根据什么制定劳动法?
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根据宪法,制定《中华人民共和国劳动法》,建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>根据合同法规定什么是债权债务?
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债权债务的规定有下列规定:债权是因合同、侵权行为、无因管理、不当得利以及法律的其他规定而产生的;以及...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对劳务合同根据什么法律制定的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询合同无效的法律依据有什么
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左明超律师|合伙人,7年经验在线咨询企业如何根据劳动合同法制定合同法
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1、以内部沟通调解为主,尽可能在公司内部解决。在公司内部确实不能达成一致,即使到了仲裁部门也是本着先调解、后仲裁、最后再裁决的原则,尽量不扩大影响面。 2、强化法制意识,遵纪守法。法律法规的颁布实施,...
河北在线咨询顾问团咨询我>>物业管理服务合同的法律效力是根据什么规定
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一般包括服务事项、服务质量、服务费用的标准和收取办法、维修资金的使用、服务用房的管理和使用、服务期限...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>法律根据离职解除劳动合同
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未辞职未解除劳动合同的法律规定主要是《劳动合同法》第九十一条,即其他单位与未辞职未解除劳动合同的劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳务合同根据什么法律制定的,律师怎么看
电子合同的法律依据是
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询强制征地的法律依据
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询变更合同价款应根据什么原则进行
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询根据规定什么属于劳务合同纠纷
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是在劳务合同履行过程中因为劳务关系发生的纠纷,劳务关系跟劳动关系的法律性质不一样,所以劳务合同纠纷并不能申请劳动仲裁,如果劳务合同中有仲裁协议,可以向仲裁委员会申请仲裁,申请仲裁之前也可以由劳务双方自...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>根据劳动合同与劳务合同
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1、劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,由派遣劳工向要派企业给付劳务,劳动合同关系存在于劳务派遣机构与派遣劳工之间,但劳动力给付的事实则发生于派遣劳工与要派企业之间。就是以劳务派遣替代临...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳务合同根据什么法律制定的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
所有法律制定都需要以什么根据
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所有的法律制定都必须以中华人民共和国宪法为依据。 宪法是其他法律的立法基础,其他法律是宪法的具体化,...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>根据劳动合同法律第四十条的内容有什么
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劳动合同法第四十条的内容:有下列情形之一的,用人单位提前通知劳动者本人或者支付代通知金后可以非过失性...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合同失去法律效力的时间根据什么决定
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合同失去法律效力的时间需要根据合同的约定来决定,具体如下: 1、合同约定失效条件的,条件满足时合同失...
陈志荣律师| 高级合伙人,11年经验 咨询我>>劳动合同赔款依据是什么
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询根据义务承担者的范围权利分为什
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询遇到劳务合同根据什么法律制定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
法律上劳动合同的日期是根据什么规定的
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劳动合同日期一般填写签订劳动合同那天,也可以填写劳动者入职那天。 因为用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同,也可以自用工之日起一个月内签订。 入职日期与签订劳动合同日期有争...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>根据劳动合同的法律规定有哪些
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根据《劳动合同法》第17条规定,劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限;...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>劳务分包是根据合同的怎么规定的
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向劳务分包人提供相应的水准点与坐标控制位置 ⑶负责编制施工组织设计,统一各项管理目标,组织编制年,季,月,施工计划,物资需用量计划表,实施对施工质量,工期,安全生产,文明施工,计量检测,试验化验的控制...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>根据什么依据判断承揽合同的法律标准
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(一)承揽合同以完成一定工作为目的; (二)承揽人完成工作的独立性; (三)定作物具有特定性; (四...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>根据法律的规定兼职要签劳动合同吗正常
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劳动法有规定兼职也是要签合同的。兼职属于非全日制用工,不需要签订劳动合同,也不能约定试用期,提前三天...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同生效的法律规定
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邓倩律师| 专职律师,4年经验在线咨询根据本讲违反哪些法律的民事行为无效
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同法规定病假的根据是什么
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根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》(劳部发[1994]479号)等有关规定,任何企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据职工本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>根据劳动合同法的规定,企业内的劳务派遣合同是否具有法律效力
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劳务派遣又称人力派遣,人才租赁,劳动派遣,劳动力租赁,雇员租赁,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。劳动力支付的...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳务合同根据什么法律制定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
根据法律规定,竞业限制有什么情况
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我国目前竞业限制分为两种情况,一种就是法定的竞业限制,主要针对企业的高级管理人员应当承担的竞业限制义...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤保险费根据什么原则确定费率
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询根据劳动合同法规定签订劳动合同的原则有什么
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根据劳动合同法规定签订劳动合同的原则如下: 1、平等原则; 2、自愿原则; 3、协商一致原则;等等。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位根据劳动法的规定制定劳动合同的,程序合法和程序是指什么?
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关于劳动合同规定(一)、规章制度必须合法所谓合法,包括内容合法和程序合法。根据《中华人民共和国劳动法》第八十九条的规定:用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门给予警告,责令改正...
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