辞退补偿金年终奖要算吗补偿金年终奖要算吗
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1．《劳动合同法》第四十七条第三款规定，“本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
劳动合同不满10年被辞退该如何补偿
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劳动合同不满10年被用人单位无故辞退的，用人单位应当支付经济补偿金根据《劳动合同法》第四十七条规定，...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
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公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师|专职律师，4年经验在线咨询
工伤辞退如何补偿标准
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俞城峰律师|联合创始人，13年经验在线咨询
单位辞退补偿金如何计算，辞退补偿金怎么计算
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【经济补偿金计算标准】： 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳...
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退休人员辞退补偿金该如何计算呢？
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辞退已退休人员是不需要补偿的，正式退休是自然解除合同，不需要补偿的。退休人员辞退补偿金按照下列规定计...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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员工辞退补偿标准2022年如何计算
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2022辞退员工补偿标准如下： 1.过失性辞退的，没有经济补偿。 2.无过失性辞退的，依据员工在本公...
刘伟长律师|
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不明白，就问一问
10年辞退补偿金如何算，律师怎么看
按劳动法辞退员工补偿金怎么算
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蔡明红律师|
律所副主任，13年经验
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经济补偿金金额如何计算
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刘星律师|
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10年老员工能不能辞退
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冼洪永律师|
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在一个公司10年后被辞退辞退补偿金怎么算
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工作十年以上劳动者提出签订无固定期限劳动合同，用人单位必须签订，如果你不愿意再和单位保劳动关系，那么如果单位违法解除劳动关系你可以申请劳动仲裁要求单位给予2倍经济补偿金。...
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2020年新辞退补偿标准，辞退补偿金怎么算
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根据《劳动合同法》第四十七条相关规定，劳动者工作满一年支付本人一个月工资的经济补偿。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的按半个月工资标准支付经济补偿。具体条款如下：第四十七条经济补偿按劳动者...
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老板变相辞退10年老员工有何补偿
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单位辞退有经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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辞退补偿金算工资吗？
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辞退补偿金算工资吗这个是有严格的划分的，你可以参考一下。对于辞退补偿金算工资总额可根据《企业所得税法...
吴莉律师|
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员工辞退补偿金个税如何计算公司不给补偿金该如何办
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个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入（包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补...
赵佳律师|
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辞退补偿金的标准是什么
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李耿律师|
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被公司辞退赔偿金怎么算
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任振杰律师|
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遇到10年辞退补偿金如何算，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
如何计算辞退补偿金及计算基准
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1、解除劳动合同赔偿的标准，根据劳动者的工作年限和解除合同前十二个月的工资计算经济补偿金；如果用人单位违法解除劳动合同的，应当按照经济补偿金标准的二倍支付经济赔偿金。 2。...
新疆在线咨询顾问团
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在单位上班10年被辞退该如何补偿
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用人单位违法解除与劳动者的劳动关系，可以要求该用人单位支付20个月工资的赔偿金；如果未缴纳社保的，还可以要求补缴社保。《劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履...
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辞退10年员工补偿标准是如何规定的
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1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 2、这里所称的月工资是指劳动者在劳动...
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企业辞退工人如何赔偿，企业辞退员工补偿金怎么算
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如果单位属于以下情形的，应当向劳动者支付经济补偿金：《劳动合同法》第四十一条：有下列情形之一，需要裁...
刘伟长律师|
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辞退10年以上职工补偿标准2023
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1、被用人单位违法辞退以后的补偿标准并不体现在《劳动法》中，根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定。...
吴莉律师|
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被辞退的员工如何获得赔偿金
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辞退员工补偿标准2021怎么算
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董安娜律师|
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如何计算辞退员工的法律补偿金
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解除劳动合同赔偿的标准根据劳动者的工作年限和解除合同前十二个月的工资计算经济补偿金；如果用人单位违法解除劳动合同的，应当按照经济补偿金标准的二倍支付经济赔偿金。...
西藏在线咨询顾问团
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工作10年，前10年被辞退怎么补偿
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在一个用人单位工作满十年，用人单位应该与劳动者签订无固定期限的劳动合同，现在让你离开属于非法解除，非法解除劳动关系应该支付赔偿金，也就是工作每满一年支付两个月的工资，工作十年支付20个月的工资，工资按...
宁夏在线咨询顾问团
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遇到10年辞退补偿金如何算，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
新劳动法10年工龄被辞退补偿
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新劳动法10年工龄被辞退补偿标准为：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准...
章法律师|
律所主任，9年经验
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退休金如何计算
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杨旭新律师|
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1997年10月在单位工作的辞退补偿金
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区...
上海在线咨询顾问团
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公司辞退员工的补偿金怎么算, 如何计算解答公司辞退员工补偿金问题
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公司辞退员工的补偿金计算： 《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限、每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的、按一年计算；不满六个月的、向劳动者支付半个月工资...
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