由谁决定停工留薪期时长
图文145人已浏览
由签订服务协议的治疗工伤机构提出意见,出具相关证明,并经过社会保险经办机构确认。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>企业停工留薪期最长几天?
图文346人已浏览
停职留薪期最长不超过12个月。单位员工因工作遭受意外事故或者患职业病需要暂停工作接受医疗帮助,原工资...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对企业停工留薪期由谁决定的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
停工留薪期一般不多长时间
视频2,264人观看
李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询停工留薪期一般不超过几个月
视频33,238人观看
谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询停工留薪期由谁决定
问答584人已浏览
停工留薪期时长应根据工伤职工的伤情、病情,由签订服务协议的治疗工伤机构提出意见,经过社会保险经办机构确认。在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>停薪留职期间保险应该由谁交
图文391人已浏览
停薪留职期间保险原则上应该由用人单位交纳,但是双方内部可以做出约定,由劳动者交纳。劳动者申请停薪留职...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>停工留薪期请假需要看谁的
图文100人已浏览
由签订服务协议的治疗工伤机构提出意见,出具相关证明,并经过社会保险经办机构确认。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
企业停工留薪期由谁决定的,律师怎么看
停工留薪期从什么时候开始计算
视频8,716人观看
李晓凡律师| ,12年经验 在线咨询安全生产法给予拘留的行政处罚由谁决定
视频3,473人观看
李晓凡律师| ,12年经验 在线咨询停职留薪期间一般不超过几个月
视频3,620人观看
李晓凡律师| ,12年经验 在线咨询停工留薪期由谁来决定?
问答584人已浏览
停工留薪期时长由医疗机构出具的意见决定。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>停工留薪期时长由谁决定
问答584人已浏览
停工留薪期时长由医疗机构出具的意见决定。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对企业停工留薪期由谁决定的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤职工停工留薪期内的生活护理费由谁负责
图文209人已浏览
工伤职工在停工留薪期内生活不能自理需要护理的,由所在单位负责。但工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>企业停薪留职合法吗
图文647人已浏览
不合法,目前国家出台的关于停薪留职的规定的前提是员工个人申请,经企业批准后申请人才会停薪留职。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>停工留薪期必须鉴定吗
图文572人已浏览
根据劳动法的相关法律规定,停工留薪期是需要鉴定的。由用人单位根据工伤医疗机构的诊断证明,按照《停工留...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>企业停产停业损失怎样计算
视频1,685人观看
吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询刑事拘留由谁批准
视频1,031人观看
李驭律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到企业停工留薪期由谁决定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
停工留薪期时长由谁决定?
问答584人已浏览
停工留薪期时长应根据工伤职工的伤情、病情,由签订服务协议的治疗工伤机构提出意见,经过社会保险经办机构确认。在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>停工留薪期时长由谁决定? ? ?
问答584人已浏览
停工留薪期时长应根据工伤职工的伤情、病情,由签订服务协议的治疗工伤机构提出意见,经过社会保险经办机构确认。在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>停工留薪期由谁来管?
问答584人已浏览
单位员工负伤住院治疗后是否痊愈,应享受多长时间的停工留薪期,应由签订服务协议的治疗工伤机构提出意见,出具相关证明,经市级劳动能力鉴定委员会进行确认,用人单位可根据上述机构确认来决定员工的停工留薪期。 ...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>要是停工留薪期间工资有谁给
图文125人已浏览
停工留薪期是指从业人员因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤治疗的期限。按照《工伤保险条...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>停工留薪期停工留薪期可以解除劳动关系吗
图文211人已浏览
停工留薪期内除存在过失性辞退情形,用人单位不得解除劳动合同。用人单位违法解除劳动合同,应当按经济补偿...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤鉴定费用由谁来付
视频1,449人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询企业欠薪多久可以起诉
视频1,488人观看
祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询停工留薪期由谁确定请假
问答584人已浏览
1、停工留薪期的期限是根据定点医疗机构出具的伤病情诊断意见确定,一般不超过12个月。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>工伤职工停工留薪期工资由谁支付停工留薪期工资
问答584人已浏览
工伤职工停工留薪期工资由所在单位支付。 根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变,...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到企业停工留薪期由谁决定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
停工留薪期内,工伤职工原工资福利待遇由谁支付
图文287人已浏览
停工留薪期内工伤职工原工资福利待遇由单位支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤职工的工伤待遇由谁支付
视频1,773人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤停工留薪期工资由谁付
问答584人已浏览
工伤职工停工留薪期的“原工资”,《工伤保险条例》未定义,各地规定大致有以下三种计算方法: 1、指加班费之外的工资; 2、受伤前12个月平均工资; 3、受伤前12个月加班费之外的平均工资。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>工伤停工留薪期应由谁赔偿
问答584人已浏览
工伤职工停工留薪期工资由所在单位支付。 根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变,...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询