一般员工，要扣多少钱，急辞工
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员工辞工，工资应当据实发放，但是给公司造成经济损失的可从劳动者的工资中扣除，不得超过月工资的20％...
吴莉律师|专职律师，4年经验咨询我>>
急辞工劳动法几天之内可以走
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急辞工劳动法几天之内可以走，需根据具体情况决定： 1、如果是试用期，三天可以走； 2、急辞工已经签订...
刘伟长律师|团队负责人，5年经验咨询我>>
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看守所拘留一般多少天
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彭景丽律师|合伙人，12年经验在线咨询
拘留所一般拘留多少天
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刘兆庆律师|高级合伙人，11年经验在线咨询
急辞一般几天能走?急急急?
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要承担因工作交接不好而给公司带来的损失。...
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急辞工当天能走吗
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一般急辞工是不能当天走的。根据国家相关法律的规定，急辞工如果是已经签订劳动合同的话，那么是在递交完辞...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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辞急工，当天可以走吗？应该扣氐底薪那一半
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不能违法克扣工资，你可以向劳动监察大队投诉或者申请仲裁。...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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不明白，就问一问
一般急辞工多少天可以走？，律师怎么看
辞急工扣工资标准
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丘扬律师|
专职律师，4年经验
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打架被拘留时间一般多少天
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李加刚律师|
律所主任，19年经验
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工伤补贴一般补多少
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徐来福律师|
专职律师，5年经验
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辞职一般要走多少天才可以拿到工资
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这个法律没有规定的时限，你只能催促公司在合理期间内向你提供离职证明...
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一般员工，要扣多少钱，急辞工
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员工辞工，工资应当据实发放，但是给公司造成经济损失的可从劳动者的工资中扣除，不得超过月工资的20%...
北京在线咨询顾问团
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厂里小时工辞职多少天可以走
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根据我国法律规定，劳动者辞职的，需要提前30日以书面形式通知用人单位。...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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请问辞职一般几天就可以走
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如果公司没有严重的违法行为，劳动者在适用期内需要提前3天通知单位后才能走人；如果劳动者已经过了试用期...
章法律师|
律所主任，8年经验
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一般上班多少天可以辞职，有工资的吗
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上班无论几天辞职都有工资，工作一天就应当支付一天的工资，用人单位不得克扣劳动者工资。用人单位不能以任...
章法律师|
律所主任，8年经验
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年假最多可以休多少天
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验在线咨询
一般刑事拘留多少天没事放人
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李加刚律师|
律所主任，19年经验在线咨询
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急工怎么辞？一般要多少天？怎么算工资的？
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单位依法应当支付劳动者工作时间内的工资，并支付劳动者经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支...
黑龙江在线咨询顾问团
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一般上班十三天辞工可以拿到多少工资？
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只能拿约定的工资，未签合同的赔偿是一个月以上一年以内的时间内赔偿双倍工资...
香港在线咨询顾问团
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急辞工作，今天急辞明天走。公司不给如何办？
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与公司协商吧，正式员工离职需要提前30天申请，试用期需要三天。你还得做好工作交接...
陕西在线咨询顾问团
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急辞工作，今天急辞明天走。公司不给如何办？
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与公司协商吧，正式员工离职需要提前30天申请，试用期需要三天。你还得做好工作交接...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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急辞两天到底是多少天
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急辞一般是当天办理,当天离职,只需要一天。急辞是辞职的一种方式,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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妨害公务刑事拘留一般多少天
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郑萌律师|
专职律师，6年经验在线咨询
辞急工扣钱合法吗
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丘扬律师|
专职律师，4年经验在线咨询
您们好，工厂急辞一般会扣多少工资
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员工有权依法解除劳动关系，单位应该支付工资；但违法解除合同则可能被索赔。...
台湾在线咨询顾问团
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三个月辞工一般几天走？
问答584人已浏览
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。...
陕西在线咨询顾问团
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我想辞快工当天可以走吗？要扣多少工资
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辞快工是立马可以走，属于劳动者违法解除劳动关系，具体扣多少工资，取决于给用人单位造成的损失，劳动者违...
章法律师|
律所主任，8年经验
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走私罪一般多久判刑
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唐玉蓉律师|
专职律师，3年经验在线咨询
急辞工的时候可以给多少工资？
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没有规定应当扣除多少工资，但是劳动者违法解除劳动合同，应当赔偿用人单位损失。 所谓急辞工，不是法律上的定义，通常是指立即解除合同或者短时间内解除合同。有合法与违法之分，应当区别情况分别对待。 一、用人...
台湾在线咨询顾问团
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一般辞职后多长时间可以走
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试用期提前三日通知用人单位，正式员工提前30日通知用人单位。辞职需要提前30天，以书面形式通知公司，30天到了可以走人；试用期只要提前3天通知单位就可以离职走人。 《中华人民共和国劳动合同法》第三十七...
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