停薪留职期间保险应该由谁交
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停薪留职期间保险原则上应该由用人单位交纳，但是双方内部可以做出约定，由劳动者交纳。劳动者申请停薪留职...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
停薪留职多见于老牌国企吗
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停薪留职多见于老牌国企。现实中，由于个人原因或其他客观情况，很多劳动者在与用人单位协商后，要求在一定...
段兰律师|，6年经验咨询我>>
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国企职工判刑后还有养老金吗
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胡文学律师|高级合伙人，10年经验在线咨询
国企职工被拘留后果
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
福建省企业职工养老保险制度方案由谁制定的？
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福建省人民政府关于印发《福建省企业职工养老保险制度改革方案》的通知颁布日期：1996年2月29日实施日期：1996年1月1日终止日期：类别：劳动颁布单位：福建省政府内容：福建省人民政府关于印发《福建省...
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国企停薪留职作废吗?
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停薪留职合同是指为了使特定职工有期限离岗停薪并保留职工身份，而由用人单位与该职工依法签订的，约定停薪...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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原国企自动离职停薪留职区别
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停薪留职合同是指为了使特定职工有期限离岗停薪并保留职工身份，而由用人单位与该职工依法签订的，约定停薪...
章法律师|
律所主任，9年经验
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不明白，就问一问
福建省国企停薪留职职工养老金该由谁交，律师怎么看
福建省毕业生求职创业补贴
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江钦涛律师|
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2021年职工养老保险怎么交
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验
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工伤职工的工伤待遇由谁支付
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黄世皓律师|
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停薪留职企业可否给职工补交养老保险费？
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“停薪留职”期间的职工与原单位仍然保持着劳动关系，企业应当为其缴纳养老保险费。以职工“停薪留职”为由，不缴纳养老保险费是不对的。所谓“停薪留职”，实际上是劳动合同的中止。所谓劳动合同的中止，是指劳动合...
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职工五险一金到期停薪留职该找谁承担？
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停薪留职后，由于已经停薪，因此个人的“五险一金”等社保费用，应由个人全部承担。如果合同有规定，可以由个人自行承担应承担部分，单位缴纳单位应承担部分。如果合同没有规定，那么个人与原单位的关系，类似于挂靠...
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2023年停薪留职养老保险金要怎样交
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公司不愿给停薪留职人员交纳养老保险费是决裂法的。停薪留职合同是指为了使特定工人有时限离岗停薪并保留工...
张丽丽律师|
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单位停薪留职后由谁缴纳五险一金
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停薪留职五险一金由单位和劳动者协商谁来缴纳。停薪留职是指为了使特定职工有期限离岗停薪并保留职工身份，...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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破产前停工停薪期间的养老金由谁交、如何交
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咨询用人单位...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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职工养老保险怎么查
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肖丹婷律师|
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职工缴纳养老保险比例
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徐来福律师|
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遇到福建省国企停薪留职职工养老金该由谁交，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
停薪留职期间是否应当缴纳养老保险费？企业是否应当给职工停薪留职
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“停薪留职”期间的职工与原单位仍然保持着劳动关系，企业应当为其缴纳养老保险费。以职工“停薪留职”为由，不缴纳养老保险费是不对的。所谓“停薪留职”，实际上是劳动合同的中止。所谓劳动合同的中止，是指劳动合...
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单位停薪留职后由谁缴纳五险一金
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停薪留职五险一金由单位和劳动者协商谁来缴纳。停薪留职是指为了使特定职工有期限离岗停薪并保留职工身份，而由用人单位与该职工依法签订的，约定停薪留职期间双方相互权利和义务的合同，协议有效期一般不超过二年。...
广西在线咨询顾问团
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在工伤停薪留职期间，护理费由谁出？
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工伤保险条例第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的...
江苏在线咨询顾问团
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停薪留职单位给交养老保险吗
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停薪留职单位给交养老保险，具体如下： 1、只要和单位还存在劳动关系，成立劳动合同，都应该缴纳社保。国...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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职工停薪留职符合国家规定吗
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1．从而表明，公司停止支付员工工资，但保留其工作职位，这一行为并不符合现行法律法规的规定； 2．所谓...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
停工留薪期一般不多长时间
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李耿律师|
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城乡居民养老保险和职工养老保险的区别
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
工伤职工停工留薪期原工资福利待遇由谁支付工伤出院期间谁先由谁出
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工伤职工医疗费用符合规定标准的由工伤保险基金支付，停工留薪期原工资福利待遇不变由所在单位支付。根据《工伤保险条例》第三十条规定，工伤职工享受工伤医疗待遇，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤...
内蒙古在线咨询顾问团
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劳动法职工停薪留职后仍然是该企业职工吗
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职工停薪留职期间仍是该企业职工。停薪留职期间要与其它单位签订劳动合同，从事有收入的工作，应与原单位协商并征得其同意。停薪留职期满，本人继续在其它单位工作的，应与原单位终止劳动关系。发生劳动争议，如属于...
内蒙古在线咨询顾问团
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企业职工停薪留职五险一金单位承担吗
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停薪留职后，由于已经停薪，因此个人的“五险一金”等社保费用，应由个人全部承担。如果合同有规定，可以由...
张丽丽律师|
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停工留薪期一般不超过几个月
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谢姗珊律师|
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企业固定职工停薪留职对已经离职的富余职工还能要求停薪留职吗
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一、企业的固定职工要求“停薪留职”去从事政策上允许的个体经营，对于发挥富余职工的积极性，克服企业人浮于事的现象，有一定好处。但是，鉴于要求“停薪留职”的多数是有一技之长或年富力强的人员，他们离开企业对...
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国企转卖办理留职停薪待遇
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国企转卖,办理留职停薪待遇可享受现有企业买断政策待遇是否与现有在职职工一样如何向单位提出申请...
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