退休人员返聘中途解聘是否有补偿
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最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第七条“用人单位与其招用的已经依法享...
吴莉律师|专职律师，4年经验咨询我>>
退休返聘合同到期不续签又补偿金吗?
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退休返聘合同合同中没有约定期满后不续签应予补偿的，无需补偿。退休返聘合同是劳务合同，劳务合同是指以劳...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
针对返聘退休人员合同已超期，不再续约，是否需要赔偿？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师|高级合伙人，3年经验在线咨询
退休返聘人员因工作受伤,还可以获得工伤保险的赔偿吗?
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郑晓明律师|专职律师，4年经验在线咨询
已到返聘年纪是否需要给退休返聘辞退补偿？
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如欲辞退该员工，贵单位将按照合同条款赔偿损失。由于有正式劳动合同，一旦引起劳动争议，进行劳动仲裁，贵单位胜诉概率较低。所以，最好还是给予一定经济补偿后解除合同再重新签订返聘劳务协议，友好协商解决。 补...
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退休返聘人员提前解聘有无赔偿
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用人单位聘用已超过劳动年龄及已退休的人员在解除聘用关系时，不支付《劳动法》所规定的经济补偿金。如果聘...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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退休人员返聘期间受伤是否是工伤
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1、退休人员返聘属于劳务关系，不会被认定为工伤。提供劳务者因工作原因受伤，可以主张人身损害赔偿。 2...
丰培铭律师|
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不明白，就问一问
返聘退休人员合同已超期，不再续约，是否需要赔偿？，律师怎么看
公司不续签合同是否有赔偿
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颜惠律师|
团队负责人，5年经验
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辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师|
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退休后是否还有工伤赔偿
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金牌律师|
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返聘退休人员，退休后需要劳动合同吗？
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根据《劳动合同法》规定，劳动合同终止的法定情形包括以下几种:1、劳动合同期满2、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇3、劳动者死亡、被人民法院宣告死亡或者宣告失踪4、用人单位被依法宣告破产、被吊销营业执...
浙江在线咨询顾问团
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退休返聘人员受伤是工伤吗，退休返聘人员受伤怎么赔偿
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退休返聘人员受伤不能认定工伤。退休人员返聘属于劳务关系，不是劳动关系，不受劳动法规调整，不能进行工伤认定。提供劳务者因工作原因受伤，可以主张人身损害赔偿。...
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针对返聘退休人员合同已超期，不再续约，是否需要赔偿？，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
退休返聘人员是否能随时辞退
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也不可以随时辞退。如果签订了聘用合同，应该按照合同规定予以辞退。 对于是否赔偿，如果聘用单位与被聘用...
刘伟长律师|
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2023辞退退休返聘人员的手续
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1、公司与该退休工之间不是劳动关系，无须签订劳动合同。 2、公司可以直接辞退该员工，提前通知即可。 ...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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劳务派遣人员是否退休返聘
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以《劳动合同法》第五十八条的规定，劳务派遣单位是用人单位应当履行用人单位对劳动者的义务，劳务派遣单位...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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员工不服从管理辞退需要赔偿吗
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刘星律师|
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试用期是否需要签合同
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付宇律师|
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遇到返聘退休人员合同已超期，不再续约，是否需要赔偿？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
解雇退休返聘人员需要补偿吗
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离退休人员聘用协议的解除不发给经济补偿金。目前我国现行退休制度规定劳动者的退休年龄为男60周岁，女职工50周岁，女干部55岁，依此规定法定退休年龄应视为劳动者劳动年龄的上限。劳动年龄的法定性表明劳动者...
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退休人员解聘返聘员工需要工资吗?
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返聘人员已经享有国家退休待遇，每月从社会保险基金中领取退休金，并享受其他各项社会保险待遇，同时又占据着一个现任工作岗位，享受该岗位的劳动报酬。返聘到公司后属于劳务关系，不受劳动法和劳动合同法的保护。但...
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2022年公司返聘退休人员不签合同是否违法
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1、不违法。退休人员在退休后，已依法退出劳动领域，不具备劳动法律法规所规定的劳动者主体资格，即享有退休待遇并在社保机构领取退休工资、报销医疗费用、因病亡故的可领取抚恤金。 2、法律依据：《中华人民共和...
重庆在线咨询顾问团
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退休返聘合同续签后如果再次续签有补偿吗
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退休返聘合同并非劳动合同，而应认定为雇佣合同或称劳务合同，如果合同中没有约定期满后不续签应予补偿的，...
张丽丽律师|
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退休返聘需不需要设定试用期
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已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时，用人单位应与其签定书面协议，明确聘用的工作内容、报酬、医...
章法律师|
律所主任，8年经验
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合同没到期不退押金是否合法
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吴莉律师|
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合同没到期公司解聘该怎么赔偿
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胡文学律师|
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聘请已退休人员需要签订哪些合同
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兹有＿＿因＿＿需要，聘用＿＿的退休人员＿＿同志，现经协商一致，特签订本合同，以共同遵守执行。 一、受聘后的福利待遇： 1．在聘用期间，受聘人的退休费（原工资的 ％，金额 元）由＿＿发 给。 2．聘用期...
湖南在线咨询顾问团
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返聘退休人员辞退要不要工资
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用人单位与劳动者解除劳动关系时，除法定情形外，应当给予一定的劳动经济补偿，但是聘用单位与返聘人员解除关系时，则不享有此经济赔偿。经济补偿金是指在劳动者无过失的情况下，劳动合同解除或终止时，用人单位依法...
天津在线咨询顾问团
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遇到返聘退休人员合同已超期，不再续约，是否需要赔偿？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
我是一名已退休被返聘合同期间的员工被辞退有补偿吗
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退休返聘不属于劳动关系，所签订的合同不属于劳动合同而属于劳务合同，没有特别约定则没有经济补偿金。《最...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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合同上没有写违约金需要赔偿吗
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胡文学律师|
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2024辞退退休返聘人员的手续
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1、公司与该退休工之间不是劳动关系，无须签订劳动合同。 2、公司可以直接辞退该员工,提前通知即可。 3、公司可能承担违约责任。无论是否是退休返聘得人，公司要辞退时还是要提前通知的。这种情形，一般会作为...
宁夏在线咨询顾问团
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退休返聘人员能否起诉
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根据最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）第七条用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。最高人...
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