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劳动合同法第二十二条的司法解释是指什么?

更新时间:2021.11.03

劳动合同法》第22条约定了违约责任,用人单位为员工提供专项培训,可以与员工订立协议,约定服务期。在服务期限内,劳动者违反约定,应该按照违约条款向用人单位支付违约金
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