工资延期发放的通知怎么写
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某某公司通知:工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支...
职工加班工资发放规定
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国家规定的加班费:一般情况是工资的150%,双休日加班是工资的200%,国定假日加班是工资的300%...
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退休工资谁发放
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工厂停工停产工资怎么发放
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公司加班通知怎样写法律规定的加班工资怎样算的
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第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又...
工伤工资发放包含加班吗
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工留薪期的工资不包括加班工资。 根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,...
发放加班工资是按上班的多少标准发
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加班工资是按下列标准来发放的:如果是法定节假日加班的,单位至少需要支付三倍工资,休息日加班的,至少需...
不明白,就问一问
发放加班工资的通知怎样写?,律师怎么看
产假期间工资怎么发放
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延迟工资发放违法吗
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员工工伤期间工资如何发放
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通知加班的员工的加班工资要怎么算
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工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×...
临时工加班是自愿,工资怎样发放?
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临时工自愿加班的,用人单位可以不用支付加班工资。这是因为用人单位支付加班工资是要根据实际情况安排劳动者在法定标准工作时间以外工作。 用人单位拖欠临时工工资的,或者加班费的,临时工可以到劳动部门投诉,也...
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计件工资加班费是怎么发放的啊?
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计件工资,是按照工人生产的合格品的数量(或作业量)和预先规定的计件单价,来计算报酬的一种工资形式。它...
中午加班补休的工资怎样发放呢?求解答
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那个中午加班补休的工资怎么发放,平时加班不可以补休。 根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行...
工伤后还需发放加班工资吗
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工伤停工留薪期工资按受伤前的平均工资发放,之前有加班工资的,应当计算在平均工资的基数内。...
男员工陪产假工资发放标准
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江苏退休工资每月几号发放
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员工加班发放的工资怎么做账?
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这个看每个公司的规章去定的,有的公司加班与白天是一样的记账方法。而有的则是以1。5倍去算的。不知道你所说的是那种情况。...
员工因工加班不发放工资怎么写申请书?
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根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定,加班工资应当按以下方式计算: 1、工作日加班:小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21.75×8小时)×150%;...
周末加班工资的计算?加班的费用怎么发放?
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国家规定的加班费:一般情况是工资的150%,双休日加班是工资的200%,国定假日加班是工资的300%。加班费,指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬...
元旦加班两倍工资发放吗?
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元旦加班并不是按照两倍工资发放。因为元旦按照我们国家法律当中的规定是属于法定节假日,是按照三倍的工资...
加班工资发放时间标准的详情
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根据我国劳动法规定凡是用人单位安排职工加班的,不管该单位是实行计时工资制度还是计件工资制度,都应当按...
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开发商交房怎么通知
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擅自离职公司不发放工资合法吗
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加班费放应发工资吗?
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会计中加班费是列入工资的。 2、加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班,延长了工作时间,增加了额外的劳动量,应当得到合理的报酬。...
法律规定加班工资应该怎样发放
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根据《劳动法》第三 十六、四 十一、四十四条规定:劳动者每日工作不超过八小时,平均每周工作不得超过四十四小时;用人单位由于生产的需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因...
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公司的职工加班工资发放规定都是怎么算加班费的呢?
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国家规定的加班费:一般情况是工资的150%,双休日加班是工资的200%,国定假日加班是工资的300%...
疫情期间不上班不发工资合法吗
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怎样发放加班费
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下面为大家解答怎样发放加班费:职工加班费的基数可以由企业和职工协商来确定,否则企业应按照劳动者本人正常劳动应得的工资确定。企业计算加班工资的工资基数,首先应当按照劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应...
在发工资的时候,有加班的员工加班工资单样本如何写
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单位:xxx 发放日期:xxx 金额:元 姓名:xxx 基本工资:xxx 应扣工资(事病假/缺勤):xxx 加班补助:xxx 实发工资:xxx...