单位单方调岗,我不同意,单位能强行让我离岗吗?
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第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>单位替兄弟单位贷款担保,兄弟单位还不起最坏结果
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在担保期限内有担责风险。...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>针对强行调岗到兄弟单位违法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位恶意调岗怎么办
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郝科名律师|专职律师,5年经验在线咨询兄弟可以继承遗产吗
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李方勇律师|专职律师,12年经验在线咨询单位会单方面的调岗到员工岗位吗?
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一般情况下,单位不能单方面对员工进行调岗。 出现下列情况的,即使事先没约定,单位也有权单方面调岗: (1)因为员工自己不能胜任工作的; (2)员工患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后还不能从事原工作。...
山西在线咨询顾问团咨询我>>职业病单位不给调岗违法吗
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劳动者患职业病,不适宜继续从事原工作,单位不给调岗违法。仍然适宜继续从事原工作,不调岗合法。变更劳动...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>单位强制调岗需要赔偿吗
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当公司实施业务调整,涉及到员工的工作岗位变动时,雇员有权向企业索求薪酬补偿。这种岗位变动实质上构成了...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>不明白,就问一问
强行调岗到兄弟单位违法吗,律师怎么看
兄弟姐妹算直系亲属吗
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李方勇律师| 专职律师,12年经验 在线咨询结合本岗位如何杜绝违章行为
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覃程律师| 专职律师,8年经验 在线咨询兄弟姐妹有遗产继承权吗
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闫丁律师| 专职律师,5年经验 在线咨询用人单位强行调岗本人未同意给降工资违法吗?
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用人单位强行调岗,劳动者本人未同意给降工资是违法的,用人单位的行为属于一种无故克扣工资的行为,对于用人单位无故克扣工资的行为,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。一、如果是给用...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>单位强行调岗员工可以拿赔偿吗
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单位强行调岗员工是否可以拿赔偿需根据以下情况判断:1、如果公司调岗,员工不同意的话那么用人单位应该继续履行劳动合同的约定;2、如果用人单位强制要求员工调岗的话,员工可以解除劳动合同并要求支付经济补偿金...
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单位强迫员工调岗的处理办法
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公司强迫员工调岗的处理办法如下: (1)公司强制调岗的行为属于变更劳动合同内容,必须经过双方协商; ...
王彬律师| 律所副主任,7年经验 咨询我>>单位能调岗并调工资吗
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可以,法律法规没有禁止性规定,但调岗必须不影响哺乳,这是保障妇女儿童合法权利的相关法律法规所规定的。...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>公司强制调岗,我不同意,要到新岗位吗/
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如果单位调岗不合理也不是必须的,你有权拒绝的,不需要到新岗位。...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>单位私改劳动合同违法吗
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冼洪永律师| 专职律师,5年经验在线咨询亲兄弟借钱不还怎么办
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刘征鑫律师| 高级合伙人,11年经验在线咨询遇到强行调岗到兄弟单位违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业调岗是违约单位吗
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无需承担违约责任 中华人民共和国劳动合同法 第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。 劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>执行员工被调岗位违法吗?
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一般情况下不违法,但可能构成违约。应结合新的工作内容和劳动合同的相关协议进行分析:首先,看是否违法。如果法律对新工作的工作内容对从业人员的性别、年龄或身体状况有特殊规定,而被调离人员的性别、年龄、身体...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>单位强行调动工作岗位我该怎么办
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如果劳动合同有约定单位可以调动工作岗位的话,是不违法的。另外,也要看调动的原因是否具有合理性。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>我借调到别的单位后原岗位岗位津贴还发放吗?
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岗位津贴是指对特殊条件下工作的劳动者的额外劳动消耗和额外生活费用支出的补偿形式。劳动条件和岗位的不同...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>用人单位强行调岗,劳动者怎么维权
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《劳动合同法》 第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
住房公积金单位不交违法吗
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颜惠律师| 团队负责人,6年经验在线咨询房屋拆迁兄弟纠纷法院怎么处理
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杨强律师| 律所主任,15年经验在线咨询休病假可以到单位调岗吗
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休病假期间单位给调岗是不合法的。调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的。 【相关延伸】 问:单位调岗降薪怎么办? 答:单...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>单位调离工作岗位不去行吗
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应当根据你们签订的劳动合同进行处理,没有约定用人单位可以调岗,那么单位不得调岗,单位一定要进行变动,你可以拒绝或者是提出离职,索要双倍的经济补偿金...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到强行调岗到兄弟单位违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位能单方面对员工进行调岗吗
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一般情况下,单位不能单方面对员工进行调岗。 出现下列情况的,即使事先没约定,单位也有权单方面调岗: ...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>婚内强奸是违法行为吗
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周智律师| 专职律师,6年经验在线咨询事业单位不到一年强制下岗是违法的吗
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根据《劳动合同法》第四十二条用人单位不得解除劳动合同的情形劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位调整员工岗位, 用人单位单方调岗合理吗
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劳动合同中常见约定“单位可根据自己的需要单方调整员工的工作岗位”,但此种约定并不意味着单位可以随意调整员工工作岗位,如单方调岗应由以下几个方面做合理性审查: 1、调岗是否有明确法律依据。如员工不胜任原...
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