劳动合同试用期未交社保怎么办
图文604人已浏览
试用期用人单位不交社保的维权方法: 1、与用人单位协商,要求补交社保; 2、向劳动监察大队进行投诉;...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>试用期没交社保可以劳动仲裁吗
图文1,088人已浏览
可以。首先虽然是试用期,但是劳动者与用工单位已经签订劳动合同和形成事实劳动关系,那么用工单位就已经有...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对试用期公司不给交社保是否可以取消劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期和劳动合同期限
视频8,779人观看
史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询用人单位试用期不交社保合法吗
视频2,198人观看
杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询试用期公司不给交社保是否可以取消劳动合同
问答584人已浏览
单位未买社保劳动者可以单方解除劳动关系并要求赔偿。 可以按照自己在单位的工资年限要求支付赔偿,在单位工作满一年可以要求支付一个月的工资作为补偿,不满一年的,按一年计算,不满半年的支付半个月工资。...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>签了劳动合同公司不给交社保合法吗
图文382人已浏览
不合法。依照法律规定,规定确立劳动关系用人单位就必须为劳动者缴纳社保。即使是员工自愿不参加社保,当遇...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>试用期不签劳动合同不交社保有什么后果
图文139人已浏览
试用期不签劳动合同的,从用工之日起满一个月的第二天公司要支付双倍工资。不交社保的,由社会保险费征收机...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期公司不给交社保是否可以取消劳动合同,律师怎么看
试用期不签劳动合同怎么办
视频1,449人观看
袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验 在线咨询三年劳动合同的试用期可以签多久
视频997人观看
杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司试用期不签合同怎么办
视频493人观看
徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询试用期公司不给交社保可以取消劳动合同吗
问答584人已浏览
不给交社保可以取消劳动合同,并可以要求用人单位支付经济补偿。《中华人民共和国》第三十八条规定:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>试用期公司不给交社保可以撤销劳动合同吗
问答584人已浏览
单位未买社保劳动者可以单方解除劳动关系并要求赔偿。 可以按照自己在单位的工资年限要求支付赔偿,在单位工作满一年可以要求支付一个月的工资作为补偿,不满一年的,按一年计算,不满半年的支付半个月工资。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期公司不给交社保是否可以取消劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期不交社保可以要求公司赔偿吗
图文139人已浏览
用人单位和劳动者必须依法参加社会保险。如果单位不为劳动者缴纳社会保险费,办理应有的社会保险,即侵害了...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同是否可以连续试用期内试用两个月?
图文49人已浏览
劳动合同2年试用期不得超过2个月。根据劳动合同的期限不同,试用期也是不同的。 对于以完成一定工作任务...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>员工不在试用期需要给劳动者交社保吗
图文114人已浏览
用人单位必须给试用期员工上社保。根据相关规定,只要员工在劳动合同成立期间,企业就要为员工缴纳社会保险...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司不给签劳动合同怎么办
视频4,597人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询试用期是否需要签合同
视频685人观看
付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到试用期公司不给交社保是否可以取消劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司试用期不给交社保是否合法
问答584人已浏览
1、公司试用期不给交社保不合法。法律明确规定企业应为试用期内的员工缴纳社会保险费。 2、法律依据《社会保险法》 第五十七条规定,用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>公司试用期不给交社保
问答584人已浏览
1、试用期内,用人单位和职工都要依法缴纳社会保险。职工应当缴费的社会保险有:养老保险、医疗保险、失业保险等。 2、社会保险是依照法律规定必须强制缴纳的,用人单位和职工没有选择权。这种情况下,职工所应当...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>试用期公司不给交社保
问答584人已浏览
1、可以去劳动监察大队投诉要求单位补缴,仲裁不受理社会保险;2、必须是书面的解除通知,并且你要求证据证明你书面提出,理由是单位未依法缴纳社会保险的话,单位应当支付你经济补偿金;3、试用期单位也应当为你...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同期满以后可以取消劳动合同吗
图文106人已浏览
可以解除。对于用人单位而言,合同期满后可以解除合同劳动,但应当支付经济补偿金;劳动者合同期满可以解除...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司在试用期不给签合同
图文156人已浏览
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司不签合同不交社保怎么赔偿
视频3,332人观看
杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司不给员工签劳动合同怎么办
视频3,281人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询公司以试用期为由不交社保是否合法?
问答584人已浏览
只要劳动者与用人单位之间存在劳动关系,用人单位就必须为劳动者缴纳社保,用人单位在试用期期间不为劳动者缴纳社保的,是一种违法行为。 社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>试用期是否可以不交社保?
问答584人已浏览
一些用人单位单方甚至和员工协商决定,试用期内不交社保,试用期后如果转正之后开始缴纳。其实,这是误解劳动和社会保障法律法规造成的结果。社会保险是国家为员工的生活、医疗保障而实行的强制性保险。员工享受的所...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期公司不给交社保是否可以取消劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期只交社保不交公积金可以吗
图文752人已浏览
试用期不可以只交社保不交公积金。只要建立了劳动关系,就应当依法参加住房公积金制度,缴纳住房公积金。单...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>试用期三个月不缴纳社保合法吗
视频6,198人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询试用期是否公司不给缴纳社保
问答584人已浏览
公司试用期不给交社保不合法。 根据法律规定社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。 也就是说只要双方建立了劳动关系,企业就应该为劳...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>试用期没签合同,公司可以不交社保吗
问答584人已浏览
1、试用期也应该签订劳动合同,如果未签订劳动合同从第二月起每月支付二倍的工资,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。也就是说你应得到二倍的...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询