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劳动合同跟用工协议区别

2020-09-22 21人已浏览
  • 刘伟长律师

    刘伟长律师团队负责人

    广东天穗律师事务所

    擅长：婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债权债务

    近期30天 评分：5.0 服务人数：653

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专业分析
劳动合同跟用工协议区别：劳动合同主体为劳动者和用人单位，用工协议主体可以是个人与个人；劳动合同适用《劳动合同法》及相关法律规定，用工协议适用《民法典》及相关法律规定；劳动合同约定劳动者违约责任限于服务期和竞业限制，用工协议约定违约责任没对主体作特殊限制；其他。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第二条 【适用范围】中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。 国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。
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