退休返聘人员解除合同可以要求经济补偿吗
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退休返聘人员解除合同不能要求经济补偿。要求经济补偿的前提是用人单位与劳动者存在劳务关系，退休返聘人员...
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解聘员工经济补偿计算方法?
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用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外，其它情况根据解除的原因不同，赔偿的方...
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企业裁员经济补偿金
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经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
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退休人员返聘离职经济补偿金是多少
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1、退休后返聘人员不是劳动法意义上的劳动者，不受劳动法调整； 2、返聘人员与雇主发生争议，按照双方协议及雇佣关系处理； 3、所以说返聘人员离职时得不到经济补偿金。...
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被企业收购解聘员工有经济补偿金吗?
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如果企业被收购后解雇员工的情形属于《劳动合同法》第四十六条规定的情形之一的，员工有经济补偿；企业如果...
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已领养老金返聘5年有权获离职经济补偿吗
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已领养老金返聘的，与用人单位之间属于劳务关系，无权获得离职经济补偿金。劳动者达到法定退休年龄，享受养...
张丽丽律师|
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不明白，就问一问
返聘人员经济补偿金规定，律师怎么看
经济补偿金金额如何计算
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刘星律师|
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劳动合同法经济补偿金
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黄世皓律师|
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企业经济性裁员的补偿标准
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胡文学律师|
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返聘5年有何经济补偿
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已退休，领取养老金，再次参加工作，不属于劳动关系，解除合同，不能领取经济补偿。《劳动合同法》第四十七条规定：经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。六个月以上不...
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对退休返聘人员的离职需要进行经济补偿吗？?
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劳动法对于经济补偿是要求60周岁以下的，60周岁以上不适合劳动法，所以可以不用支付。...
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外聘人员离职，需不需要给经济补偿金签订的外聘协议
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在劳动合同期内，或未签订劳动合同，用人单位单方面无缘由解除劳动关系的，劳动者可获得工作每满一年支付两...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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员工失职补偿金与经济补偿金
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劳动者严重失职的，用人单位有权解除劳动合同，且不需要向劳动者支付经济补偿。 根据《劳动合同法》第三十...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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银行返聘退休人员规定
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银行返聘退休人员规定如下：已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时，用人单位应与其签订书面协议，明...
张神兵律师|
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经济补偿金最多支付几个月
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丁睿律师|
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离婚经济补偿多久时效
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肖卫华律师|
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遇到返聘人员经济补偿金规定，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
退休返聘人员解除合同可以要求经济补偿吗?
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如果退休返聘人员已经开始领取养老金，而被解除合同后一般不能要求经济补偿。要求经济补偿的前提是用人单位与劳动者存在劳动关系，而退休返聘人员与用人单位之间是劳务关系，签订的是劳务合同。用人单位解除或者终止...
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被单位辞退了，想知道对于退休人员返聘经济补偿金吗？
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工伤保险 在劳动关系中，工伤保险是法定基本社会保险之一，它的投保具有法律强制性。然而，在聘用单位与退休返聘人员之间建立的劳务关系,法律则没有规定其可以加入工伤保险。而在实际生活中，聘用单位往往是不予办...
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被单位辞退的员工属于退休返聘有经济补偿金么？
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1、退休后返聘人员不是劳动法意义上的劳动者，不受劳动法调整； 2、返聘人员与雇主发生争议，按照双方协议及雇佣关系处理； 3、所以说返聘人员离职时得不到经济补偿金...
辽宁在线咨询顾问团
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临聘人员解聘补偿规定有哪些？
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1、如果属于单位违法解除劳动关系的,则单位应该支付12个本人工资的赔偿金。 2、如果用人单位是依照《...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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退休人员返聘中途解聘是否有补偿
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最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第七条“用人单位与其招用的已经依法享...
吴莉律师|
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离婚女方经济补偿标准
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刘婉婷律师|
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竞业限制人员补偿费如何规定
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张静律师|
高级合伙人，20年经验在线咨询
解聘员工经济补偿金有什么标准？
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，解聘员工经济补偿金有以下标准，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工...
澳门在线咨询顾问团
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单位继续用人把他返聘回去了,他想知道对于下岗返聘人员经济补偿金是怎么样的？
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劳动保障部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》第13条规定，已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时，用人单位应与其签订书面协议，明确聘用期内的工作内容、报酬、医疗、劳动待遇等权利和义务。劳动保障...
宁夏在线咨询顾问团
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企业拆迁返聘人员有补偿吗
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企业拆迁返聘人员是否有补偿要按照合同中的约定确定。已经退休人员的返聘，按照和企业签定的返聘合同执行，...
张丽丽律师|
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经济犯罪法律规定
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李艾军律师|
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退休后返聘的员工被解雇,能得到经济补偿吗?
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您的叔叔是退休后，又返聘的，那么在解雇时没有经济补偿金。...
甘肃在线咨询顾问团
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离退休人员聘用协议中的经济补偿金和劳动合同解除是否有经济补偿金
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据《劳动部办公厅对的复函》（劳办发[1997>88号）规定：“对被再次聘用的已享受养老保险待遇的离退休人员，……其聘用协议可以明确工作内容、报酬、医疗、劳动保护待遇等权利、义务。“离退休人员与用人单位...
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