旷工三天被公司开除工资怎么发啊
图文106人已浏览
有工资,只要员工付出了劳动,那么就有享受劳动报酬的权利,员工旷工三天被开除,单位可以扣除员工奖励性待...
员工旷工是否扣除当天工资
图文393人已浏览
旷工可以扣除当天的工资。旷工的具体处罚由用人单位依法制定的规章制度规定。如果旷工严重违反了公司的规章...
针对旷工三天被开除是否还有工资拿?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工资结算是按照30天还是工作日
视频29,398人观看
被公司开除拖欠工资怎么办
视频1,515人观看
旷工三天被开除是否还有工资拿
问答584人已浏览
旷工三天被开除有工资拿,只要员工付出了劳动,那么就有享受劳动报酬的权利,员工旷工三天被开除,单位可以扣除员工奖励性待遇,但是工资还是要支付给员工的。 职工无正当理由经常旷工,经批评教育无效;连续旷工时...
旷工三天是否就不给工资了
图文240人已浏览
可以去劳动部门救助或申请劳动仲裁。...
连续旷工三天扣除所有工资的规定
图文396人已浏览
有工资,只要员工付出了劳动,那么就有享受劳动报酬的权利,员工旷工三天被开除,单位可以扣除员工奖励性待...
不明白,就问一问
旷工三天被开除是否还有工资拿?,律师怎么看
一天没上班扣三天工资合法吗
视频4,343人观看
离职可以当天离开当天结工资吗
视频6,695人观看
拖欠工资起诉多久能拿回工资
视频4,051人观看
旷工三天被开除还有工资吗
问答584人已浏览
有工资,只要员工付出了劳动,那么就有享受劳动报酬的权利,员工旷工三天被开除,单位可以扣除员工奖励性待遇,但是工资还是要支付给员工的。 《工资支付暂行条例》 第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,...
旷工三天被开除还有没有工资
问答584人已浏览
旷工三天被开除有工资拿。只要员工付出了劳动,那么就有享受劳动报酬的权利,员工旷工三天被开除,单位可以扣除员工奖励性待遇,但是工资还是要支付给员工的。职工无正当理由经常旷工,经批评教育无效;连续旷工时间...
针对旷工三天被开除是否还有工资拿?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
旷工三天能算工资吗?
图文91人已浏览
劳动法没有旷工一天扣多少工资的规定,按现行做法,旷工当天,用人单位可以不支付工资,除了给用人单位造成...
试用期无故旷工被开除有工资吗
图文115人已浏览
有工资。用人单位应当支付工资。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工...
电子厂旷工三天算自离吗 还有工资不
图文568人已浏览
用人单位对擅自离职的职工可按旷工处理,给予除名。按照国家规定,自动离职的劳动者不享受任何待遇(企业将...
社保基数是税前工资还是税后工资
视频6,746人观看
拖欠工资是否有诉讼时效
视频3,404人观看
遇到旷工三天被开除是否还有工资拿?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
旷工三天被开除有工资吗?
问答584人已浏览
有工资,只要员工付出了劳动,那么就有享受劳动报酬的权利,员工旷工三天被开除,单位可以扣除员工奖励性待遇,但是工资还是要支付给员工的。 《工资支付暂行条例》 第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,...
旷工三天被开除有没有工资
问答584人已浏览
旷工三天被开除有工资拿。只要员工付出了劳动,那么就有享受劳动报酬的权利,员工旷工三天被开除,单位可以扣除员工奖励性待遇,但是工资还是要支付给员工的。职工无正当理由经常旷工,经批评教育无效;连续旷工时间...
旷工三天被开除,有没有工资?
问答584人已浏览
有工资,只要员工付出了劳动,那么就有享受劳动报酬的权利,员工旷工三天被开除,单位可以扣除员工奖励性待遇,但是工资还是要支付给员工的。 《工资支付暂行条例》 第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,...
旷工一天被劳动开除合法吗?
图文1,001人已浏览
不符合法律规定,可以要求单位支付经济补偿金双倍的赔偿金或继续履行劳动合同。...
员工旷工几天就能开除员工
图文124人已浏览
员工在一年内累计旷工满十五天,或者连续旷工三天的,用人单位一般就应当依法开除旷工员工;如果其给单位造...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工打架被开除公司要赔偿吗
视频4,257人观看
工地干活拿不到工资怎么办
视频4,224人观看
旷工三天被开除了, 还要交工资吗?
问答584人已浏览
有工资,只要员工付出了劳动,那么就有享受劳动报酬的权利,员工旷工三天被开除,单位可以扣除员工奖励性待遇,但是工资还是要支付给员工的。 《工资支付暂行条例》 第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,...
旷工3天被开除还能不能拿到工资
问答584人已浏览
旷工三天被开除有工资。 只要员工付出劳动,就有权享受劳动报酬。员工旷工三天被开除,单位可以扣除员工奖励待遇,但工资还是要支付给员工。 员工经常因无正当理由旷工,经批评教育无效;连续旷工超过15天,或者...
遇到旷工三天被开除是否还有工资拿?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司旷工3天解除劳动合同后,还能拿到工资吗?
图文234人已浏览
有工资,只要员工付出了劳动,那么就有享受劳动报酬的权利,员工旷工三天被开除,单位可以扣除员工奖励性待...
退休后是否还有工伤赔偿
视频14,888人观看
旷工被开除开除是否有工资?
问答584人已浏览
劳动者因为旷工被开除,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,应当承担赔偿责任。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除,但每月扣除的部分不得超...
旷工3天被开除还有工资吗?
问答584人已浏览
有工资,只要员工付出了劳动,那么就有享受劳动报酬的权利,员工旷工三天被开除,单位可以扣除员工奖励性待遇,但是工资还是要支付给员工的。 《工资支付暂行条例》 第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,...