违反竞业限制去新单位单位要赔偿吗?
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劳动者违反竞业限制去新单位,单位一般不要赔偿,但劳动者要按约定向原单位支付违约金。但如果劳动者还未与...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>竞业限制能不能不赔偿补偿金
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竞业限制不可以不给补偿金。支付补偿金是竞业限制生效的基本条件,订立竞业限制协议时,双方应当补偿金的数...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对违反竞业限制行为能赔偿什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
什么是竞业限制义务
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田素伟律师|专职律师,4年经验在线咨询竞业限制人员的竞业限制期限不得超过
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张静律师|高级合伙人,19年经验在线咨询员工违反竞业限制是否为员工竞业限制行为
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1、员工违反竞业限制协议要支付违约金或赔偿损失; 2、同时,如果双方没有就违约金事宜进行约定的,公司可以依法要求员工赔偿实际损失; 3、在员工违反竞业限制协议时,用人单位一般只可以要求支付违约金或要求...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>违反竞业限制会不会坐牢
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违反竞业限制,披露、使用或者允许他人使用其所掌握的商业秘密的,情节严重的要坐牢。但未造成严重后果的,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工违反竞业限制跳槽单位有义务赔偿吗
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劳动者在与原单位尚未解除劳动合同的情况下进入其他单位建立劳动关系的,若给原单位造成损失的劳动者应承担...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
违反竞业限制行为能赔偿什么,律师怎么看
竞业限制期间补偿标准
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询竞业限制协议是什么意思
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询竞业限制期限是几年
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询怎样区分违反竞业限制的行为?
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下列行为属于违反竞业限制的行为: 1、到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作; 2、自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。《劳动合同法》第二十三条规定,用人单...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>职工违反竞业限制行为如何认定?
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可以收集以下证据证明劳动者违反竞业限制:1。劳动者在新雇主工作(或自营)的证据。2、原雇主与新雇主(或自营)业务竞争的证据。竞业限制是用人单位在劳动合同、知识产权归属协议或技术保密协议中约定的竞业限制...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对违反竞业限制行为能赔偿什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
违反竞业限制离职条件怎么办?
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违反竞业限制离职劳动者应当承担违约责任,并按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金,给用人单位造成损失...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>限制竞争行为
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限制竞争行为,是指经营者单独或者联合实施的妨碍或者消除市场竞争,排挤竞争对手或者损害消费者权益的行为...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>如何处理公司违反竞业限制
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在我国若是公司高管违反竞业限制的,应当承担违约责任,并按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金,给用人...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>竞业限制补偿金标准怎么确定
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张彤彤律师| 合伙人,11年经验在线咨询竞业限制人员补偿费如何规定
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张静律师| 高级合伙人,19年经验在线咨询遇到违反竞业限制行为能赔偿什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
啥叫违反竞业限制?
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违反竞业限制指的是劳动者到与原用人单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>如果是违反了商业竞业限制是否能要求赔偿
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劳动者违反竞业限制协议的,应当按照协议向用人单位支付违约金。在竞业限制期间,用人单位应当依法支付经济补偿。劳动者不得自行开业、生产、经营类似产品或者从事类似业务,不得与本单位生产、经营类似产品或者从事...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>企业状告员工违反竞业限制保密费能否代替竞业限制补偿金
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企业状告员工违反竞业限制,保密费不能代替竞业限制补偿金 保密费和竞业限制经济补偿是两个完全不同的概念,用人单位已支付劳动者的保密费不能代替竞业限制的经济补偿。 根据《劳动法》、《劳动合同法》等现行相关...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>员工违反竞业限制能去法院起诉吗
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竞业限制纠纷属于劳动争议范畴,劳动仲裁是法院受理该类案件的前置程序,也就是说企业遭遇员工违反竞业限制...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>违反竞业限制是劳动争议吗
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违反竞业限制产生的纠纷是劳动争议。以下情形属于劳动争议:因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;因订立、...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
竞业限制相关法律法规
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询竞业限制义务的成立条件
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询在用人单位违反竞业限制如何赔偿?
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员工违反竞业限制协议的,公司可以采取以下方式要求赔偿: 1、按照协议约定,要求员工支付相应的违约金。根据《劳动合同法》第二十三条规定,劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。 也就...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>员工违反竞业限制怎么赔偿,怎么规定的
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企业公司对出色员工报以优厚待遇的同时也担心自己的员工在职期间或离职后被竞争对手吸纳造成公司利益受损,为此,越来越多的用人单位选择与员工签订保密协议或者竞业限制协议,对保密义务和竞业限制义务等内容进行约...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到违反竞业限制行为能赔偿什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
竞业限制协议违反了会怎样
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首先是根据《劳动合同法》的规定,劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金2倍给予赔...
王黎律师| 律所主任,35年经验 咨询我>>股东有法定竞业限制义务吗
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孟金龙律师| 专职律师,4年经验在线咨询竞业限制多久算违法行为
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法律分析 竞业限制最长两年,双方在合同中有约定的从其约定,约定到期可以依约解除竞业限制,双方在合同中没有约定或者约定不明确的,超过两年可以依法解除竞业限制。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制解除竞业限制赔偿的标准是什么,竞业限制是怎
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竞业限制补偿金违约金计算标准《劳动合同法》第二十三条、二十四条对竞业限制做出了规定,即:负有保密义务的劳动者在终止或解除劳动合同后的一定期限内不得在生产同类产品、经营同类业务或有其他竞争关系的用人单位...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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