停职留薪期工伤保险报销
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停职留薪期满的工伤保险待遇会给的。停职留薪期满,享受以下工伤保险待遇:生活不能自理的,经劳动能力鉴定...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>单位停薪留职后由谁缴纳五险一金
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停薪留职五险一金由单位和劳动者协商谁来缴纳。停薪留职是指为了使特定职工有期限离岗停薪并保留职工身份,...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对停薪留职期间保险应该由谁交,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
停职留薪期间一般不超过几个月
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李晓凡律师|,12年经验在线咨询停工留薪期一般不多长时间
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李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询停薪留职期间员工应交哪些保险?
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停职期间,企业停职工资、奖金、各种津贴和补助金,停止享受劳动保险福利等待遇的员工每月应向原公司缴纳待业保险基金、养老保险基金和其他费用的停职期间,按期缴纳费用的员工可以计算连续工作年数的员工在停职期满...
天津在线咨询顾问团咨询我>>停薪留职期间能辞职吗?
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停薪留职期间可以辞职。劳动者与用人单位协商一致,可以解除劳动合同。如果与用人单位无法协商一致的,劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>停岗停薪五险一金由谁来交
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单位和个人共同,停薪留职是指为了使特定职工有期限离岗停薪并保留职工身份,而由用人单位与该职工依法签订...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
停薪留职期间保险应该由谁交,律师怎么看
停工留薪期一般不超过几个月
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询停工留薪期从什么时候开始计算
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李晓凡律师| ,12年经验 在线咨询个人社保停缴应该怎么办理
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询停薪留职期间护理费由谁出?
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工伤保险条例第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>是否合法?停薪留职期间五险由谁负责缴纳?
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一般不会的,私营企业不会不上班还给你交保险的。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对停薪留职期间保险应该由谁交,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
由谁决定停工留薪期时长
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由签订服务协议的治疗工伤机构提出意见,出具相关证明,并经过社会保险经办机构确认。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>停薪留职期间发生工伤
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停薪留职一般不是工伤,如果是工伤,应该享受停工留薪待遇,工伤也有法定认定标准。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>申请停薪留职的理由
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申请停薪留职的理由如下: 1、要求停薪留职的职工,应由本人提出书面申请,报所在单位批准。企业与批准停...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>刑事拘留由谁批准
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李驭律师| 团队负责人,5年经验在线咨询自由职业者社保交多少
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到停薪留职期间保险应该由谁交,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
停薪留职五险一金由谁负责
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停薪留职五险一金由单位和劳动者协商谁来缴纳。停薪留职是指为了使特定职工有期限离岗停薪并保留职工身份,而由用人单位与该职工依法签订的,约定停薪留职期间双方相互权利和义务的合同,协议有效期一般不超过二年。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>在工伤停薪留职期间,护理费由谁出?
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工伤保险条例第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>工伤职工停工留薪期工资由谁支付停工留薪期应当按什
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工伤职工停工留薪期工资由所在单位支付。 根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变,...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>停工留薪时长由谁决定
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停工留薪期时长由医疗机构出具的意见决定。签订服务协议的治疗工伤机构根据工伤职工的伤情、病情提出意见,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>被单位停职停薪保险还交吗
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国企单位停职,没有解除劳动合同,用人单位需要继续给劳动者缴纳还社保。停职是指暂停劳动者目前职务,劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
自由职业者怎么交社保
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤保险费应当由什么缴纳
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询停薪留职期间缴纳养老保险费企业是否应当给职工停薪留职?
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“停薪留职”期间的职工与原单位仍然保持着劳动关系,企业应当为其缴纳养老保险费。以职工“停薪留职”为由,不缴纳养老保险费是不对的。所谓“停薪留职”,实际上是劳动合同的中止。所谓劳动合同的中止,是指劳动合...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤停工留薪期应由谁赔偿
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工伤职工停工留薪期工资由所在单位支付。 根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变,...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到停薪留职期间保险应该由谁交,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
停薪留职养老保险单位交还是个人交
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看你与公司签订的协议。停薪留职属于转型时期的产物,故停薪留职人员的社保缴纳一般是单位与办理停薪留职人...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>拘留期间可以保释吗
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验在线咨询停薪留职后五险一金由谁负责
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停薪留职五险一金由单位和劳动者协商谁来缴纳。停薪留职是指为了使特定职工有期限离岗停薪并保留职工身份,而由用人单位与该职工依法签订的,约定停薪留职期间双方相互权利和义务的合同,协议有效期一般不超过二年。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>停薪留职的五险一金由谁来赔
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停薪留职五险一金由劳动者自行负责。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金,参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再...
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