假期期间开工企业应当支付加班费吗
图文254人已浏览
假期期间开工企业应当支付加班费。延长假期开工的,企业应安排补休或按规定支付加班工资。根据相关法律规定...
吴国公律师|律所主任,24年经验咨询我>>员工加班不想加班应当扣工资吗?
图文24人已浏览
不可以。用人单位不能强迫员工加班,更无权克扣工资。用人单位安排员工加班,必须事先与员工及工会进行协商...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对员工乱加班为了骗取加班费,企业应当如何应付?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
加班费怎么支付
视频1,730人观看
史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询加班不给加班费给调休违法吗
视频5,499人观看
肖丹婷律师|,7年经验在线咨询职工主动加班,能否要求企业支付加班费,加班费的加班费应如何认定
问答584人已浏览
我国法律对企业支付职工加班费的相关规定,目的在于保护劳动者的合法权益,防止企业随意延长工作时间,损害劳动者的休息权。因此,我国法律规定的加班应该是企业安排职工加班的行为,而不是职工自愿加班的行为。企业...
河北在线咨询顾问团咨询我>>加班费应如何支付加班费该怎样确定
图文26人已浏览
加班费的支付依据《劳动法》第四十四条:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>员工应当怎么索要加班费
图文7人已浏览
1、可以向劳动行政部门投诉。 2、可以到下列调解组织申请调解:(一)企业劳动争议调解委员会;(二)依...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工乱加班为了骗取加班费,企业应当如何应付?,律师怎么看
员工有权利拒绝加班吗
视频1,649人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动法加班费规定
视频11,544人观看
张来律师| 专职律师,4年经验 在线咨询用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
视频2,562人观看
李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询如何认定员工加班单位应如何支付加班费
问答584人已浏览
1、如有考勤卡,上面的记录时间超过正常工作时间以及有单位的相关通知,如开会通知。 2、超时工作的内容如果体现了用人单位的意志,也可以成为认定加班的标准之一。 3、工作时间是否在标准工作日之外。工作日:...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>私企员工执行加班企业是否应该支付加班工资
问答584人已浏览
第七章第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工乱加班为了骗取加班费,企业应当如何应付?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
私营企业加班费取消,加班没有工资
图文16人已浏览
可以向当地劳动监察部门投诉举报。...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>加班不支付加班费,这个怎么要求企业支付加班费呢。
图文29人已浏览
具体要看具体的事实和证据情况。关键要看劳动合同是如何签订和如何约定的。如果协商不成,可以申请劳动仲裁...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工故意加班作为企业要怎么应对?
图文17人已浏览
1.建立有效的加班审批准度 2.严格执行加班审批制度 3.注意与加班有关的相关制度的执行。在日常的加...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动法加班费金额标准
视频2,256人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询加班费国家是怎么规定的
视频3,272人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到员工乱加班为了骗取加班费,企业应当如何应付?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班两小时以内企业是否也应支付员工相应的加班费?
问答584人已浏览
《劳动法》第四十四条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>企业延长加班应该怎么垫付加班费?
问答584人已浏览
劳动者在延长的假期里被安排加班,用人单位应当支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。休息日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数。用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>员工骗取加班费的行为
问答584人已浏览
员工故意加班骗取加班费,企业应当采取的措施是: 一、加强主管上级的工作监督,避免员工乱加班的情况,确保员工在上班期间充分工作,不拖延时间,开会强调,非经主管上级签字同意的加班不算公司加班,是无效的。 ...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>应当如何计算加班费要如何证明加班事实
图文11人已浏览
如何计算加班费:用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规定...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>周六上班应当怎样支付加班费
图文40人已浏览
周六上班劳动法规定应当安排劳动者补休或者支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。 劳动法规定加班费的计...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
完不成工作就要加班合法么
视频10,881人观看
徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询拆迁中企业员工安置费用如何计算
视频1,185人观看
燕晓静律师| 合伙人,7年经验在线咨询电子厂临时工被加班, 加班工资应当如何支付
问答584人已浏览
1、根据劳动合同法第十条规定:已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。因此,你可以要求电子厂订立劳动合同; 2、根据劳动合同法第三十一条用人单位应当严格执行...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>企业应当支付员工加班费而不支付加班费的情况,银行是否会提起诉讼
问答584人已浏览
根据《劳动法》第44条规定,延长劳动者工作时间的,应支付不低于工资的50%工资报酬;休息日安排工作又不能补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬;法定假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工乱加班为了骗取加班费,企业应当如何应付?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
私人企业员工长期加班加班费是多少?
图文20人已浏览
在法定节假日期间,用人单位安排劳动者工作的,应支付不低于劳动者工资的300%的工资报酬,并不得以调休...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>五金加工厂营业执照如何办理
视频5,387人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询加班费应当按照什么标准支付?加班费应当按照什么标准支付加班工资
问答584人已浏览
《北京市工资支付规定》第14条规定,用人单位依法安排劳动者在标准时间外工作的,应当按照下列标准支付劳动者加班工资: (一)在日标准工作时间以外延长工作时间的,按照不少于小时工资基数的150%支付加班工...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>企业如何预防员工加班加点
问答584人已浏览
针对能力问题企业应当做到:一、明确工作岗位职责。一般以岗位说明书等方式具体说明劳动者所在岗位的职责、任职要求等。二、明确任职胜任与不胜任标准。例如:以目标任务为导向,至于合理的工作标准要求,对劳动者的...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询