五一劳动节工资每一天三倍吗?
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法定节假日的一天加班的,按照三倍工资的标准支付。五一劳动节假期共三天,其中一天是法定节假日,两天是周...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>五一劳动节加班费算多少
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五一劳动节属于法定休假日,定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对五一劳动节工资怎么计算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
五一后离职五一假期算工资么
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李娟律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动仲裁五险一金怎么补偿
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马筱律师|律所主任,14年经验在线咨询五一劳动节期间的婚假如何计算
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1、如果休婚假碰到五一假期,首先五一假期是国家法定节假日,在休婚假时如果包含了五一假期,那么婚假时间是不能因此延长的。 2、五一属于国家法定节假日,而婚假是包含了国家法定节假日的。因此,如果婚假撞上了...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>五一劳动节加班的是否有三倍工资
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五一劳动节假期共三天,其中一天是法定节假日,两天是周末调休。 法定节假日的一天加班的,按照三倍工资的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>怎么计算劳动仲裁双倍工资
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劳动仲裁中的双倍工资,是从用人单位用工之日的第二个月起开始计算的,计算至劳动者在本单位的截止工作时间...
任俊青律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>不明白,就问一问
五一劳动节工资怎么计算,律师怎么看
节假日三倍工资算4倍吗
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邓悦律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工资计算方法有哪几种
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询五一劳动节3倍工资要几天?
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五一法定节假日是一天三倍工资。 【法律依据】 《全国年节及纪念日放假办法》第二条规定,全体公民放假的节日: (一)新年,放假1天(1月1日); (二)春节,放假3天(农历正月初 一、初 二、初三); ...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者节假日加班计算工资吗?
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劳动者在节假日期间上班的,节假日加班费计算应当从上班的那一刻开始计算的。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对五一劳动节工资怎么计算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动争议能计算工资么
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劳动者和公司发生劳动争议期间,如果劳动者和公司的劳动关系仍然存续,即劳动者继续在公司工作,公司就应该...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>解除劳动关系怎么计算工资
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按照劳动者在单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>一个月交五千的税工资怎么计算
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一个月交五千的税工资计算方式如下: 1、社会保险中各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数,按比...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>劳动局不处理拖欠工资怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询五险一金缴费基数怎么算
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到五一劳动节工资怎么计算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
五一劳动节,三倍工资有多少天
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五一法定节假日是一天三倍工资,五一当天安排加班的有三倍工资。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>五月一日劳动节最新工资三倍法
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五一法定节假日是一天三倍工资。 【法律依据】 《全国年节及纪念日放假办法》第二条规定,全体公民放假的节日: (一)新年,放假1天(1月1日); (二)春节,放假3天(农历正月初 一、初 二、初三); ...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>2022年五一劳动节加班工资是如何
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五一法定休假日1天,为5月1日当天,5月2日补休。用人单位安排劳动者5月1日当天工作的,应按不低于工资的300%支付工资报酬。休息日安排工作的,不能补休的按不低于工资的200%支付工资报酬。 计算加班...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>节日上班发放工资计算工资三倍工资怎么算
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法定节假日加班的三倍工资的计算方式为:法定节假日工资=月工资基数÷全年月平均工作天数×300%×加班...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工资计算一金五险的那一种
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其中养老保险占个人工资总额的8%、医疗保险占个人工资总额的2%、失业保险占个人工资总额的1%,这个比...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
4500的工资五险一金扣多少
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询违法解除劳动合同补偿计算
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动者加班工资五一放假怎么算?
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五一是国际劳动节,是国务院《全国年节及纪念日放假办法》规定的假日,属于带薪假日,五一放假加班费多少是按正常出勤照发工资。五一法定假日仅限当天,随同安排的假期属于休息日或者休息日换休。用人单位五一当天安...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法关于五一加班工资规定是什么?五一加班工资应该怎么计算
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我国《劳动合同法》是一部规范劳动合同双方当事人权利义务,保护劳动者合法权益的重要法律。但该法并未对法定假日、休息日等加班的工资报酬问题进行规定,因此如何计算五一加班工资,仍然要根据我国《劳动法》的有关...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到五一劳动节工资怎么计算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法里按两倍工资计算是怎么计算的
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双倍工资的计算基数是劳动者的月工资,月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>未签订合同 双倍工资计算
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询2013年五一节费电怎么计算
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2013年的五一节即将来临,不少上班族们迎来了小长假,不过还有很大部分的上班族却迎来了加班。那2013年五一节加班工资该如何计算呢2013年五一节是几月几号2013年五一节时间为:2013年5月1日。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>国庆节与中秋节同一天工资怎么计算
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1、中秋国庆同一天,劳动者加班的应当依法支付三倍工资。有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (1)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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