公司故意写低合同工资是不是合法的
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公司故意写低合同工资是不合法的。用人单位应实行同工同酬,合同工资不得低于当地公布的最低工资标准。实发...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>公司为员工低合同工资违法吗
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公司故意写低合同工资是不合法的。公司避税签低工资合同是不可以的。该行为是违法的,同时也可能无法维护员...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对公司合同可以写低工资吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司没有资质可以接工程吗
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李先映律师|联合创始人,10年经验在线咨询公司可以随便降薪资吗
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朱雪杰律师|专职律师,4年经验在线咨询签订合同公司写工资低是合法的吗
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公司故意写低合同工资是不合法的,对于劳动者以后的维权也具有很大的风险。根据相关法律规定,劳动合同应当具备劳动合同期限、工作时间和休息休假以及工作内容和工作地点等。...
江西在线咨询顾问团咨询我>>合同到期公司降低工资
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劳动者可以有补偿。劳动合同法规定劳动合同到期,除了用人单位维持或者提高原劳动合同约定的劳动条件续签而...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同上不写薪资的公司可以去吗
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合同上不写薪资的公司不能去。没有工资的合同,等同于无效合同。劳动报酬是劳动合同中的必备条款。若合同中...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司合同可以写低工资吗,律师怎么看
公司可以开除员工吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询公司股权可以用来投资吗
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验 在线咨询公司注册资金可以减少吗
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李贝律师| 专职律师,5年经验 在线咨询公司故意写低合同工资不算低怎么办
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公司故意写低合同工资是不合法的。公司避税签低工资合同是不可以的。该行为是违法的,同时也可能无法维护员工本人的合法权益。 如果劳动合同对劳动报酬标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商;...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同写公司工资最低是多少
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在劳动合同中,只约定最低工资对企业来说,最直接的好处就是计算加班工资的时候,都是以合同签定的工资来作为加班费的计算标准的,签定的基本工资低,付的加班费也就会少。另外还有以下几方面的好处: 一,可以提高...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司合同可以写低工资吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同约定的工资可以填写当地最低工资标准吗
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可以。双方协商一致可自由约定合同内容。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司故意低于合同工资怎么办
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公司故意写低合同工资是不合法的。公司避税签低工资合同是不可以的。该行为是违法的,同时也可能无法维护员...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同公司名称手写可以吗
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合同公司名称可以手写。订立合同,只要合同的内容合法,并且具备法律、行政法规规定的合同生效必须具备的形...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询公司汽车租赁合同怎么写
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到公司合同可以写低工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司不和员工签合同只给最低工资可以报警吗
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单位和员工不签合同只给最低工资犯法吗,我找到的关于这个的解答如下,如果劳动者与用人单位签订劳动合同的期限已经超过一个月,用人单位要求劳动者签订劳动合同,劳动者是可以拒绝的,并且如果用人单位不给劳动者发...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>员工可以向公司要求降低工资吗
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公司降低工资,而且增加工作量,那么员工可以向单位提出要求,让单位提高工资待遇,不然,可以提出辞职,而且要求单位支付赔偿。《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>公司合理的工资低于最低工资标准可以解除劳动关系吗?
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由于公司发放的工资低于当地最低保障工资,当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>公司只开最低工资不解除合同
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公司只开最低工资、不解除合同的行为是合法的。我国实行最低工资保障制度,只要用人单位支付劳动者的工资不...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司为了避税合同签最低工资
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公司避税签低工资合同是不可以的。因为那样是违法的,同时也可能无法维护员工本人的合法权益。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
以假公司签合同属于合同纠纷吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询个人独资公司可以股权质押吗
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询女职工合同期满公司可以随意降低工作岗位或降低工资待遇吗?
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1、按照劳动合同法的规定,处于怀孕期的女职工劳动合同期满的用人单位不得随意的调整工作岗位或者降级。公司需要按照劳动合同的约定提供工作岗位和工资待遇,不能克扣,否则就是用人单位单方面违法行为,该女职工可...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>最低工资不经过公司同意是否可以解除合同
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公司只开最低工资、不解除合同的行为,如果是经公司与劳动者依法协商达成一致的,是合法的。我国实行最低工资保障制度,只要用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准,就属于合法行为。但是职工可以和用人...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司合同可以写低工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司故意开低工资的合法吗
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不合法。公司避税签低工资合同是不可以的。因为那样是违法的,同时也可能无法维护员工本人的合法权益。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询公司有故意低调合同工资?
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公司故意写低合同工资是不合法的。公司避税签低工资合同是不可以的。该行为是违法的,同时也可能无法维护员工本人的合法权益。 如果劳动合同对劳动报酬标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商;...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>员工定罪免刑后公司可以降低工资吗
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定罪免刑降工资是单位的权力,从取保候审开始还是从判决开始应当单位决定,如果构成犯罪,单位依据规定可以解除劳动合同。《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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