劳动节上班加班有几天三倍工资
图文270人已浏览
有1天是三倍工资。劳动节，1天（5月1日）是法定节假日，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
上班一天离职是否要发工资？
图文12人已浏览
工作1天，也应该发放工资； 试用期内，不胜任工作的，用人单位解除劳动关系，不需要支付补偿。...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
针对劳动法上一天班是否有工资，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
一天没上班扣三天工资合法吗
视频4,739人观看
黄丽单律师|，5年经验在线咨询
礼拜天强制让员工上班合法吗
视频6,707人观看
江钦涛律师|专职律师，5年经验在线咨询
上夜班或上白班倒班时要休悤一天，扣了一天工资符合劳动法吗？
问答584人已浏览
个人税收筹划：因为月工资薪金适用超额累进税率，而全年一次性奖金适用税率则类似于全额累进税率，全年一次性奖金计税方法比较特殊，所以尽可能多安排全年一次性奖金以及尽可能少安排全年一次性奖金的税收筹划思路都...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>
上一天班有一天工资的法律规定
图文1,791人已浏览
劳动合同法规定,自用工之日起建立劳动关系.建立劳动关系后,用人单位应该按照法律规定和劳动合同约定支付...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
咨询我>>
2022年，劳动法规定上班几天内有工资
图文21人已浏览
咨询劳动部门...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
劳动法上一天班是否有工资，律师怎么看
劳动法病假工资规定
视频1,553人观看
赵辉律师|
专职律师，5年经验
在线咨询
劳动法加班费规定
视频11,547人观看
张来律师|
专职律师，5年经验
在线咨询
疫情期间不上班不发工资合法吗
视频15,532人观看
李加刚律师|
律所主任，20年经验
在线咨询
上班一天离职是否要发工资?
问答584人已浏览
工作1天，也应该发放工资；试用期内，不胜任工作的，用人单位解除劳动关系，不需要支付补偿。...
湖南在线咨询顾问团
咨询我>>
自动离职，才上6天班，是否有工资领？
问答584人已浏览
不发工资怎么办，怎么领工资：(一)、如果你是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资： 1、你可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大; 2、可以到当地劳动局申请...
广东在线咨询顾问团
咨询我>>
针对劳动法上一天班是否有工资，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
加班没有加班工资是否违反劳动法
图文205人已浏览
加班没有加班费是违法的。公司不付款的，有下列情形之一的，可以向当地劳动行政部门投诉或者申请劳动仲裁维...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
咨询我>>
公司辞退上班15天，按劳动法有一个月工资吗？
图文30人已浏览
根据《劳动合同法》，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
咨询我>>
劳动法是否规定一周不能连上7天班
图文36人已浏览
劳动法规定了一周不能连上7天班。 国家实行劳动者从全年日历时间365天中扣除52个星期的公休日104...
陈友联律师|
律所主任，16年经验
咨询我>>
劳动仲裁一般等几天
视频2,014人观看
郑晓明律师|
专职律师，5年经验在线咨询
员工因工伤不能上班工资怎么算
视频3,131人观看
黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
遇到劳动法上一天班是否有工资，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司辞退上班15天，按劳动法有一个月工资吗？
问答584人已浏览
根据《劳动合同法》，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 《劳动合同法》 第...
青海在线咨询顾问团
咨询我>>
五一劳动节加班的是否有三倍工资
问答584人已浏览
1、劳动者在五一劳动节加班的，当天至少有三倍工资；如果是在五一的其他休息日加班的，至少有双倍工资；如果用人单位为其休息日的加班安排补休的，则不需要支付该部分加班费。 2、法律依据《全国年节及纪念日放假...
贵州在线咨询顾问团
咨询我>>
进厂上班一天不上班了劳动合同法可以获得工资吗
问答584人已浏览
进厂上班一天不上班了根据劳动合同法可以获得工资，但是如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。...
贵州在线咨询顾问团
咨询我>>
劳动法相关规定上班一天可以发工资吗
图文507人已浏览
按照工资支付规定要求,工资应当按照实际工作天数发放,即便没有干够一个月,也需要按照双方签订的劳动合同...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
咨询我>>
进厂上班一天不上班了劳动合同法可以获得工资吗
图文184人已浏览
进厂上班一天不上班了根据劳动合同法可以获得工资，但是如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
公司乱扣工资违反劳动法吗
视频4,486人观看
黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
劳动法加班费金额标准
视频2,293人观看
刘星律师|
专职律师，5年经验在线咨询
上班第一天是否需要签劳动合同
问答584人已浏览
1.不一定是第一天必须签,应当是一个月内订立劳动合同。 2.《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 3.已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动...
辽宁在线咨询顾问团
咨询我>>
劳动法有没有规定正常上班几天会有工资
问答584人已浏览
应该有的，如搬运工、装卸工、发传单、家政服务、特殊技能工种等，劳动者可以和用人单位约定支付方式，受法律保护；《工资支付暂行规定》第七条：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则...
新疆在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到劳动法上一天班是否有工资，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
员工自愿加班按劳动法是否有加班工资
图文137人已浏览
员工自愿加班，一般没有加班工资。如果是与单位协商一致，被单位安排加班的，才有加班工资。例如员工在工作...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
咨询我>>
在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
视频2,282人观看
黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
第一天上班三天辞职能拿到工资吗, 劳动法规定有三天没有工资怎么算
问答584人已浏览
劳动者在试用期期间三天辞职，是有工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。一、如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到...
新疆在线咨询顾问团
咨询我>>
劳动法规定一个月一天要算几天加班工资
问答584人已浏览
法定节假日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍；双休日加班费的...
北京在线咨询顾问团
咨询我>>
