工伤职工发放工资单位应按照什么标准扣
图文120人已浏览
我国法律规定,因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>裁员的工资按月发放吗
图文88人已浏览
裁员补偿月工资按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。我国《劳动合同法》规定,经济补偿...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对单位应按月发放工资吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
江苏退休工资每月几号发放
视频6,827人观看
江晓莹律师|,7年经验在线咨询单位代发工资证明怎么开
视频7,211人观看
郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询病假工资是按月发放,还是单位统一发放
问答584人已浏览
应当跟之前单位发放工资时间规律一致,到期发放。...
海南在线咨询顾问团咨询我>>工伤期间单位按病假工资发放合理吗?
图文142人已浏览
工伤期间单位按病假工资发放不合理。职工病假工资按不低于当地最低工资标准80%由用人单位自主确定支付办...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>足力健公司工资不按月发放吗
图文191人已浏览
多数用人单位是按月发放工资的,用人单位可以和员工在劳动合同中约定每月的何时发放工资。但是不同的用人单...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
单位应按月发放工资吗,律师怎么看
延迟工资发放违法吗
视频3,595人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询退休工资谁发放
视频7,199人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询单位不发工资去哪个部门投诉
视频2,117人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询用人单位破产后工资多发应该按人数发放吗?
问答584人已浏览
用人单位破产工资不会多给,但是可以申请一些经济补偿金的。破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>工伤职工发放工资单位应按照什么标准扣
问答584人已浏览
我国法律规定,因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。但是停工留薪一般不超过12个月,如果伤情严重或有其他特殊情况,经鉴定确认...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对单位应按月发放工资吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
辞退员工是按月发放工资还是按基本工资?
图文66人已浏览
违法辞退员工的赔偿是按实际上的平均工资来算的。员工在用人单位每工作一年,单位需要向其赔偿二个月的工资...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>按月发放的工资是什么意思
图文463人已浏览
工资按月发放是指支付工资的周期不得超过一个月。工资的组成包括工资、薪金、加薪、劳动分红及各类津贴、补...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工资卡冻结后单位工资还能发放吗
图文1,655人已浏览
工资卡冻结后单位工资不能发放,单位应当配合人民法院的义务。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位如何发放抚恤金避免纠纷
视频3,188人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤工资发放标准是怎样
视频3,862人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到单位应按月发放工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工资按月发放, 本月不发合法吗
问答584人已浏览
工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。《劳动法》第五十条:工资应当...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位不按时发放工资、克扣工资、下月发放工资这种行为是否犯法
问答584人已浏览
扣车犯法。工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>私人单位,旷工自离,应不应该发放上个月工资
问答584人已浏览
建议向单位所在地的劳动仲裁部门申请仲裁...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>单位放长假可以不发工资吗?
图文256人已浏览
给员工放长假,如果非因劳动者原因造成单位停工、停产放假期的,应按照劳动合同的标准进行工资发放。在我国...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤期间单位应该发放奖金吗
图文83人已浏览
工伤期间单位应该发放奖金。根据法律规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
不按时发工资怎么赔偿
视频4,526人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询工厂停工停产工资怎么发放
视频4,477人观看
徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询政府单位合同工单位不是按当月全额发工资吗
问答584人已浏览
生育紧贴和以往每月的实发工资,两者取其高发放...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>在事业单位上班按合同工的工资发放吗?
问答584人已浏览
事业单位的合同工是享受单位福利和社会保险的待遇的。 社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,建立社会保险基金,目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下,...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到单位应按月发放工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位该怎么发放工资
图文83人已浏览
工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。 用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工工伤期间工资如何发放
视频2,738人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询产假结束后生育津贴未发放到单位,单位是否应该按照平均工资发放?
问答584人已浏览
职工在按规定领取生育津贴期间,企业不再发放产假工资;超过津贴发放时间的,产假工资由企业按有关规定发放。职工如果没有达到领取生育津贴条件的,仍由企业发放产假工资。生育津贴:国家法律、法规规定对职业妇女因...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位的基本工资按最低工资标准发放吗?
问答584人已浏览
最低工资标准不是指职工的基本工资,而是指包括基本工资在内的职工的全部收入。根据国家和省有关规定,最低工资标准应包括基本工资(或标准工资)、奖金以及国家和省市规定发放的物价补偿性质的津(补)贴。 最低工...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询