劳动法对女职工的保护规定,女职工劳动保护规定
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现在有许多劳动者都有这样一个问题,女职工有没有特别的保护规定 答案是肯定的,我们国家对于女职工是有特...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>产假期间女职工的工资是如何规定的
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女职工产假期间一般不从单位领工资,而是享受生育生活津贴,有多长产假,就领多久的生育生活津贴。 (一)...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对劳动法规定女职工产假的规定是如何的呢,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询劳动法扣工资规定
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吴肖律师|专职律师,3年经验在线咨询如何规定产假,劳动法的产假规定
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劳动法产假规定:女职工享受98天产假,其中产前休假15天;难产,产假15天;多胎,每1个婴儿,产假15天。女职工怀孕4个月以下流产的,享受15天产假;怀孕4个月流产的,享受42天产假。...
云南在线咨询顾问团咨询我>>女职工特殊劳动保护制度规定是如何的呢?
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对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>2023女职工的产假假期劳动法包括哪些规定
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女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动法规定女职工产假的规定是如何的呢,律师怎么看
劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动法经济补偿金的规定
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询女职工劳动保护规定产假的规定是什么
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2017年最新女职工劳动保护规定产假的问题回答如下: 第七条女职工生育享受不少于14周的产假,其中产前可以休假2周;难产的,增加产假2周;生育多胞胎的,每多生育一个婴儿,增加产假2周。 女职工怀孕未满...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>女职工的产假假期劳动法的规定有哪些
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女职工的产假假期劳动法的规定: 《劳动法》第六十一条,不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。 ...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动法规定女职工产假的规定是如何的呢,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
双胎的哺乳假是如何规定的?女职工哺乳假如何规定?
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女职工符合计划生育规定分娩,产假期满后抚育婴儿有困难的,经本人申请,领导批准,可请哺乳假。 1、《女...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>关于职工产假的规定劳动法新版
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劳动法最新产假分类: 1、产前检查:女职工妊娠期间在医疗保健机构约定的劳动时间内进行产前检查,应算作...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>企业招录女职工,关于女职工的产假法律如何规定的
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女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动法规定标准工作时间
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闵晓芳律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动法加班费规定
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张来律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳动法规定女职工产假的规定是如何的呢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
苏州吴中区女职工劳动者产假如何规定的
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正常产假98天,符合地方规定的,最多可休128天。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>我国劳动法规定有规定女职工产假吗
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劳动法中关于妇女产假的规定: 1、女职工享受98天的产假,其中产假可以提前休假15天; 2、难产,增加产假15天; 3、生育多胞胎,没多生育一个婴儿,增加产假15天; 4、怀孕未满4个月流产的,享受1...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>女职工的小产假是几天,如何规定女职工流产的产假时间
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女职工流产的产假,根据1988年9月1日国务院《关于女职工生育待遇若干问题的通知》的规定,女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假:1女职工怀孕不满4个月流产时,应当根据...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定女职工有探亲假吗?
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职工有探亲假,按以下规定休假:未婚职工探望父母,原则上每年给假一次,假期为二十天;职工探望配偶的,每...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动法对女职工流产如何规定啊,谢X
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女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
民法典赡养父母是如何规定的
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询2021年彩礼钱法律是如何规定的
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许莉律师| 专职律师,11年经验在线咨询安庆市的劳动法规定女职工产假几天?
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产假最多休158天,包括法定产假98天以及地方规定60天。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>女职工产假工资2021年江苏省是如何规定的呢?
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职工产假期间,生育津贴由用人单位按照职工原工资标准逐月垫付,再由社会保险经办机构按照规定拨付给用人单位。有条件的统筹地区可以由社会保险经办机构委托金融机构将生育津贴直接发放给职工。生育津贴(单位上年度...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动法规定女职工产假的规定是如何的呢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
婚假产假劳动法如何规定的?多少天?
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婚假:A)按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。B)符合晚婚年龄(女23周...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动法规定哪些员工不能辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询妇女法对于女职工劳动权益是如何规定的?
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妇女法对女职工劳动权益的六项规定:(1)保障妇女的平等就业权利。(2)保障妇女平等地享受报酬的权利。(3)在晋职、晋级、评定专业技术职务等方面,应当坚持男女平等的原则,不得歧视妇女。(4)用人单位应根...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>女职工产检假如何规定女职工产检假是多少
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关于女职工产检假的规定:女职工的产检假计入劳动时间,用人单位需要照常发放工资;职工的产检假被用人单位违法拒绝的,职工可以向劳动部门依法投诉、举报,或申请仲裁。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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