没有雇佣关系怎么写劳动合同
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没有雇佣合同可以参考劳动关系法律,通过以下凭证认定雇佣关系:考勤记录;其他雇佣者的证言;受雇人填写的...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>劳动关系证明是雇佣与雇佣的关系吗
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证明是雇佣而非劳动关系的具体方法如下: 1、双方是否存在雇佣合同或者口头的雇佣协议。雇佣合同与劳动合...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对没有书面劳动合同是否是雇佣关系,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没有书面合同怎么证明有合同关系
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唐婵娟律师|专职律师,6年经验在线咨询没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师|,8年经验在线咨询没有签劳动合同,也没有劳动合同,这个关系是雇佣关系还是劳动关系
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不一定是雇佣关系。如果劳动者符合劳动主体资格,没有签订劳动合同也可以是劳动关系,如果用人单位和劳动者对劳动关系有争议的,可以申请劳动仲裁部门进行认定;劳动者如果没有签订劳动合同,可以从以下三个方面进行...
河南在线咨询顾问团咨询我>>雇佣关系没签合同是否犯法
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雇佣关系不是劳动关系,所以雇佣关系并不是必需签订书面合同,雇佣关系可以口头协商,所以有雇佣关系没有签...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>雇佣关系劳务关系受伤雇主是否有责任?
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工地雇佣关系受伤是有责任划分的。根据法律规定,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没有书面劳动合同是否是雇佣关系,律师怎么看
同居关系是否有继承权利
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周倩律师| 合伙人,1年经验 在线咨询承揽合同与雇佣合同的区别
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祁广辉律师| 律所主任,15年经验 在线咨询劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动合同与被雇佣关系是否成立
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根据该规定,劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。也就是说该劳动合同只是用来确定劳动关系的证据之一,并不一定能证明建立起雇佣和被雇佣的关系。要结合具体情况分析该关系是否成立...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>公司的劳动关系是雇佣关系还是雇佣关系?
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雇佣关系是指雇员在一定或不特定的期间内,接受雇主的指挥与安排,向雇主提供劳务,雇主向雇员支付报酬的权利义务关系。 员工在公司里上班是劳动关系,劳务关系是指劳动者与用工者根据约定,由劳动者向用工者提供一...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对没有书面劳动合同是否是雇佣关系,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没有雇佣合同如何构成雇佣关系
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没有雇佣合同可以参考劳动关系通过相关凭证认定雇佣关系,如考勤记录、其他雇佣者的证言、受雇人填写的雇主...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>没有劳动合同只是雇佣关系.可以申请劳动仲裁吗
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可以申请仲裁,只是没有合同申请仲裁的话,可能给日后维权的举证带来不便,可以工作期间注意收集好证明劳动...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>买卖合同纠纷是否有雇佣关系
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依据我国的最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件 适用法律若干问题的解释规定,雇佣关系可以是连带 责任...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>劳务关系和劳动关系的区别
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刘哲宏律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动关系赔偿责任有哪些
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吴小蝶律师| 专职律师,11年经验在线咨询遇到没有书面劳动合同是否是雇佣关系,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没签合同是算劳务关系还是雇佣关系
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你的情况是劳动关系。没有签订劳动合同从第二个月起用人单位应支付双倍工资,因此,你要注意收集证据,证明你与用人单位之间存在劳动关系,并持续了多长时间。建议你用一小时看一下《劳动合同法》和《劳动合同法实施...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>签合同两年有没有劳动雇佣关系?
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劳动合同就可以证明你的劳动关系。注意保留好你的合同,以便将来维权使用。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>什么是雇佣,雇佣劳动与劳动关系有区别吗
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就是不存在劳动关系,但是有雇佣关系,雇主承担责任...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>司机与用人单位是雇佣关系,没有签劳动合同。
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具有拍照、录音和录像功能的手机或相机,A4纸,电脑,打印机,笔 二、方法步骤 1.搜集工资卡、工资存...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>雇佣关系能否认定为劳动关系
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雇佣关系不能认定为劳动关系。雇佣关系是指受雇人向雇佣人提供劳务,雇佣人支付相应报酬形成权利义务关系,...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同关系有哪四种
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丁睿律师| 专职律师,6年经验在线咨询如何解除劳动关系
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金牌律师| 专职律师,3年经验在线咨询雇佣劳务合同是否产生雇佣关系后必须签定
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个人理解,产生雇佣关系,没有硬性要求说必须签订哪一个合同类型,但是具体还是根据公司的情况来签订吧,劳动合同是用人单位与劳动者之间确定劳动关系的劳动用工合同,而雇佣合同是受雇人为雇佣人提供服务的合同。两...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>没有劳动合同用工超过一个月算雇佣关系还是劳动关系
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没有用工超过一个月不是决定劳动者和用人单位的关系归属的条件,未签劳动合同和两者归属关系没有直接联系,按照《》规定,劳动者和用人单位建立劳动关系,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。劳动合同是劳动...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没有书面劳动合同是否是雇佣关系,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
家政服务中雇佣的保姆是雇佣关系还是劳动关系?
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《劳动法》第二条规定:“在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者,适用本法...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师| 创始人,9年经验在线咨询劳动合同与雇佣合同的关系是哪些
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一、主体资格的不同。 劳动合同的主体包括用人单位和劳动者。用人单位是指中华人民共和国境内的企业及个体经济组织。在劳动合同中,劳动者与用人单位提供的生产资料相结合,从而实现劳动的社会化,而且劳动者已经成...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>没有劳动合同雇佣人是否要罚款
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不签劳动合同分两种情况。 如果是用人单位要求签订书面劳动合同,而劳动者不签书面劳动合同的,则用人单位无需承担责任。 如是用人单位的原因没有签订书面劳动合同,则用人单位应承担相应的法律后果。 主要有以下...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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