休产假期被公司裁员要赔偿些什么
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女职工休产假期间被裁员的,用人单位应当支付赔偿金,赔偿金的标准为我国《劳动合同法》第47条规定的经济...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>产假期间员工裁员补偿标准是什么
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产假期间员工裁员属于违法解除劳动合同,用人单位应当按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对流产假期间被裁员怎么赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
病假期间辞退员工怎么赔偿
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询试用期被裁员有赔偿吗
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张宗垚律师|专职律师,5年经验在线咨询流产假期间被裁员怎么赔偿
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劳动者在休流产假期间被违法裁员的,用人单位应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿则按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>产假期内被裁员合理赔偿标准是多少
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产期被裁员赔偿标准是以工作年限×离职前12月的平均工资×2倍。女职工在产假期间,被用人单位裁员解除劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>疫情期间裁员要赔偿多少
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疫情期间用人单位过失性辞退劳动者不需要赔偿;非过失性辞退经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
流产假期间被裁员怎么赔偿,律师怎么看
产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询企业裁员怎么赔偿
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询厂里裁员怎么赔偿员工
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询产假期间被裁员怎么赔偿
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1、赔偿方案具体是N+几,你与公司协商最好。我国法律规定,经济性裁员的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>产假期间被裁员怎么赔
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产假期间被裁员,根据我国《劳动合同法》的规定,公司应支付工人双倍的赔偿金,经济补偿应根据工人在本公司工作的年限,按每年支付一个月的工资标准支付给工人。6个月以上不到1年的,按1年计算不到6个月的,向工...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对流产假期间被裁员怎么赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工怀孕期间被解散怎么赔偿
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具体赔偿的标准是: 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>休产假期间员工上班遭发现倒闭怎么赔偿
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员工在休产假期间公司倒闭的,要按照该员工在公司工作的年限赔偿。该员工在单位工作每满一年,公司就需要支...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>产假期间合同期满不续签怎么赔偿
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产假期间如果劳动合同到期,用人单位不得擅自与劳动者解除劳动合同,公司擅自决定解除劳动合同是违法的。劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工厂要裁员怎么赔偿员工
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工休产假期间社保费怎么扣
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到流产假期间被裁员怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工流产期间被裁员怎么赔偿
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流产假期间被裁员按照我国《劳动合同法》规定,公司应支付工人双倍赔偿金,经济补偿按照工人在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准支付给工人。6个月以上不到1年的,按1年计算不到6个月的,向工人支...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>产假期间用工被裁员怎么赔偿
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休产假被裁员按照我国《劳动合同法》规定,公司应支付工人双倍赔偿金,经济补偿按照工人在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准支付给工人。6个月以上不到1年的,按1年计算不到6个月的,向工人支付半...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>产假被公司裁员,裁员期间按照多少工资赔偿
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产假期间被裁员按照我国《劳动合同法》规定,公司应支付工人双倍赔偿金,经济补偿是按照工人在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准支付给工人。6个月以上不到1年的,按1年计算不到6个月的,向工人支...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>无期限合同的人员被裁员,公司要怎么赔偿?
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1、无固定期限劳动合同解除,如果是协商一致的话,就由双方协商经济补偿金。 2、如果用人单位单方面解除...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>到期被裁员员工能得到哪些赔偿
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职工被裁员后可以获得以下经济补偿:在单位每工作一年的,补偿一个月的工资;六个月以上不满一年的,按一年...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
因公司效益不好被裁员怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤期间被辞退怎么赔偿
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验在线咨询产假期被裁员赔偿标准,怀孕被裁了
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产假期被裁员赔偿标准有明确规定:第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>合同期间被裁员怎么赔偿
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合同期内员工被裁员应支付劳动者双倍赔偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。6个月以上不到1年的,按1年计算不到6个月的,向工人支付半个月工资的经济补偿。工...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到流产假期间被裁员怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
被分配到公司合同期内裁员怎么赔偿?
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在合同期内裁员的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>被公司裁员了有赔偿吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询怀孕期间被裁员怎么赔偿?
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任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形,降低女职工的工资,辞退女职工,单方解除劳动合同。但是,女职工要求终止劳动合同的除外。若辞退你的话,可以提起劳动仲裁,要求公司经济补偿。经济性裁员是一年一个月...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>产假期间公司裁员如何赔偿
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按劳动合同法第四十二条(四)款规定,女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得按照劳动合同法第四十条和第四十一条规定解除合同。裁员属于按劳动合同法第四十一条规定解除合同,产假期间裁员属于违法解除合同,...
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