合同期未满辞职工资会全部结清吗?
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合同期未满辞职工资会全部结清,具体如下: 1、试用期辞职,签订劳动合同的,用人单位会在工资发放日期结...
周业恳律师|律所主任,19年经验咨询我>>压工资15天辞职要全部结清吗
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一、压工资15天辞职要全部结清吗 1、压工资15天辞职要全部结清,具体方法如下: (1)可以向劳动监...
陈友联律师|律所主任,15年经验咨询我>>针对我辞职到期是否可以结清全部工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师|专职律师,4年经验在线咨询孕妇旷工是否可以辞退
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刘哲宏律师|专职律师,2年经验在线咨询辞职到期不结清工资找谁投诉, 辞职到期不结清工资是否可以申请仲裁
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辞职到期不结清工资向劳动监察投诉,也可以申请劳动争议仲裁。辞职到期日,是劳动合同解除时。工资是用人单位按照法律法规规定和劳动合同约定,以各种形式支付给劳动者的工资报酬,根据劳动部《工资支付暂行规定》第...
山东在线咨询顾问团咨询我>>职工工资是否可以全部扣
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员工的基本工资不可以随便扣发,这是属于违反劳动法的行为。劳动部的《工资支付暂行规定》第十五条用人单位...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>在厂辞工了能结清全部工资吗
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在厂辞工了能结清全部工资,但是并是辞职就直接结清,需要给予一定的期限。法律规定,劳动合同解除的十五日...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
我辞职到期是否可以结清全部工资,律师怎么看
无限期合同可以辞职吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询离职可以当天离开当天结工资吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询拖欠工资辞职工资怎么办
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俞治城律师| 联合创始人,8年经验 在线咨询辞职后工资是否可以全部扣除?
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除了正常扣除的费用,只有劳动者给用人单位带来损失的时候,用人单位才能扣除,且扣除量上也有限制。很多单位为了制约这种不负责的员工,在公司规章制度里会注明“员工未提前一个月通知解除合同,需要扣一个月的工资...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>签了劳动合同想辞职工资可以全部结清吗
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1、《劳动合同法》的相关内容规定:用人单位有下列情景之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法缴纳社会保险的...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对我辞职到期是否可以结清全部工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
离职当天工资是不是全部结清了
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离职当天工资可以全部结清。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次...
马筱律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>辞职时工资必须结算全部工资吗
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辞职批准后不是当天结算完全部工资,而是在所有离职手续办完后,解除劳动的时候一次付清劳动者工资《中华人...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工被辞退了工资是不是是当天全部结清
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公司辞退员工的当天一般会结工资。 公司应当在解除或者终止劳动合同时出具离职证明给员工,并且一次性为员...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>合同到期员工可以直接离职吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询试用期内可以随时辞职吗
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询遇到我辞职到期是否可以结清全部工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
压工资15天辞职要全部结清吗
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压工资15天辞职要全部结清,具体方法如下:1、可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁维权;2、可以收集相关证据,如工资条,工资卡、考勤记录、工作证、工作往来信息、同事证明、录音等...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>离职是全部工资结清的吗?
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依法应该在离职当天结清工资,但如果用人单位通过银行卡发工资,并且约定了发薪日,在下一个发薪日支付也是合法的。根据《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>临时工未到合同期辞职工资全多结清不
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应该全部结清,。如果合同有约定违约金的,可以按照约定处理。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>在职期间被提前辞退可以结清工资吗
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可以。工资应当计算清楚,并且在一个工资支付周期内给付给劳动者,用人单位拖欠工资报酬,可以向劳动行政部...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工辞职后工资该不该全部结算
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员工辞职后,到期解除劳动合同,工资在解除劳动合同时一次性付清。用人单位应当出具离职证明,并在十五日内...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
辞职了怎么礼貌的要工资
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询辞职了拖欠工资不发咋办
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询辞职是否必须工资已结清
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不能,一定要工资实际结清之后再签。依据工资支付暂行规定,劳动者与用人单位解除劳动合同时,用人单位要一次性结清劳动者工资,如果不结清工资的,劳动者可向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>员工辞职之后是否需要和员工结清工资, 暑假工资能否取代全部工资?
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员工辞职之后单位需要和员工结清工资,而是否有暑假工资需要根据员工是否满足享受该工资的条件。而单位仅仅需要符合法律规定支付员工工资,而其他额外福利应该根据单位的管理规定执行。依据《工资支付暂行条例》第九...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到我辞职到期是否可以结清全部工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞工走人公司全部结清工资还是按月发放
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根据法律规定,员工在办理离职时单位需要结清所有的工资。但是在实际操作过程中存在一定的困难,比如计件工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司监事可以辞职吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询未满三个月辞工是否可以拿到全部工资
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《未成年人保护法》r第三十八条任何组织或者个人不得招用未满十六周岁的未成年人,国家另有规定的除外。r任何组织或者个人按照国家有关规定招用已满十六周岁未满十八周岁的未成年人的,应当执行国家在工种、劳动时...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>在厂里辞职给的工资可以全额结清吗
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劳动者在厂辞工了,能要求结清全部工资。 《劳动合同法》第五十条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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