提前30天提出离职必须干满30天吗
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辞职不一定是需要呆满三十天的,可以与单位协商让自己的提前离职,但如果单位不同意的话,那么就一定要到时...
周业恳律师|律所主任,20年经验咨询我>>提前30天提出辞职好不好?
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辞职需要提前,但分情况如下: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对劳动合同期满后辞职需要提前30天提出吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
不续签劳动合同需要提前通知吗
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肖丹婷律师|,8年经验在线咨询合同到期要提前通知吗
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刘哲宏律师|专职律师,3年经验在线咨询签订劳动合同后提前30天内提出辞职需要注意哪些?
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一、无论是否签订书面劳动合同,劳动者提出辞职不需要用人单位的同意。并且如果没有用人单位提供的辞职申请表可以自己写一份。具体的辞职方式分三种情况。一般情况下劳动者应该提前30天书面通知用人单位否则造成的...
香港在线咨询顾问团咨询我>>劳动者可否提前30天向用人单位提出辞职
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辞职不一定要提前30天通知用人单位。 根据法律规定,用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>没买社保需要提前30天辞职吗
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没买社保不需要提前30天辞职。未按时为职工缴纳社会保险,可以随时辞职离职,员工可以依法要求单位支付一...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同期满后辞职需要提前30天提出吗?,律师怎么看
合同期满后被辞退有赔偿吗
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验 在线咨询合同能提前履行吗
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吴小蝶律师| 专职律师,11年经验 在线咨询公司提出解除劳动合同怎么赔偿
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祁广辉律师| 律所主任,15年经验 在线咨询合同期满提早30天提出离任,需要写辞职信吗?
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2、没有提前30天提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者直接提交辞职信就走人,这个时候就是违法了,给用人单位造成的直接经济损失、招聘劳动者产生的费用,用人单位可以要求劳动者承担。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>在劳动合同中提前30天辞职,需要提供哪些材料
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一、无论是否签订书面劳动合同,劳动者提出辞职不需要用人单位的同意。并且如果没有用人单位提供的辞职申请表可以自己写一份。具体的辞职方式分三种情况。一般情况下劳动者应该提前30天书面通知用人单位否则造成的...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同期满后辞职需要提前30天提出吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
提前30天提出辞职,不批怎么办?
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劳动者提前30天提出辞职,不需要用人单位同意,到期解除劳动合同,在试用期内提前3天通知用人单位。但劳...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>提前30天是合同到期前30天吗?
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劳动合同期满,是否提前通知按所在省市规定和劳动合同约定执行。 劳动合同期满终止,是否提前通知劳动者,...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>辞职提前30天能走吗?
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提前30天提出书面辞职申请并且办好交接手续的可以离职。...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>辞职后如何提取公积金
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颜惠律师| 团队负责人,6年经验在线咨询员工劳动合同诉讼要如何提起
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颜惠律师| 团队负责人,6年经验在线咨询遇到劳动合同期满后辞职需要提前30天提出吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同是说需要提前30天辞职
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一、个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同提前30天提出离职要赔多少钱
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“提前30日”,是指你提出解除劳动合同的日期与正式解除之日之间的期限。与“7.26”或“8.15”没有任何关系。也即,如果你准备8.15正式单方解除劳动合同,则你于7.14日之前通知对方;如果你7.2...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者试用期满后合同期内辞职不提前30天是否违法
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1/劳动者试用期满后合同期内辞职应提前30天,不提前30天,中也没有明确的违约/处罚规定;30天内未经公司同意离开工作岗位的,劳动者违约,但本案中,公司已经找到人接替,并让其结算工资; 2/如公司经过...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>实习生辞职需要提前几天提出辞职
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实习期离职要提前多少天通知公司,需要根据实习协议的约定,在合同规定的劳务合同期限内,不能随时提出辞职...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>提出辞职还需要签劳动合同吗
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签了劳动合同可以辞职。一般有以下方式: 1、劳动者与用人单位协商解除劳动合同; 2、提前三十天书面通...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同期满后要提出续签需要写辞职信么
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合同到期后,你们之间的劳动合同就终止了,只要单位不想再以你续签合同,你可以随时走人,并不需要履行辞职的手续。另外,如果是到期后单位不想再续签,那么单位还需要给你支付经济补偿金,当然如果单位提出以不低于...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>合同不到期可以辞职吗,合同期内劳动者提出辞职需要提前多少天通知
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劳动合同没有到期,劳动者可以辞职,合同期内劳动者提出离职,通常有如下情况: 1.用人单位无过错,劳动者按照《劳动合同法》第三十七条规定,试用期内只需要提前三天通知用人单位,转正后提前三十天书面通知用人...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同期满后辞职需要提前30天提出吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职不满30天提前走合法吗
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离职不满30天提前走是否合法,需要区分不同情况: 一、提前离职不满30天合法的情况如下: 1、员工在...
王焕坤律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>租赁合同能提前终止吗
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杨建莉律师| 创始人,9年经验在线咨询劳动合同签订后提前30天可以直接辞职吗?需要提供什么材料?
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一、无论是否签订书面劳动合同,劳动者提出辞职不需要用人单位的同意。并且如果没有用人单位提供的辞职申请表可以自己写一份。具体的辞职方式分三种情况。一般情况下劳动者应该提前30天书面通知用人单位否则造成的...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>提出辞职30天自动解除劳动合同合法吗
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一、自动离职如何理解 自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。有的职工因辞职未准或要求解除合同未被同意,便擅自离职或违约出走;有的职工未说明原因不辞而别;也有...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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