如果单位不给解除劳动合同通知书是否有用
图文157人已浏览
当单位口头提出解除劳动关系时,劳动者要立即要求其出具书面解除劳动关系的通知书(盖有公章),否则拒绝办...
劳动合同到期解除需不需要书面通知
图文79人已浏览
劳动合同到期解除也是需要有书面通知书的,该书面通知书就是解除劳动合同的证明书,在解除劳动合同证明书当...
针对解除劳动合同时单位要给书面通知吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司可以单方面解除劳动合同吗
视频2,915人观看
单方面解除合同需要赔违约金吗
视频285人观看
主管已经通知解除劳动合同通知书, 用人单位是否还需要书面通知解释
问答584人已浏览
主管已经通知劳动者被离职,用人单位需要出具解除劳动合同通知书,口头通知是无效的,劳动者可以到用人单位的人力资源部门进行详细了解,劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提...
解除劳动合同证明书给新的单位吗
图文180人已浏览
辞职后到新的公司,有的公司会需要原用人单位的离职证明,而有些单位是不需要的。原单位劳动合同解除证明是...
申请劳动仲裁能通知单位解除劳动合同吗?
图文218人已浏览
不需要通知用人单位。申请劳动仲裁解除劳动合同不是法定的解除劳动合同的渠道,一般仅限于工伤职工要求解除...
不明白,就问一问
解除劳动合同时单位要给书面通知吗,律师怎么看
单位私改劳动合同违法吗
视频3,163人观看
不续签劳动合同需要提前通知吗
视频3,040人观看
怎样写解除劳动合同
视频670人观看
劳动者要解除劳动合同,用人单位应该提前多少天书面书面通知劳动者
问答584人已浏览
劳动者要解除劳动合同,那么在试用期的,提前3天通知用人单位,转正的,那么提前30天书面通知用人单位,而且要按单位规定办理离职手续,才能离开公司的。《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知...
用人单位解除劳动合同通知书和通知书有什么区别, 哪个单位解除合同
问答584人已浏览
用人单位解除劳动合同通知和通知书没有区别,是各用人单位表达不同而已,通常是用人单位按照《劳动合同法》规定和劳动者解除劳动关系,用人单位站在主动的位置上。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者...
针对解除劳动合同时单位要给书面通知吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
如果自己解除劳动合同单位给解除劳动合同吗
图文124人已浏览
如果职工个人想要解除劳动合同的,可以提前三十日书面通知用人单位,也可以在法定事由出现时,直接解除劳动...
劳动者想解除劳动合同应该在什么时间通知单位
图文104人已浏览
《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前通知解除劳动合同,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可...
解除劳动合同劳动仲裁需要交解除劳动关系通知书吗
图文371人已浏览
不需要仲裁才能生效。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三...
商铺违约如何单方面解除合同
视频1,405人观看
法定解除合同提前多久通知
视频2,872人观看
遇到解除劳动合同时单位要给书面通知吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者单方面解除劳动合同是否必须要征得双方的书面书面通知通知?
问答584人已浏览
按照国家劳动法第31条规定:“劳动者解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知用人单位”,明确赋予了职工辞职的权利,这种权利是绝对的,劳动者单方面解除劳动合同无须任何实质条件,只需要履行提前通知的义务...
劳动者解除劳动合同书面通知时要超出多长时间
问答584人已浏览
《劳动法》第三十一条规定:“劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。”一般来说,劳动者要离开原工作岗位,需要提前30日以书面形式告知用人单位,明确表达解除劳动合同(关系)的意思。除非...
劳动者解除劳动合同通知书是以书面形式通知用人单位还是自动形式?
问答584人已浏览
根据《劳动法》关于“劳动者解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知用人单位”的规定,只要你提前一个月通知用工单位解除劳动合同,就已履行了必要手续。需注意的是,这种通知最好是书面形式的,并由用工单位在...
单方面解除合同的通知书什么时候下来
图文128人已浏览
合同解除通知一般是自送达到当事人时生效的,通知送达对方后,合同正式解除。也就是说,当事人主张解除合同...
解除劳动合同代通知金和劳动补偿金同时给吗
图文132人已浏览
代通知金与赔偿金不能并存。 劳动者要求用人单位支付赔偿金的前提是:用人单位违反规定解除或者终止劳动合...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
非法解除劳动合同认定
视频3,523人观看
因公司原因解除劳动合同
视频2,143人观看
劳动合同解除后扣工资通知单位要除名吗
问答584人已浏览
因为旷工被解除劳动合同单位不一定要出除名的文件,但是一定要出具解除劳动关系证明通知书以及为劳动者办理离职手续。 《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终...
用人单位解除劳动合同书面通知吗,法律上该如何规定
问答584人已浏览
用人单位解除劳动合同书面通知吗 是的 1、单位解除劳动合同 用人单位应在解除或终止劳动合同时出具解除或终止劳动合同的证明,并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。单位出具的解除、终止劳动合...
遇到解除劳动合同时单位要给书面通知吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位应签书面劳动合同吗
图文84人已浏览
除非全日制用工外,用人单位应当与劳动者签订书面劳动合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,...
劳动合同要给员工一份吗
视频4,828人观看
劳动者提出解除劳动合同通知书后,用人单位是否有权解除劳动合同?
问答584人已浏览
劳动者提出解除劳动合同通常有如下情况: 1.用人单位无过错,劳动者按照《劳动合同法》第三十七条规定,试用期内只需要提前三天通知用人单位,转正后提前三十天书面通知用人单位即可办理离职手续,无补偿。 2....
劳动者单方面解除劳动合同是否需要用人单位解除劳动合同
问答584人已浏览
《劳动合同法》第三十七条规定“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同”。也就是说,在劳动关系中,劳动者相对于用人单位而言始终处于弱势地位,从保护劳动者权益出发,法律赋予了劳动者单方解...