退休返聘企业拆迁有钱赔吗
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退休返聘企业拆迁没有赔偿。退休返聘属于劳务关系,退休返聘人员不再与用人单位签订劳动合同,不再构成劳动...
北京企业拆迁员工有补偿吗企业拆迁员工补偿标准
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有。北京市企业拆迁员工的补偿通常是按劳动者的工作年限作补偿的。按每满一年支付一个月的工资向劳动者支付...
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集体土地上企业拆迁如何补偿
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企业拆迁的补偿项目及计算方法
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返聘的企业退休人员,遣散员工后能拿到补偿吗?
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退休返聘人员终止聘用合同,企业是否需支付补偿金按合同约定执行。已经能够退休的人员,不具备法定劳动者资格,返聘的,不是劳动关系,不适用《劳动法》和《劳动合同法》等劳动法规。按最高人民法院《关于审理劳动争...
企业拆迁政府会补偿员工吗
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一般情况下,企业拆迁政府会补偿员工。企业进行拆迁的,通常会根据员工的工作过年限来进行补偿。员工在该企...
企业拆迁员工解散,企业有赔偿吗
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公司解散员工需要补偿: 1、用人单位被依法宣告破产的;用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人...
不明白,就问一问
企业拆迁返聘人员有补偿吗,律师怎么看
拆迁补偿方式由被拆迁人选择吗
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企业裁员经济补偿金
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房屋拆迁地基有补偿吗
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退休返聘人员与企业没签返聘协议,辞退时是否应补偿
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退休返聘人员与企业没签返聘协议,辞退时,用人单位是不需要支付补偿金的。根据劳动合同法规定,退休以后继续工作,与单位构成劳务关系而非劳动关系,到期后不续聘,不用支付补偿金。《中华人民共和国劳动合同法》第...
企业享受续保人员返聘后,被无理由辞退有补偿吗?
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违法解除劳动关系需要支付经济赔偿金。...
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企业退休返聘人员工伤赔偿标准
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《工伤保险条例》第三章对工伤范围作出了规定,凡符合下列情形之一的,应认定为工伤或视同工伤。 第十四条...
企业拆迁补偿与企业效益有关吗
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企业拆迁补偿与企业效益有关。企业拆迁的补偿包括土地和房屋的价值补偿、停产停业损失的补偿、装修附属物的...
企业可以返聘65岁以上人员吗
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60岁以上老人都可以继续工作,是合法且没有限制的。只是不能再继续交保险了。...
拆迁补偿女儿有份分吗
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店面拆迁租户有补偿吗
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企业财务人员退休返聘有条件吗?
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没有,退休人员已经不受劳动法调整,属于劳务关系。以上答复,如果满意,敬请采纳。...
返聘人员受工伤没有工资补偿吗?
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公司返聘人员与公司不是劳动合同关系,不受劳动合同法、劳动法保护,受工伤没有工资补偿,如果上了意外保险,应当给予保险理赔。并且赔偿治疗费、误工费、交通费。...
退休返聘人员属于企业正式在职人员吗
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不属于,办理了退休手续就不能够签订劳动合同。...
退休返聘人员解聘有赔偿吗
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用人单位与劳动者解除劳动关系时,除法定情形外,应当给予一定的劳动经济补偿,但是聘用单位与返聘人员解除...
企业拆迁补偿员工最多12年吗
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企业拆迁补偿职工没有期限只有当双方达成协议或员工不能胜任工作时,经济补偿金的支付才有12个月的期限。...
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强拆之后企业还能获得补偿吗
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国有土地上承租土地或房屋的企业拆迁能怎么补偿
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如何认定企业退休人员返聘
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按照我国《劳动合同法》及《劳动合同法实施条例》的规定,享受退休待遇或达到法定退休年龄是劳动合同终止的情形之一,这就意味着劳动关系主体资格的丧失。超过退休年龄的员工继续工作的,由劳动关系处理。超过退休年...
受拆迁后企业还有补偿吗
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可以获得补偿,强拆是拆迁部门最后一招,并且如果强拆程序中存在违法因素,企业还可以要求提高拆迁补偿且要求赔偿因强拆带来的损失。补偿包括: (1)拆迁资产补偿,包括无法搬迁的土地、房屋、建筑物和地上附着物...
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拆迁不合法企业有补偿吗
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拆迁不合法企业没有补偿。一般情况下,房屋拆迁可以获得以下的5种补偿,分别是:1、房屋主体架构以及房屋...
企业被认定为违章建筑能不能获得拆迁补偿
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企业拆迁,员工应该有多少补偿金
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根据我国《劳动合同法》,用人单位提前解散的,劳动合同法终止,在此情况下,用人单位应该向劳动者支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满...
企业退休人员工资退休可以返聘吗
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聘用单位按照人身损害标准赔偿向返聘人员进行赔偿。按照最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》【法释〔2021〕20号】第十一条规定:“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承...