员工突然离职可以告他们吗
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可以。如果因为员工的自动离职,给单位造成巨大损失的,单位是可以起诉、仲裁,要求职工予以赔偿的。劳动者...
离职后企业不发工资多久可告
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辞退后最晚一个月内支付工资,原则上被辞退后应该在解除劳动关系时结清工资。若逾期不支付的就属于拖欠行为...
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拖欠工资可以告他吗
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废标后多久可以发布二次公告
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离职多久没发工资可以告他们
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离职后最晚什么时候发工资,劳动法并没有对员工离职结算工资时间做出期限的规定。一般情况下,离职时,公司应该一次性结清。离职结算工资时间由用人单位与员工双方商定,若逾期不支付的就属于拖欠行为,员工在与用人...
端午节没给工资能告他们吗
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可以。 1、如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位支...
老板三个月没发工资可以去告他吗,
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公司三个月不发工资不能直接起诉。但是对于拖欠劳动报酬的案件,劳动者可以直接向法院申请支付令。...
不明白,就问一问
离职多久没发工资可以告他们,律师怎么看
工资迟发多久违法
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工资拖欠多久可以起诉
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拖欠工资多久可以起诉
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离职了工资没发可以告他们吗
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如果你在约定的时间内没有支付工资,你可以报告你的辞职,所以你需要看看劳动者和雇主的约定。单位不按期或者不足额支付劳动者工资是违法的,劳动者可以通过劳动保障监察部门或者法院解决。...
离职多长时间不发工资可以告他们
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您可以跟公司沟通发工资的情况以及时间底线,如果不支付工资,可以申请劳动仲裁,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之是起计算。也就是说,您在办理离职后申请仲...
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旷工扣三天工资怎么告他们
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可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对裁决不服,符合法律规定的,可以直接向法院起诉。根据相关法律规定,...
老公出轨我有他们照片可以告他们吗
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可以。但要分情况。随着社会物质文明的发展,现在社会夫妻中的一方存在婚内出轨的现象是很多的,由此而导致...
教育培训机构不发工资去哪里告他们
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拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可...
工资多久不发算拖欠
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工地工资拖欠多久可以起诉
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三个月没发工资可以告他们吗
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劳动合同有约定的,按照约定处理。你可以辞职,并要求公司支付经济补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳...
员工离职多久可以给他发工资
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1、劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受一年的仲裁时效期间的限制但是,劳动关系终止...
延迟发工资多久可以告他
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如果用人单位延迟发工资一个月,劳动者可以告他。如果用人单位经责令限期支付后仍未及时足额支付给劳动者报酬,应当按照拖欠工资的百分之五十以上百分之一百以下向员工赔偿,由劳动行政部门进行监督。...
暑假工离职了工资多久发
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用人单位向劳动者出具辞职证明的同时应当一次性给劳动者结清工资,也就是离职当天就应当结清工资。...
女方出轨可以告他们吗
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女方出轨的,属于婚姻中存在过错的一方,男方可以向女方户籍所在地或者经常居住地人民法院起诉离婚;男方需...
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公司拖欠工资多久可以起诉
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离职可以当天离开当天结工资吗
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未签合同自离不发工资可以告他们吗
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劳动者没与用人单位签订书面劳动合同擅自离职后,用人单位拒绝发放工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)等; 1、劳动...
端午节没给工资可以告他们吗
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可以。 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的; (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资...
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离婚和小三同居可以告他们吗
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如果是单纯同居,没有夫妻名义对外宣称或者重新结婚的,不构成犯罪,可以在离婚时提出损害赔偿,相反,构成...
企业工资拖欠多久员工可以起诉
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端午节没给工资可以告他们吗?
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可以。 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的; (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资...
未签合同自离不发工资是否可以告他们
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劳动者没与用人单位签订书面劳动合同擅自离职后,用人单位拒绝发放工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)等; 1、劳动...