教师法暑假加班可以按劳动法加班给工资吗
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加班无可厚非,但是无偿加班就肯定不合理了……应该支付加班费才对,而且加班要征得本人的同意才行。如果不...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>用人单位加班不按劳动法给予加班费怎么办
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加班后单位不按照法律规定支付加班工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求单位支付加班工资;或者也可以收集...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对加班费不按劳动法可以告吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法加班费规定
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张来律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动法加班费金额标准
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询加班只给调休不给加班费,加班费只按劳动法吗
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按规定,用人单位安排劳动者加班的,需要给予一定的加班费,或是为恢复劳动力,给安排调休。但是,一些单位安排加班后不给加班费,而是安排其他日子给加班人员休息,即加班只给调休不给加班费。那么,如果单位都这么...
香港在线咨询顾问团咨询我>>劳动者不愿意加班可以不加班
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员工不愿意加班可以不加班。 1、用人单位由于生产经营需要,延长工作时间,应当与工会和劳动者协商,征得...
马小川律师| 团队负责人,3年经验 咨询我>>按劳动法周六算加班吗
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工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍; 双休日加班费的计算方式:月工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
加班费不按劳动法可以告吗,律师怎么看
加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询加班费怎么支付
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询劳动仲裁申请人未按时出庭还可以再仲裁吗
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询在政府单位上班可以不按劳动法加班吗
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政府单位不按国家劳动法规定给员工发加班费算违法 用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者拒绝加班可以按劳动法维权吗
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用人单位安排劳动者加班,劳动者有权拒绝。用人单位安排劳动者加班的,应该依法支付劳动者加班费。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资÷21....
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对加班费不按劳动法可以告吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
平时加班费怎么算?是按劳动法吗
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按照以下规定计算加班工资:《劳动法》第四十四条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>我国劳动法规定自己主动加班可以申请加班费吗?
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按照法律规定,员工无权单方面决定加班,不经过单位同意自己加班的,不可以要求加班费。 所谓加班,根据《...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>两班加班费才11.56这是否按劳动法的?
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可向劳动局投诉...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动仲裁可以撤诉吗
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到加班费不按劳动法可以告吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
教师法暑假加班可以按劳动法加班给工资吗
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加班无可厚非,但是无偿加班就肯定不合理了……应该支付加班费才对,而且加班要征得本人的同意才行。如果不给加班费,且未经本人同意就强行加班,那是不给加班费的。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定加班还可以按正常工作日加班吗?
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工作日加班不可以调休。《劳动法》明确规定在休息日加班的,可以优先安排调休,如果实在不能安排调休的,则需要支付两倍加班工资。安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资拒付加班费可以按劳动法加班经济赔偿金吗?
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【拖欠工资拒付加班费经济补偿加付赔偿金】《劳动合同法》第八十五条规定:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>单位要求加班,能告诉我加班按劳动法怎么算工资吗
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根据我国的劳动法,您问的能告诉我加班按劳动法怎么算工资吗的答案如下:用人单位应当按照下列标准支付高于...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>公司不按劳动法要求加班合理吗
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1、可以拒绝。《劳动法》第四十三条针对劳动法周末拒绝加班问题的规定,用人单位不得违反本法规定延长劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
离婚后要求增加抚养费可以吗
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曾丽律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同丢失可以补吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询不是平时请假加班按劳动法可以扣工资吗
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平时有事需要休假用人单位安排补休不违法。根据《劳动法》第四十四条规定,用人单位安排劳动者工作日和法定假日加班应当支付加班费,休息日安排工作应当首先补休,不能安排补休的按工资200%支付工资报酬。劳动者...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>不按劳动法加班会被罚款吗
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《劳动法》明确规定:用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后,可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时。公司未与工会组织和职工协商,就要求职工加班,本身就违反了《劳动法》规定的程序。加班除了要...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到加班费不按劳动法可以告吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
按劳动法制定的平时加班的加班费是多少
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只要是单位安排加班的,就应该支付加班费根据《劳动法》第四十四条,有下列情形之一的,用人单位应当按照下...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>买房按揭不通过可以退定金吗
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潘杰律师| 高级合伙人,2年经验在线咨询XX不按劳动法放假给加班工资去哪告
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去劳动部门申请劳动仲裁。每周工作时间最长不得超过44个小时:根据劳动法第三十六条规定:国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。”第四十一条规定用人单位由于生...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>工作13个小时不出加班费劳动局可以告他吗
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当可啊!不过你能够向本单位劳动争议调解委员会申请调解。劳动争议调解委员会由工人代表、用人单位代表和工会代表组成,劳动争议经调解达到协议的,当事人应当履行。调解不成的,向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁。当事...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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