在试用期由于上班睡觉被开除请问有没有补偿
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要看公司的规章制度有无此规定。...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>因为上班睡觉被领导发现了并要求与其解除劳动合同
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如果公司规章制度或劳动合同对此没有规定或约定,公司或构成违法解除,建议你申请劳动仲裁。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对在上班期间睡觉被解除劳动合同有补偿吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询签了无固定合同在工作期间睡觉被开除有补偿吗?
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每天都在固定的时间里上床睡觉,这样有助于建立按时睡觉的良好习惯。要避免睡觉时间和工作发生冲突,也不要用闹钟来提醒孩子睡觉,要提前告诉孩子到了睡觉时间了,让他有个准备。在睡觉之前也可以多给孩子一些时间,...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>2022年,在厂里上夜班睡觉被开除有没有赔偿
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有经济补偿金。单位因上夜班睡觉开除你不符合法律规定的单方解除劳动合同的条件,应付经济补偿金。根据《劳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工在公司上班10年就因上班睡觉被开除合理吗
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可以申请劳动仲裁维护自己的权益。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
在上班期间睡觉被解除劳动合同有补偿吗?,律师怎么看
被迫解除劳动合同条件
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询解除劳动合同赔偿金标准
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询新劳动法下班睡觉被开除有没有赔偿
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单位以上班睡觉为理由,解除劳动合同前提条件:单位规章制度中有明文规定,上班睡觉为严重违法规章制度。单位以劳动合同法,第三十九条(劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(二)严重违反用人单位...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>新劳动法,工作满8年的上班睡觉被开除了有赔偿吗?
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单位以上班睡觉为理由,解除劳动合同前提条件:单位规章制度中有明文规定,上班睡觉为严重违法规章制度。单位以劳动合同法,第三十九条(劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(二)严重违反用人单位...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对在上班期间睡觉被解除劳动合同有补偿吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
上班睡觉开单是开除吗
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员工上班睡觉,公司是可以开除的。 法律规定劳动者严重违反用人单位的规章制度的,用人单位可以辞退员工,...
王焕坤律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>上班就睡觉被开除能赔钱么
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上班睡觉被辞退可能没有赔偿。法律规定劳动者严重违反用人单位的规章制度的,用人单位可以辞退员工,而上班...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>上夜班现在不让睡觉合法吗
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只要不违反《劳动法》《关于职工工作时间的规定》,合法。但每周超过四十个小时的,应当认定为加班时间,按...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>租房合同没有到期被解除怎么赔偿
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询遇到在上班期间睡觉被解除劳动合同有补偿吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上班时间睡觉被开除的几率有多大
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可以申请劳动仲裁,以此为由解聘难以成立,应该给予经济补偿...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>上班睡觉被开除是违法的吗?
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上班睡觉虽属违反劳动纪律,还不能算严重违反单位的规章制度,何况单位还要有这方面的规章制度,就算有按照谁主张谁举证的法律原则,用人单位还必须拿出足够的证据,一是要举证说明你睡觉的事实成立,二是要证明你的...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>上班睡觉被辞退有赔偿么
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上班睡觉被辞退是否有赔偿,主要看用人单位是否在已经出台并由员工签字确认的劳动纪律、员工手册中明确上班睡觉属于严重违纪情形,并且在该纪律条款中明确该行为处罚可以直接开除员工。 若仅仅是用人单位临时性的,...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>上班睡觉被罚款违法吗
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上班睡觉被罚款违法。企业没有罚款的权利,罚款是违法的,劳动者可向劳动监察部门投诉。但劳动合同有约定的...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>上夜班睡觉被开除厂里该赔钱吗
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有经济补偿金。单位因上夜班睡觉开除你不符合法律规定的单方解除劳动合同的条件,应付经济补偿金。根据劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询上夜班睡觉被罚款合法吗
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上班睡觉被罚款不违法。如果劳动合同中有约定,或者企业有明确的管理制度或内部规定且是依照法定的程序建立的,则对员工具有约束力。上班睡觉不仅是不当或过错行为,而且是安全事故的隐患,给予一定的经济上的处罚是...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>上班睡觉被辞退是否有权要求补偿?
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上班睡觉被辞退是否有赔偿,主要看用人单位是否在已经出台并由员工签字确认的劳动纪律、员工手册中明确上班睡觉属于严重违纪情形,并且在该纪律条款中明确该行为处罚可以直接开除员工。若仅仅是用人单位临时性的,或...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到在上班期间睡觉被解除劳动合同有补偿吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上班睡觉被辞退能得到赔偿吗
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上班睡觉被辞退是否违法,需根据具体情况分析。 1、如果用人单位是否在已经出台并由员工签字确认的劳动纪...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>公司提出解除劳动合同怎么赔偿
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询睡觉睡过头了没去上班会被厂里开除吗
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属于旷工一天,是否可以开除看单位规章制度。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>国家劳动法员工上班期间在宿舍睡觉怎么处理
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按旷工处理。员工上班期间擅自离开岗位,会宿舍睡觉,是验证违反劳动纪律行为,属于未经请假不按规定出勤,应按旷工处理。因为睡觉造成用人单位损失的,应当承担赔偿责任。劳动部《工资支付暂行规定》第十六条因劳动...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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