假属于合法行为,但放假期间需要支付员工相应的工资报酬。非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对公司放长假,员工有补贴吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司不发高温补贴算违法吗
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练达律师|专职律师,3年经验在线咨询公司清算时员工如何补偿
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李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询离职员工在公司有补贴吗
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有的比如职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>公司长期放假员工保险谁交
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公司长期放假员工保险有单位交。公司给员工放假,双方劳动关系继续存续,用人单位应该依法为劳动者缴纳各项...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>公司给员工放长假,合法吗。如何赔偿
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公司放长假属于合法行为,但放假期间需要支付员工相应的工资报酬。 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司放长假,员工有补贴吗?,律师怎么看
公司辞退员工补偿2021年标准
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李萍律师| 合伙人,7年经验 在线咨询员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询员工工伤公司有哪些赔偿
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张景文律师| 专职律师,6年经验 在线咨询员工自愿放弃职工补贴期间公司还承担吗?
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按照劳动合同法规定,女员工可以享有法律规定的产假待遇,包括正常支付工资。生育津贴相当于生育期间的基本生活保障,即基本工资。一般不可同时享受两种待遇。建议您来电详谈,我给您做专业指导。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>公司放假10天需要补员工薪水吗
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用人单位是不能克扣其薪水的。如果未及时支付薪水,有两个途径能够要求支付薪水: 1、劳动者能够到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大; 2、能够到当地劳动局申请仲裁,要...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司放长假,员工有补贴吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司为逃避补偿金给员工放假
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公司为逃避补偿金给员工放假显然是不合法的,对经济补偿金的支付标准和处理情况法律上已经明确规定,职工可...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>2022年,法律有规定公司可无薪放员工长假吗
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如果没有提供正常劳动的,根据相关法律规定,一般是发基本生活费即可,即不低于当地最低工资标准的80。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司不放假违法吗公司不放假就是不关系员工
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违法。公司规定员工不享受年假的话,这样的规定是不符合法律规定的,职工累计工作年限满一年的,依法享受带...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询求职创业补贴发放时间
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到公司放长假,员工有补贴吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
产假工资是国家补贴还是公司发放
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女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付,对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>公司放长假,工资一般不发给员工
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1、依据劳动部《工资支付暂行规定》第十二条规定,非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的(一个月),用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。 2、单位的做法的违法的,维权的途径有三...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>公司搬迁员工公司放假扣工资吗
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不能扣绩效工资。 法律依据 中华人民共和国劳动法 第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。 关于工资总额组成的规定 第四条工资总额由下列六个部分组成...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>刑满释放人员有补贴吗?
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被人民法院判决拘役、有期徒刑以上刑罚的犯罪分子,需要在看守所或监狱服刑,接受管制教育,也就是需要坐牢...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>员工达到退休年龄,公司辞退员工有补贴吗?
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可以,到退休年龄公司辞退不需要赔偿因为到达退休年龄时,双方劳动合同终止,不符合支付赔偿金的规定所以用...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司可以开除员工吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询员工病假工资算补贴吗
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病假工资含津贴与福利。用人单位与劳动者无任何约定的,假期工资的计算基数统一按劳动者本人所在岗位(职位)正常出勤的月工资的70%确定。按以上原则计算的假期工资基数均不得低于本市规定的最低工资标准。法律、...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>公司经常放假工资也只有一半公司放假扣员工工资合法吗
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按《工资支付暂行规定》第十二条的规定,非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司放长假,员工有补贴吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工周末放假车祸公司有责任吗
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员工周末放假车祸公司没有责任。因公外出,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,或者在上下班途中...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤补贴一般补多少
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询为什么给员工放长假,公司不发工资
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1、依据劳动部《工资支付暂行规定》第十二条规定,非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的(一个月),用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。 2、单位的做法的违法的,维权的途径有三...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>在职人员不发工资公司有补贴吗?
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因公司不发工资离职有经济补偿。 《劳动合同法》第四十六条规定,劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。 第三十八条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳...
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