劳务派遣劳动关系终止该由谁支付经济补偿金
图文254人已浏览
劳务派遣劳动关系终止后补偿金的支付需要看具体情况,同时也要看劳务派遣协议的相关约定。一般情况下,用工...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>劳务派遣合同可以由谁提出解除,要付经济补偿吗
图文30人已浏览
劳务派遣合同可以由用工单位提出解除。 劳动者被用工单位退回,劳务派遣单位解除劳务派遣合同后,需要支付...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对劳务派遣经济补偿金由谁支付?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
不应向劳动者支付经济补偿
视频1,562人观看
蒙伟宇律师|,3年经验在线咨询一次性伤残就业补助金由谁支付
视频5,389人观看
黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询劳务派遣经济补偿金怎么算劳务派遣员工经济
问答584人已浏览
1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 2、六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 3、劳动者月工资高于用人单位...
香港在线咨询顾问团咨询我>>劳务派遣解除合同谁支付赔偿金
图文20人已浏览
在劳务派遣中,经济补偿金应由派遣单位负责支付。倘若涉及到劳务派遣员工被解雇的情形,那么补偿金的支付方...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳务派遣工被用工单位辞退由谁付补偿金
图文13人已浏览
劳务派遣员工被辞退,经济补偿金应由劳动派遣单位支付。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第三十一条劳...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳务派遣经济补偿金由谁支付?,律师怎么看
劳务派遣有五险一金吗
视频20,640人观看
苏明明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动法经济补偿金的规定
视频8,948人观看
史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
视频3,980人观看
史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询劳务派遣中经济补偿金的支付标准是怎样的,解除劳动合同经济补偿金
问答584人已浏览
向劳动者支付经济补偿鑫是用人单位的法定义务,而非用工单位的法定义务。用工单位代用人单位支付的,法律亦未禁止。但,解除劳动合同经济补偿金按劳动合同法第四十七条的标准执行。 若你解除劳动合同前十二个月的平...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>用工单位退回被派遣人员支付经济补偿金谁来支付
问答584人已浏览
用工单位退回被派遣人员支付经济补偿金应由劳动派遣单位支付。 《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第三十一条劳务派遣单位或者被派遣劳动者依法解除、终止劳动合同的经济补偿,依照劳动合同法第四十六条、第四十...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳务派遣经济补偿金由谁支付?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳务派遣防暑降温费应由谁支付
图文14人已浏览
1、用工单位支付 2、《中华人民共和国劳动合同法》第六十二条 用工单位应当履行下列义务:(一)执行国...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>经济补偿金由用工单位支付吗
图文28人已浏览
那这个要看用工单位与派遣公司在合作协议中双方责任了,一般情况下都会有条文相关规定的呢,谁赔付直接按协...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>经济补偿金支付标准有哪些经济补偿金支付标准
图文26人已浏览
按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>哪些是劳务派遣
视频1,527人观看
李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询哪种情况下用人单位不必向劳动者支付经济补偿
视频3,989人观看
郝世昌律师| 合伙人,6年经验在线咨询遇到劳务派遣经济补偿金由谁支付?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务派遣工被用工单位辞退由谁付补偿金
问答584人已浏览
劳务派遣员工被辞退,经济补偿金应由劳动派遣单位支付。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第三十一条劳务派遣单位或者被派遣劳动者依法解除、终止劳动合同的经济补偿,依照劳动合同法第四十六条、第四十七条的规...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣防暑降温费应由谁支付
问答584人已浏览
1、用工单位支付 2、《中华人民共和国劳动合同法》第六十二条 用工单位应当履行下列义务:(一)执行国家劳动标准,提供相应的劳动条件和劳动保护;(二)告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬;(三)支付加班...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣合同中由谁来支付工资
问答584人已浏览
《劳动合同法》 第五十八条劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>辞退劳务派遣用工是否经济补偿
图文18人已浏览
劳务派遣性质,与用工单位之间没有劳动合同,不存在与用工单位解除劳动合同的问题。用工单位可以根据实际情...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳务派遣合同工的经济补偿金是按收入吗?
图文110人已浏览
劳务派遣单位解除或者终止劳动合同属于以下情形之一的,应当向劳动者支付经济补偿:由用人单位提出的协商一...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
企业裁员经济补偿金
视频1,529人观看
史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询经济补偿金金额如何计算
视频3,580人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳务派遣员工是否也有经济补偿金?劳务派遣员工什么时候可以有经济补偿
问答584人已浏览
劳务派遣员工是否也有经济补偿金?劳务派遣单位是实际用人单位,劳务派遣单位和劳动者之间是真正的劳动关系。经济补偿金由劳务派遣单位支付,除非劳务派遣单位与用工单位约定,并经劳动者确认的除外。劳动者与劳务派...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣工单位是否承担经济补偿金
问答584人已浏览
一般来说,劳务派遣用人单位不需要支付经济补偿,需要支付经济补偿的单位是派遣单位,劳动者与派遣单位建立劳动关系,与用人单位建立劳动关系。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳务派遣经济补偿金由谁支付?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务派遣制度是否有计算经济补偿
图文222人已浏览
适用经济补偿标准。劳务派遣单位是实际用人单位,劳务派遣单位和劳动者之间是真正的劳动关系。经济补偿金由...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳务派遣是什么意思
视频60,793人观看
孔晓雪律师| 专职律师,10年经验在线咨询终止劳务派遣合同应当按照什么标准支付经济补偿
问答584人已浏览
劳务派遣劳动合同到期终止的,劳动者享有经济补偿金,应该由用人单位也就是劳务派遣公司支付。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣合同到期不续签,劳务派遣合同的经济补偿金是多少
问答584人已浏览
在劳务派遣合同中,劳务派遣合同到期不续签的就是终止了劳务派遣关系,从上面的规定看,你此时可以向用工单位要求支付经济补偿。如果原派遣人员还在用工单位工作,该用工单位也支付其劳动报酬并进行管理的,那么劳动...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询