劳动法规定离职后工资会立即结清吗
图文2,751人已浏览
是的。劳动者辞职，用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。如果未及时支付工资，有两个途...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
＜劳动法＞规定离职后多少时间结清工资？
图文7人已浏览
劳动法中没有规定离职后多久把工资结算完的规定，但是《工资支付暂行规定》中有规定用人单位应在解除或终止...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
针对劳动法工资离职结清，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
员工自动离职 劳动法如何规定
视频3,608人观看
霍彩虹律师|高级合伙人，7年经验在线咨询
破产清算职工安置的劳动争议?
视频855人观看
肖丹婷律师|，7年经验在线咨询
工资结清后离职
问答584人已浏览
辞职后工资未结清可以要求公司写一份欠条，但是我国法律有规定劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 根据《劳动部关于印发＜工资支付暂行规定＞的通知》 ...
海南在线咨询顾问团咨询我>>
离职不结清工资找劳动局有用吗
图文757人已浏览
一、口头辞职不具有法律效力，该情形下找劳动局恐不会得到支持。劳动者解除劳动合同的，可提起三十日（试用...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
咨询我>>
离职工资已结清去劳动仲裁有效吗
图文25人已浏览
离职工资已结清去劳动仲裁有效。 工资结清是可以申请仲裁的。如果劳动者或者用人单位还有其他的劳动争议，...
唐玉娟律师|
专职律师，9年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
劳动法工资离职结清，律师怎么看
员工离职扣工资合法吗
视频6,208人观看
肖丹婷律师|
，7年经验
在线咨询
离职可以当天离开当天结工资吗
视频7,269人观看
肖丹婷律师|
，7年经验
在线咨询
劳动法病假工资规定
视频1,539人观看
赵辉律师|
专职律师，4年经验
在线咨询
劳动合同法规定离职工资是否应该立即结清
问答584人已浏览
劳动者合法解除劳动关系时，用人单位应当一次性付清劳动者的工资。用人单位未支付的，劳动者可向劳动保障行政部门（劳动监察大队）投诉，由劳动监察大队责令限期支付，逾期不支付的，可以请求加付赔偿金，赔偿金标准...
湖南在线咨询顾问团
咨询我>>
劳动法辞职工资结算规定劳动法辞职工资结算规定
问答584人已浏览
劳动者辞职，用人单位不支付其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《...
上海在线咨询顾问团
咨询我>>
针对劳动法工资离职结清，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
劳动法规定员工辞职工资要多久结清？
图文24人已浏览
员工辞职工资可以当天结清。 企业与劳动者依法解除、终止劳动合同的，企业应当自解除或终止劳动合同之日起...
陈友联律师|
律所主任，15年经验
咨询我>>
领到工资离职后不结清工资, 下个月结清合法吗
图文752人已浏览
是违法的。如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉。...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
咨询我>>
劳动法离职多久办理工资结算
图文93人已浏览
离职工资的结算时间，是解除或终止劳动合同的时候。用人单位应当在解除或终止劳动合同时，一次付清劳动者的...
方向律师|
团队负责人，4年经验
咨询我>>
兼职中途离职被扣工资合法吗
视频6,726人观看
郑晓明律师|
专职律师，4年经验在线咨询
公司乱扣工资违反劳动法吗
视频4,373人观看
黄世皓律师|
专职律师，3年经验在线咨询
遇到劳动法工资离职结清，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动合同法之法定离职时是否要求员工提前结清工资
问答584人已浏览
劳动者合法解除劳动关系时，用人单位应当一次性付清劳动者的工资。 用人单位未支付的，劳动者可向劳动保障行政部门（劳动监察大队）投诉，由劳动监察大队责令限期支付，逾期不支付的，可以请求加付赔偿金，赔偿金标...
江苏在线咨询顾问团
咨询我>>
东莞最新劳动法离职工资结算
问答584人已浏览
员工离职，那么单位是需要结清员工工资。如果单位拒绝结清那么员工是可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁进行维权。...
内蒙古在线咨询顾问团
咨询我>>
离职了如何结清工资
问答584人已浏览
依法应该在离职当天结清工资，但如果用人单位通过银行卡发工资，并且约定了发薪日，在下一个发薪日支付也是合法的。根据《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，...
西藏在线咨询顾问团
咨询我>>
离职工资不结清属于违法吗?
图文1,149人已浏览
离职工资不结清违法。拖欠工资的，劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉；向当地人力资源...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
咨询我>>
自己离职，没有劳动合同，工资能马上结清吗
图文21人已浏览
没有签订劳动合同，没有及时发工资，单位违法，当事人可以要求赔偿，如果不予赔偿，可以去劳动行政部门申诉...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
员工突然离职工资怎么算
视频4,960人观看
胡文学律师|
高级合伙人，9年经验在线咨询
擅自离职公司不发放工资合法吗
视频7,012人观看
李加刚律师|
律所主任，19年经验在线咨询
劳动合同法规定，离职多久可以要求公司结清工资
问答584人已浏览
劳动者只要提前一个月通知用人单位，辞职到期以后，就可以要求用人单位结清劳动者所有的工资以及为其办理离职手续和社保转移手续。 《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位...
四川在线咨询顾问团
咨询我>>
员工离职但是没结清工资离职工资该怎么结算
问答584人已浏览
1、单位应当在离职的当天结清所有的报酬和费用且不得苛扣，如果单位拒绝结清，则属于违法行为，建议向劳动监察部门投诉； 2、法律依据： 1）《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，...
重庆在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到劳动法工资离职结清，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
离职多长时间后，公司应该结清劳动者工资
图文25人已浏览
劳动法中没有规定离职后多久把工资结算完的规定，但是《工资支付暂行规定》中有规定用人单位应在解除或终止...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
咨询我>>
劳动法第38条辞职赔偿标准
视频23,443人观看
李萍律师|
合伙人，7年经验在线咨询
劳动法关于员工离职多久结算工资
问答584人已浏览
劳动法并没有对员工离职结算工资时间做出期限的规定。离职结算工资时间由用人单位与员工双方商定，若逾期不支付的就属于拖欠行为，员工在与用人单位协商无果后可以向劳动部门寻求帮助。《劳动法》关于工资章节内容介...
甘肃在线咨询顾问团
咨询我>>
用人单位依法解除劳动关系, 应该在劳动者离职后多久结清工资结算?
问答584人已浏览
用人单位依法解除劳动关系，应该在劳动者离职同时结清工资；用人单位违法解除劳动关系，劳动者可以按经济补偿金的二倍要求用人单位支付赔偿金。根据《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解...
贵州在线咨询顾问团
咨询我>>
