仲裁庭裁决劳动争议案件应当多长时间结束?
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仲裁庭裁决劳动争议案件,自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>劳动争议仲裁委员会收到仲裁之日起多少天之内要受理
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劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人; 认为不符合...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对集体劳动争议应自组成仲裁庭之日起多久结束,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动仲裁结果多久出来
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贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动争议申请仲裁时间
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黄丽单律师|,4年经验在线咨询劳动争议仲裁庭裁决劳动争议案件应当自仲裁庭审理之日起多少日结束
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一、《劳动争议调解仲裁法》第四十三条【仲裁审理时限及先行裁决】仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>工伤死亡劳动仲裁多久结束
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工伤死亡的劳动仲裁一般会在四十五日内结束。该期限是从劳动争议仲裁委员立案之日算起的,但如果案件复杂的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>应怎样的劳动争议仲裁委员会组织仲裁
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劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成。劳动争议仲裁委员会组成人员应当是单...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
集体劳动争议应自组成仲裁庭之日起多久结束,律师怎么看
劳动仲裁仲裁期限是多久
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动争议仲裁时间从什么时候算起
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李胜春律师| ,19年经验 在线咨询哪些争议可以申请劳动仲裁
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询仲裁庭裁决劳动争议案件应该多久结束?
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仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议自仲裁裁决生效之日起多少日内,劳动者
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可以依据《劳动法》第七十七条、第七十九条、第八十二条、第八十三条规定,自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。要求公司满足员工要求,仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对...
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劳动仲裁庭结束后能否撤诉
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劳动仲裁庭审结束后可以撤诉。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动仲裁做出劳动争议时效多久
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劳动纠纷1年内提起仲裁,根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条的规定,仲裁时效期间从当事人知道或者应当...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动争议仲裁庭如何审理
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劳动争议仲裁庭开庭审理程序如下: 1、受理; 2、组成仲裁庭; 3、调查取证; 4、仲裁调解; 5、...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动争议仲裁与民商事仲裁的区别是什么
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询申请劳动仲裁多久才能拿到钱
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到集体劳动争议应自组成仲裁庭之日起多久结束,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动争议发生之日起多少日内,劳动者自收到仲裁裁决之日起多少日内
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可以依据《劳动法》第七十七条、第七十九条、第八十二条、第八十三条规定,自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。要求公司满足员工要求,仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁院应当在受理劳动争议仲裁之日起多少日内处理劳动争议案件
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一、仲裁的审理期限规定: 1、劳动仲裁院一般受理仲裁申请之日起四十五日内结束,最长不会超过六十日。 2、法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第四十三条【仲裁审理时限及先行裁决】仲裁庭裁决劳动争议案件,应当...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者自收到仲裁裁决之日起多少日内提起劳动争议调解
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可以依据《劳动法》第七十七条、第七十九条、第八十二条、第八十三条规定,自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。要求公司满足员工要求,仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议的仲裁裁决有几种,即劳动争议仲裁
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当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动人事争议仲裁组织规则
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第一章总则 第一条为公正及时处理劳动、人事争议,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》以及《中华人...
彭晓璐律师| 高级合伙人,21年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动仲裁申请人未按时出庭还可以再仲裁吗
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蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询劳动仲裁找谁
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询不服劳动争议仲裁法的规定,劳动者自收到仲裁裁决之日起多少日起诉
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首先,根据《劳动争议调解仲裁法》第四十八条劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。第四十九条用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议行政诉讼时效是多久,自仲裁结束起多长时间
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行政诉讼时效不适用于劳动争议。有劳动争议的,当事人向法院起诉的,只能提起民事诉讼,民事诉讼时效期一般为三年,当事人一般需要先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,仲裁时效期一般为一年。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到集体劳动争议应自组成仲裁庭之日起多久结束,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
10人的集体仲裁多久开庭
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10人的集体仲裁一般是10到30天之间开庭。仲裁委员会在五日内受理,受理后书面通知双方当事人开庭时间...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>打一场劳动仲裁多少钱
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动争议仲裁委员会如何组成仲裁庭?应如何确定劳动争议仲裁委员会
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《劳动人事争议仲裁组织规则》第三章仲裁庭第十二条仲裁委员会处理争议案件应当组成仲裁庭,实行一案一庭制。第十三条处理下列争议案件应当由三名仲裁员组成仲裁庭,设首席仲裁员:(一)十人以上集体劳动、人事争议...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>申请劳动争议仲裁确认劳动关系,应当自劳动争议仲裁委员会受理之日
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申请劳动争议仲裁确认劳动关系,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的经过批准可以延长十五日。《劳动争议调解仲裁法》第四十三条仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议...
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