合同到期补偿金少于三年又不续签能退吗
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3年合同到期不续签超过两个月有经济补偿。《劳动合同法》第四十六条第五项规定,有下列情形之一的,用人单...
返聘合同未到期辞退有赔偿吗
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如确认存在劳动关系公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支...
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劳务合同到期后不续签有补偿么
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聘用退休人员需签订劳动合同吗
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退休返聘合同不续签有什么后果
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退休返聘合同合同中没有约定期满后不续签应予补偿的,无需补偿。退休返聘合同是劳务合同,劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同,是当事人各方在平等协商的情况下达成的,就某一项劳务以及劳务成果所达成...
聘用协议到期不续签有补偿吗
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公司聘请退休人员所签署的聘用合同并非劳动合同,而应认定为雇佣合同或称劳务合同,如果合同中没有约定期满...
退休后公司返聘又被裁员,有没有补偿
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退休返聘人员被裁减,是否有补偿按照聘用合同办理。 已经退休的人员不具有法定劳动者资格,用工单位返聘不...
不明白,就问一问
退休返聘合同到期不续签又补偿金吗?,律师怎么看
合同到期公司不续签有没有赔偿
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公司合同不续签怎么补偿
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租房合同到期后没续签如何退
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退休返聘合同未到期被辞退
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退休职工不是法定劳动者,用人单位聘用的不是劳动关系,不受劳动法规调整。按《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第七条规定,属于劳务关系,订立聘用合同明确双方的权利与义务,解聘...
退休后退休金不够返聘了,可以办离职补偿吗
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领取养老金后,退休不能获得退休补偿。劳动者已经退休并领取养老金的,再次参加工作不属于劳动关系。只有与用人单位有劳动关系,才能要求用人单位在解除劳动合同后支付相应的经济补偿。再就业解除后,劳动关系消灭,...
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退休年龄不续签合同有补偿吗
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员工达到法定退休年龄,公司不再与劳动者续签劳动合同,是不用给劳动者经济补偿的。劳动者达到法定退休年龄...
退休返聘最多签几个月合同?
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退休返聘的合同没有规定签几年。退休返聘协议期限规定签多久,目前法律上并没有具体的规定,需要是具体情况...
退休返聘后转到公司可以签加班合同吗?
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退休返聘人员的加班费除非事先通过聘用合同约定,否则可能无法获得法院系统的支持。由于退休人员不属于劳动...
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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合同没到期不退押金是否合法
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退休返聘员工不去,公司能不能拿到补偿金
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1、退休返聘员工在从事工作过程中发生事故,不能按照《工伤保险条例》的条款进行工伤待遇申请。 2、单位应承担退休返聘员工受伤后的赔偿。单位对雇员在从事雇佣活动中所遭受的人身损害有法定的赔偿义务,不能够通...
返聘辞退补偿金吗
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按最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》(法释〔2010〕12号)第七条规定,退休人员返聘的,是劳务关系,订立的合同为聘用合同,解聘是否支付经济补偿金,按聘用合同的约定办理。...
已到返聘年纪是否需要给退休返聘辞退补偿?
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如欲辞退该员工,贵单位将按照合同条款赔偿损失。由于有正式劳动合同,一旦引起劳动争议,进行劳动仲裁,贵单位胜诉概率较低。所以,最好还是给予一定经济补偿后解除合同再重新签订返聘劳务协议,友好协商解决。 补...
退休后返聘可以领退休金吗
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可以。对于离退休后返聘所取得的工资、薪金收入,以及离退休后重新就业取得的工资、薪金收入,属于个人离退...
退休后养老金返聘吗
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1、应当与退休返聘人员签订劳务协议。因为民法遵循的是意思自治原则,优先适用双方的约定,双方无约定的,...
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单位不续签合同赔偿金怎么算
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3年合同到期后不续签赔几个月
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退休返聘签的是,提前解聘有赔偿金吗
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已达到退休年龄的,劳动合同自然终止。与用人单位之间不构成劳动关系,不适用劳动合同法。双方为劳务关系,是否有赔偿金,需依据双方签订的协议确定。协议中有约定的,按协议条款执行;没有约定的,则无法获得赔偿金...
到期后给了补偿金又续签合同算不算连续?
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劳动合同到期后,用人单位发给了经济补偿,后又续签了劳动合同,可以计算连续工龄。但以后的经济补偿年限,就得从续签劳动合同之日起算了。《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同...
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退休后返聘的劳务合同解除如何补偿
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退休后返聘的劳务合同解除,聘用合同约定支付经济补偿的按约定处理,没有约定的用人单位不需要赔偿。退休后...
合同没到期公司解聘该怎么赔偿
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退休职工返聘后又辞职应获得的补偿金会有吗
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退休返聘人员被辞退时,是否需要支付经济补偿金,法律不干涉,完全根据双方约定来,双方对此无特别约定的,则一般司法实践中不会支持员工关于经济补偿金的请求的。退休返聘由于两者已经不再是劳动关系,而是雇佣关系...
2022年退休人员返聘合同期被辞退单位应补偿吗
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退休返聘人员被裁减,是否有补偿按照聘用合同办理。已经退休的人员不具有法定劳动者资格,用工单位返聘不是劳动关系,不受劳动法规的调整,不适用《劳动合同法》关于企业经济性裁员经济补偿的规定。 退休人员返聘的...