工厂倒闭我们有工龄补贴吗
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工厂倒闭,首先要补偿员工工资及社保等。...
我们工厂倒闭了要不要补偿老员工
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建议及时向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁。...
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单位倒闭怎么补偿员工
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工厂倒闭工伤赔偿还能拿到吗
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倒闭,我工作了十年补偿金咋算
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10个月的工资,工资标准参照最近几个月的工资。...
每月二八个工作日.每天十二小时怎么算工资。
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每月正常工作时间为21.75天;每天超过8小时以外的工作时间为加班时间,应该支付150%的工资;周六...
我们是保安,每天十二小时,每月休息二天合理吗?
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劳动者的工作时间为每天工作8小时,每周工作5天,超出的时间你可以要求单位支付加班工作,单位不支付的可...
不明白,就问一问
工厂倒闭我们每天工作十二小时怎样补偿,律师怎么看
倒闭企业职工补偿标准
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每周工作时间超过44小时是否犯法
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七个工作日是几天时间
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每天工作十二小时合法吗
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我国劳动合同法规定的是八小时工作制,每天十二小时当然是不合法的,你可以要求单位纠正,并支付加班费,必要的时候到劳动监察部门举报处理。...
现在厂方倒闭不开了,厂方怎样赔偿我们工人工龄工资的
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工厂倒闭,职工工资是要得到优先偿还的。所以,这种情况下,公司职工要注意看护好公司资产,防止公司资产被转移或隐匿。同时,可以由企业工会出面协调,并申请劳动监察部门介入,欠发的工资应该能够得到偿还。...
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公司倒闭,我工作了十年补偿金咋算
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10个月的工资,工资标准参照最近几个月的工资。...
每天工作十二小时不发加班费怎么办
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每天工作十二小时不发加班费属于用人单位严重违反《劳动法》规定,劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部...
每天工作十二小时,无节假曰无加班工资,怎样维权?
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向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。...
拖欠农民工工资我们应该怎么办
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按劳动法公司倒闭怎么赔偿
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每月二八个工作日.每天十二小时怎么算工资。
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每月正常工作时间为21.75天;每天超过8小时以外的工作时间为加班时间,应该支付150%的工资;周六、日工作而没有调休的为加班时间,应该支付200%的工资。...
我们厂倒闭了工资可以拿到吗
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
怎样赔偿工厂倒闭的员工?
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工厂倒闭,也就是破产,用人单位终止劳动合同,符合《劳动合同法》第四十四条第(四)项规定,根据《劳动合同法》第四十六条第(六)项和第四十七条规定,用人单位应当按照劳动者本单位工作年限,每年支付一个月本人...
我们高中生每天工作12个小时,合理吗
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劳动法规定一天的工作时间为8小时,若加班的话,在劳动者同意的前提下可延长两小时。若有特殊情况,在保障...
每天工作十二小时,没节假日,公资每天一百二合法吗
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用人单位的行为明显不符合劳动法的相关规定,建议您向劳动部门投诉或申请劳动仲裁,以维护自己的正当权益。...
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厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
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员工不能胜任工作辞退要补偿吗
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小厂倒闭我的工资由谁领
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不管你在公司年限多久,只是工厂倒闭员工赔偿是要支付经济赔偿的.如你没有严重违犯公司的规章制度,属于工厂的正常裁员话,我建议你需要公司开出证明.这样你可以凭借单作为证据.工龄在10年以上,如果被公司裁员...
工厂倒闭五十岁以上怎样赔偿
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工厂倒闭后,五十岁以上员工的补偿金额,会按照年限来定。以员工在单位工作年限为依据,每满一年发给员工一个月工资。超过六个月不满一年的,按一年计算。不足六个月的,支付劳动者半个月工资的经济补偿。工厂倒闭后...
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工作十年厂倒闭能赔多少钱
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现在的情况,二十年以上的工龄经济补偿,直接补偿12个月即可。...
工厂无故辞退员工怎么赔偿
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每天工作十二小时,没,公资每天一百二合法吗
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用人单位的行为明显不符合劳动法的相关规定,建议您向劳动部门投诉或申请劳动仲裁,以维护自己的正当权益。...
每天工作十二小时,无节假曰无,怎样维权?
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向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。...