劳动合同中未明确劳动者工资!是否是无效合同?
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在实际履行中劳动者未对用人单位支付的标准提出异议,劳动合同有效...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>劳动者违法不会影响劳动合同履行吗
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劳动者违法显然是影响劳动合同履行的,根据违法情况的严重程度,用人单位可以在劳动者违法后解除与劳动者的...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>针对劳动者是否不必履行无效的劳动合同?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同被确认无效
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同生效条件
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田素伟律师|专职律师,5年经验在线咨询有特殊劳动合同的单位与劳动者履行劳动合同是否必须履行双休工作?
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我国法律保护劳动者休息休假的权利,但是对于有特殊情况的企业,也可以根据企业自己的生产特点安排职工的休假而不是双休。所以劳动者首先需要确定自己所在单位是实行什么工时制度。 对于普通的企业,我国《劳动法》...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同缺必备条款是否无效
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有观点认为,该条使用的是“应当”二字,立法上属于强制性规定。劳动合同法第二十六条规定:“违反法律、行...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>劳动合同履行地和注册地不一致是否会影响劳动者
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劳动合同履行地和单位注册地不一致,对劳动者没有特别的影响。劳动合同履行地和注册地不一致对员工个人来说...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动者是否不必履行无效的劳动合同?,律师怎么看
劳动合同履行地和用人单位所在地不一致
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黄丽单律师| ,5年经验 在线咨询劳动合同必备条款有哪些
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李加刚律师| 律所主任,20年经验 在线咨询公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师| 专职律师,6年经验 在线咨询劳动者不履行劳动合同能否提出解除劳动合同
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1、劳动者可以提议协商解除劳动合同。经劳动者与用人单位协商达成一致,可以解除劳动合同。或者劳动者通过提前三十日以书面形式通知用人单位等方式也能与单位解约。 2、法律依据《中华人民共和国劳动合同法》 第...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>是否签了合同就必须履行,劳动合同无效的条款些?
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是指所订立的劳动合同不符合法定条件,不能发生当事人预期的法律后果的劳动合同。其特征是: 1.无效劳动合同欠缺劳动合同的有效要件。 2.无效劳动合同不发生当事人预期的法律约束力。但是,无效劳动合同作为法...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动者是否不必履行无效的劳动合同?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动者不履行劳动合同,用人单位怎么办
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员工不履行劳动合同,公司可以按照公司内部的相关规章制度予以警戒,单位也可以与劳动者协商解除合同;如果...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>劳动者原因造成的劳动合同无效用人单位能拒绝履行吗
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无论是劳动者还是用人单位的责任造成合同无效的,都不能按合同有效执行,但是合同部分无效的,不影响其他有...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳动合同无效时,劳动者是否可以主张损害赔偿
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劳动合同无效时,劳动者除了要求劳动报酬之外,是否还可以主张损害赔偿,应区分过错方而定:如果是劳动者自...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳动者在什么情况下不能签合同
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陈泽博律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动协议算劳动合同吗
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江晓莹律师| ,8年经验在线咨询遇到劳动者是否不必履行无效的劳动合同?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同无效但是劳动合同已经履行,发现劳动者有存在劳动能力的?
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所述情况不明,提供相关法律依据自己结合对照吧。《中华人民共和国劳动合同法》 第二十八条劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额,参照本单位相同或者相近岗...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同无效但劳动合同已经履行,用人单位能否以劳动合同无效拒付
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用人单位不能以劳动合同无效为由拒付劳动者工资。根据法律规定,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。 相关法律: 《劳动合同法》 第二十六条下列劳动合同无效或者部分无效: (一)以欺诈、...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>若单位没有履行劳动合同,劳动合同是无效的吗
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合同可以被认定为无效或者部分无效。根据《劳动合同法》第二章劳动合同的订立第十七条劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同不给本人是否是无效的
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劳动合同不给本人不是无效的,可以向劳动行政部门举报。劳动合同无效的情形:用人单位免除自己的法定责任、...
刘瑞华律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>劳动合同无效是由什么确定劳动者提出的
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劳动合同无效由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
如何应对故意拖延甚至恶意拒签劳动合同的劳动者
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询不履行合同是否算合同诈骗
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田雯律师| 高级合伙人,12年经验在线咨询劳务派遣协议无效是否必然导致劳务派遣单位与劳动者的劳动合同无效
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不是必然条件,劳务派遣协议与劳动合同属于两个合同,且合同签订主题不同,二者之间的关联性不大。 劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位(以下称用工单位)订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位向劳动者送达解除劳动合同通知书是否有必要履行劳动合同?
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解除劳动合同通知的送达,是指用人单位按照法定程序和方式将解除劳动合同通知书送交给被解除劳动合同的劳动者的行为。它的意义在于它是解除劳动合同通知书发生法律效力的前提,是用人单位应当履行的一项重要义务。一...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动者是否不必履行无效的劳动合同?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同无效后劳动者劳动报酬如何支付
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对因用人单位的过错导致劳动合同无效的,不仅要求用人单位支付劳动报酬、社会保险、经济补偿以及其他劳动者...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>劳动合同复印件有效吗
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朱雪杰律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动合同范本,要求劳动者履行劳动合同
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(1)亲自履行原则,这是由劳动本身的特点决定的,也是保证劳动关系严肃性和稳定性的需要,劳动合同是特定人之间的合同,即用人单位与劳动者之间签订的劳动合同,它必须由劳动合同明确规定的当事人来履行,劳动合同...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>是怎样处理劳动者不履行劳动合同的案件
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不履行劳动合同纠纷可以采取下列方法予以处理: 1、用人单位与劳动者可以协商解决; 2、可以依法申请劳动争议调解委员会调解; 3、可以向仲裁机构申请仲裁; 4、可以向人民法院提起诉讼。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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