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雇佣杀人怎么判

2020-09-07 24人已浏览
  • 吴莉律师

    吴莉律师专职律师

    广东天穗律师事务所

    擅长：公司法、婚姻家庭、合同纠纷

    近期30天 评分：5.0 服务人数：794

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专业分析
1、雇佣他人杀人，雇佣者和被雇佣者构成故意杀人罪的共犯。雇佣他人杀人与雇金多少没有关系，只要有合谋杀人的共意，就构成故意杀人的共犯，以造成的后果以及在案件中所起作用定罪量刑。 2、杀人既遂，即杀人成功，根据具体作案手段等具体案情定罪量刑。司法实践中，对预谋杀人的，处死刑的较多。杀人未遂，造成被害人重伤、轻伤的，也要根据具体的案情来分析，参照既遂从轻量刑。
法律依据
《中华人民共和国刑法》第二百三十二条 故意杀人的，处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑；情节较轻的，处三年以上十年以下有期徒刑。
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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