合同到期仍在上班未签劳动合同怎么赔偿?
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1、公司维持或者提高劳动合同约定条件续签劳动合同,劳动者不同意续签,终止劳动合同的,没有经济补偿。 ...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>对工地解约合同到期仍在上班的问题
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劳动合同到期后,用人单位和劳动者没有续签,劳动者还在继续工作,按照《劳动合同法》规定要求,超过一个月...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对合同到期仍在上班的是否有补偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
在耕地上建的房屋在拆迁时能否得到补偿
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询合同到期员工不续签有补偿吗
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邓倩律师|专职律师,4年经验在线咨询合同到期仍在上班有补助吗
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国务院[1986]77号文件规定劳动合同到期终止,劳动者可以得到“生活补助费”。该文件已于2001年10月19日废止。劳动和社会保障部答复江苏省劳动厅关于此类问题请示中明确,可以发给劳动者至文件废止时...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>合同到期仍然在上班的情况如何处理
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1、劳动合同到期后,用人单位和劳动者没有续签,劳动者还在继续工作,按照《劳动合同法》规定要求,超过一...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工作合同到期仍在上班,超过多久失效
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劳动合同到期可以与用人单位商议续签劳动合同的事宜,用人单位不需续签或合同到期劳动合同终止的,可以获得...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
合同到期仍在上班的是否有补偿,律师怎么看
劳动合同到期不续签有补偿吗
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周旋律师| 专职律师,6年经验 在线咨询劳务合同到期后不续签有补偿么
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询合同期满终止合同有补偿吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询劳动合同到期仍在上班需要补偿吗
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劳动合同期满未续签但仍在上班,如果是因为用人单位不续签的,可以要求支付双倍工资,如果是劳动者拒不续签的,不能要求用人单位支付双倍工资。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期未续签但仍在上班的补偿
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劳动合同到期,用人单位超过一个月未与劳动者续签劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付双倍工资。关于经济补偿 A.不需要支付的情形 a.用人单位因劳动者严重过错而解除合同的; b.劳动者非因用人单位存在过...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对合同到期仍在上班的是否有补偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工厂拆迁员工仍上班有补偿吗
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工厂拆迁导致原劳动合同履行地发生变化。根据规定,变更劳动合同,应当经劳动者同意。劳动者不同意的,用人...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>租赁合同到期拆迁补偿租客是否有补偿
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租客在租赁合同到期以后对于房子不具备合法的使用权,所以租客自然也就不能分得拆迁补偿款。 租房被拆迁,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>房租到期出租人无异议,合同是否仍有效
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房租到期出租人无异议,合同继续有效。根据《中华人民共和国民法典》规定,租赁期限届满,承租人继续使用租...
熊飞律师| 专职律师,17年经验 咨询我>>劳动合同到期公司不续签有补偿吗
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验在线咨询网上签的合同是否有效
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李贝律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到合同到期仍在上班的是否有补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同到期没有续签但仍在上班
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根据《中人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。你的上一份合同于2011-07-31到期后你继续在公司任职,...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期未续签但仍在上班,如何补偿?
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1、你从04年5月到单位开始工作,期间虽然没有签订劳动合同,但并不妨碍你与单位形成事实劳动关系。2、08年3月续签了一年的合同,8月发现公司未缴纳社保费,提出仲裁申请要求解除劳动合同,符合《劳动合同法...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期,公司没有续签,但仍在上班,有补偿吗?
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劳动合同到期,公司没有与你续签同,但你仍在公司工作,公司应从第二个月起支付你双倍工资。但要注意一年的诉讼时效。 劳动合同到期,若你主动提出离职,是没有经济补偿金的。 劳动合同到期,法律没有规定公司是否...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期没有续签在公司上班有劳动者赔偿吗
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合同到期未续签但继续工作,双方形成新的劳动关系。单位应从第二个月起支付二倍的工资。由于属于事实劳动关...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同到期后公司没有续签仍在工作应当赔偿吗
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合同到期后公司没有续签仍在工作是可以赔钱的,应当支付双倍工资。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同到期公司不续签补偿标准是什么
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张超律师| 律所主任,16年经验在线咨询合同期不到终止合同有赔偿吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同到期未续签但仍在上班
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需要说明的是我们是2005年6月签的合同时间为6个月,也就是说到2005年12月31日为止,从06年元月1日起我们既没有收到通知说要解除合同,也没有通知合同延续,是否可以认同合同自动延续。如果在今天的...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期仍然在上班如何办
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在履行期届满后,劳动者仍在原单位工作,双方未及时续签劳动合同。出现这种情况,劳动者与用工单位的劳动关系仍然存在。《中华人民共和国》第四十六条第五项规定,除用人单位维持或提高劳动合同约定条件续订劳动合同...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到合同到期仍在上班的是否有补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同到期公司没有通知续签,但是还在上班
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看你原来的劳动合同是否约定合同到期自动延期,如果没有需要另行签订。 合同到期后虽然单位没有续签,但是...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>在耕地上建的房屋在拆迁时能不能得到补偿
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同到期仍然在上班怎么办
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在履行期届满后,劳动者仍在原单位工作,双方未及时续签劳动合同。出现这种情况,劳动者与用工单位的劳动关系仍然存在。《中华人民共和国》第四十六条第五项规定,除用人单位维持或提高劳动合同约定条件续订劳动合同...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期,公司没有续签,但是仍然在上班,有补偿吗?
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劳动合同到期,公司没有与你续签同,但你仍在公司工作,公司应从第二个月起支付你双倍工资。但要注意一年的诉讼时效。 劳动合同到期,若你主动提出离职,是没有经济补偿金的。 劳动合同到期,法律没有规定公司是否...
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